Chaotischer Laden.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Thema. Das Unternehmen wird von einem großen Finanzier gepusht - hätte eigentlich Potenzial für einen richtig guten Arbeitgeber mit Perspektive.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Konzepte wurden im Wochentakt geändert. Keine Kommunikation. Planlos, konzeptlos und Führungsriege absolut oberflächlich gepolt. Am Ende des abends zählten keine Inhalte, sondern nur Zahlen.
Verbesserungsvorschläge
Seminar: Wie führe ich ein Unternehmen und nehme die Mitarbeiter auf dem Weg zum Ziel ernst und mit? Mehr Inhalte, ehrliche Worte - statt Oberflächlichkeiten.
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima litt unter der Führungsriege, die wesentllich mehr mit sich selbst beschäftigt gewesen war - Ellenbogenmentalität und Mobbing im großen Stile... Leute wurden eingestellt und ebenso geschasst wie es gerade passte. Viele Kollegen kündigten aber auch (ge-) und entnervt von sich auch.
Image
Nach außen wird das Unternehmen durch gezielte PR sehr gut verkauft - hier gilt das Sprichwort: außen hui, innen fui.
Kollegenzusammenhalt
Stimmung leidet unter den allgemeinen Umgangsformen.
Umgang mit älteren Kollegen
Menschen im reiferen Alter würden dieses Theater kaum mitmachen - daher fast ausschließlich junge Mitarbeiterschaft.
Vorgesetztenverhalten
Planlos.
Kommunikation
Fremdwort.
Gehalt/Benefits
Das solide Gehalt ist wohl das Einzige, was zum Bleiben animiert.
Interessante Aufgaben
Könnte eigentlich interessant sein. Wenn man denn eine klare Richtung vorgegeben bekäme.