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20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 61%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Aktuell keine Weiterempfehlung.

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Coesfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Früher war es wirklich besser.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Unternehmensentwicklung in die völlig falsche Richtung.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter wertschätzen und fördern.
Fokus auf das Kerngeschäft und den heimischen Markt, nicht ausschließlich kostspielige, internationale Marketing-Kampagnen mit bunten Produkten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Tolle Kollegen, verbesserungsfähige Arbeitsatmosphäre

3,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Coesfeld gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Viel Veränderung in der Führungsebene führt teils zur Verunsicherung in der Belegschaft. Hier sollte teilweise bessere Kommunikation durchgeführt werden.

Work-Life-Balance

In vielen Abteilungen ist die Arbeitszeit flexibel einteilbar und die Urlaubsplanung gut machbar.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird durch Geld oder freie Tage unterstützt. Im Gegenzug verpflichtet man sich gewissermaßen für einen bestimmten Zeitraum. Ist fair geregelt.

Gehalt/Benefits

Einordnung in die Kategorien des Tarifs nicht wirklich nachvollziehbar.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Firma ist auf dem richtigen Weg dorthin.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen ist super!

Umgang mit älteren Kollegen

Viele ältere Kollegen, die gleichermaßen behandelt werden.

Arbeitsbedingungen

Technik und Programme könnten etwas aktueller sein.

Kommunikation

Informationen kommen teils erst sehr spät bei Mitarbeitern an.

Gleichberechtigung

In vielen Bereichen schon gut, aber sicherlich noch ausbaufähig.


Image

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Guter Arbeitgeber

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Coesfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausbildung, Weiterbildung, Möglichkeit zur zeitigen Übernahme von Verantwortung, harte Arbeit wird belohnt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

teilweise das Vorgesetztenverhalten und der Umgang damit, bereichsweise zu wenig Führung

Verbesserungsvorschläge

flache Strukturen, einfache und schnelle Entscheidungswege

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist zufriedenstellend.

Image

Parador ist ein guter Arbeitgeber mit sicherlich Verbesserungspotential. Tendenziell verbleiben die Mitarbeiter lange im Unternehmen. Das beinhaltet aber auch, dass unzufriedene Mitarbeiter bleiben, obwohl eine Neuorientierung sicherlich sinnvoller wäre.

Work-Life-Balance

Grundsätzlich gibt es eine strikt vorgegebene Arbeitszeit, die in manchen Bereichen aber flexibler gehandhabt wird.

Karriere/Weiterbildung

Das Unternehmen unterstützt finanziell oder durch zusätzliche freie Tage, selbst wenn es für den aktuellen Job nicht notwendig ist.

Kollegenzusammenhalt

Passt.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Belegschaft ist älter, wobei Erfahrung durchaus wertgeschätzt wird. Förderungsmaßnahmen im Alter sind ok, aber auch nicht mehr.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der Vorgesetzten variiert sehr stark. Die Missgunst von manchen Mitarbeitern ist nachvollziehbar, wobei die Situation in vielen Bereichen auch sehr zufriedenstellend ist. An der nicht zufriedenstellenden Situation von manchen Mitarbeitern wird allerdings kaum etwas geändert.

Arbeitsbedingungen

Die Büros sind hell, geräumig und haben mehrere öffenbare Fenster, wobei nur wenige Mitarbeiter zusammen in einem Büro sitzen, sodass man gut arbeiten kann.

Kommunikation

Die Geschäftsführung informiert die Vorgesetzten umfangreich. Die Informationen werden aber von manchen Vorgesetzten eher spärlich weitergeleitet.

Gleichberechtigung

Produktionsmitarbeiter verdienen verhältnismäßig besser als reguläre Verwaltungsangestellte.

Interessante Aufgaben

Stark abhängig vom Job, aber durchaus durch die richtige Jobwahl beeinflussbar.


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Gute Jobs und nettes Miteinander

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Coesfeld gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Miteinander ist sehr nett. Man kriegt auch aus anderen Abteilungen HIlfe , wenn man Fragen stellt.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten sind klar geregelt und man kann Überstunden abbauen

Vorgesetztenverhalten

Sehr unterschiedlich pro Bereich, aber bei mir wirklich gut

Kommunikation

es ist jedenfalls in den letzten Jahren viel besser geworden

Interessante Aufgaben

Man kann sich viel einbringen und auch Vorschläge machen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Toller Arbeitgeber mit internationalem Backround

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Coesfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ausstattung, Büros, Angebot für Mittagessen, Sozialleistungen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Abteilungsleiter leben einfach noch in den 80ern und halten nichts von moderner Führungskultur

Verbesserungsvorschläge

Mehr Firmenevents

Arbeitsatmosphäre

alle gehen locker aber professionell miteinander um, man fühlt sich wohl aber hat nicht das Gefühl, dass einen Druck und Stress überwältigen, auch wenn viel zu tun ist

Work-Life-Balance

Regelte Arbeitszeiten, Überstunden können ausgeglichen werden, Sonderregelungen möglich

Karriere/Weiterbildung

Schulungen sind möglich und werden auch bezahlt, allerdings könnte dies noch ausgebaut werden für alle Kollegen

Kollegenzusammenhalt

Super Team!

