Arbeitnehmer- und familienfreundliches Unternehmen
Arbeitsatmosphäre
Eine überdurchschnittlich hohe Anzahl netter, unkomplizierter und lustiger Kolleginnen und Kollegen, mit denen es sich auch gut feiern lässt. Gelegenheiten dafür schafft die parcIT einige.
Image
Anerkannt im Markt, was ich so mitbekomme.
Work-Life-Balance
Liegt bei mir zumindest stark im eigenen Ermessen und ich kann meine Zeiten flexibel steuern.
Karriere/Weiterbildung
In Weiterbildung wird investiert. Viele Stabdardschulungen und individuelle Maßnahmen nach Bedarf und Sinn.
Es fehlt aber an klaren Karrierestrukturen und -Modellen.
Gehalt/Benefits
Mega Benefits wie Urban Sports, Bikeleasing, Kinderbetreuungszuschuss, Arbeiten aus dem Ausland. Gesamtpaket stimmt für mich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jede*r Neue bekommt eine Baumpatenhaft, die Firma spendet regelmäßig und beteiligt sich an Firmenläufen.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Teams haben regelmäßige Teamtage, an denen man sich trotz flexibler Homeoffice-Möglichkeiten persönlich trifft.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersdurchschnitt in der parcIT liegt bei 38 Jahren mit vielen Berufseinsteigern und langjährigen Mitarbeitern. Klappt aus meiner Sicht wunderbar.
Vorgesetztenverhalten
Kommt sicher auch aufs Team/Bereich an, aber die meisten Teamleitungen sind sehr engagiert und nehmen ihre Aufgabe ernst.
Arbeitsbedingungen
Auf Ergonomie wird geachtet. Tolle Räumlichkeiten am Media Park in Köln.
Kommunikation
Man bemüht sich, aber es könnte strukturierter und klarer laufen.
Gleichberechtigung
Elternzeiten sind absolut kein Karriere-Aus, sondern es wird viel getan, damit insbesondere Eltern Care-Arbeit und Job unter einen Hut bekommen (z.B. Kinderbetreuungszuschuss)
Interessante Aufgaben
Ich habe viele Freiräume und wirklich viele spannende Themen auf dem Tisch.