Vorgesetztenverhalten

für meinen Bereich immer fair und ehrlich

Interessante Aufgaben

Es kommen jeden Tag spannende neue Themen dazu


Image

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Sehr gutes Unternehmen für eine Ausbildung/ein Duales Studium

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Coesfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Erstklassige Ausbildung und überaus spannende Aufgaben. Super Arbeitskollegen.

Work-Life-Balance

Es gibt natürlich auch mal mehr zu tun. Mit eventuell anfallenden Überstunden wird fair umgegangen.

Kommunikation

Kommunikation strategischer Entscheidungen ist ausbaufähig.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist im Branchendurchschnitt.

Interessante Aufgaben

Schon während der Ausbildung ist man voll ins Tagesgeschäft eingebunden.
Schnell erhält man fordernde Sonderaufgaben/Projekte.

Es gibt spannende Herausforderungen und Zukunftsprojekte, die bevorstehen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Strategie, Organisation, Führung, Umsetzung ..... komplett am Markt vorbei und nicht zeitgemäß.

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Coesfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Qualität der Produkte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kein Wille zur Veränderung. Kunden- und Mitarbeiterwünsche, welche das Unternehmen erfolgreicher machen, werden nicht beachtet und leider auch nicht gehört. Interne Strukturen, leider auch persönliche Befindlichkeiten, blockieren in allen Bereichen. Frustration auf allen Ebenen. Eine hohe Fluktuation sind die Konsequenz. Der Vertrieb hat eine rein ausführende Tätigkeit und darf keine "Meinung" haben. Die Regeln bestimmt ausschließlich das Produktmanagement und das Marketing. Der Vertrieb hat eine passive Rolle und wenig Mitbestimmungsrecht.

Verbesserungsvorschläge

Aufräumen und neue, zeitgemäße Strukturen schaffen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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nicht zu empfehlen ...

1,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Coesfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Produkte sind toll.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die gesamte Unternehmenskultur und die fehlende Strategie macht sich in einer insgesamten Unsicherheit bemerkbar.

Arbeitsatmosphäre

Kommunikation und Rücksprachen werden verpasst.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung bei parador ?

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen Ü45 werden mit System boykottiert. Jungen Kollegen werden keine Chancen gegeben Sackgasse

Gehalt/Benefits

Im Vertrieb bekommen wir Handys und ein Laptop


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Super Job bei super Arbeitgeber

3,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Coesfeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Super Unternehmen, dass vom Zusammenhalt und den Kollegen untereinander lebt. Der Umgang untereinander ist fair, ehrlich und super positiv zu bewerten. Entwicklungen und eigene Entscheidungen sind möglich, zumindest in gewissem Rahmen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Beschäftigt sich manchmal zu sehr mit dem eigenen Haus, statt sich den Markt vor Augen zu halten.

Arbeitsatmosphäre

Direkter Vorgesetzter ist ehrlich und zuverlässig und lässt den nötigen Freiraum


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

respektlos, respektloser, Parador

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Coesfeld gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist geprägt von Ziellosigkeit, nicht kommunizierter Strategieausrichtung und einem dominanten Marketing. Leider traut sich die Geschäftsleitung nicht aufzuräumen. Es ist traurig, dass das vorhandene Potenzial nicht genutzt wird.

Image

Das Image ist vermutlich besser als die eigentliche Leistung.

Karriere/Weiterbildung

Eine hoffnungslos überforderte Personalabteilung.

Gehalt/Benefits

Fragen nach Gehaltsanpassungen werden jedes Jahr nur belächelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Als Mitarbeiterin 50+ fühlt man sich schnell abgestellt. Interessante Aufgaben werden lieber mal jungen Kollegen überlassen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte, die Informationen nicht weitergeben. Ein Betriebsklima ohne Perspektive. Eine Führungsgruppe, die Entscheidungen scheut...

Kommunikation

Besprochen wird das, was nicht mehr zu entscheiden ist - sondern nur noch auszuführen ist.

Gleichberechtigung

Führungspositionen werden leider vornehmlich von Männern besetzt.


Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Parador Verwaltungs durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
  • Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Parador Verwaltungs als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.