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Paritätische 
Bayern
Unternehmenskultur

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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 19 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pari Kita - Der Paritätische Bayern die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 40 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pari Kita - Der Paritätische Bayern
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Pari Kita - Der Paritätische Bayern
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die meist gewählten Kulturfaktoren

19 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    79%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    79%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    79%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    74%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    74%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein super Arbeitsklima, familiär und aufgehoben. Jeden Tag gestalten wir flexibel und Bedürfnisorientiert. Ich bin gut aufgehoben und es wird immer eine Lösung gefunden.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Freie und respektvolle Kommunikation in allen Ebenen. Es wird offen kommuniziert und verständlich sodass man sich frei entfalten kann. Jeder sowie er kann und mag.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Zuverlässig und vertrauensvoll. Es wird motiviert und zusammengehalten. Mein Arbeitgeber pflegte zu sagen man kann den Sturm auf dem Meer nicht ändern aber sein Segel richtig setzen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird nicht nur die Arbeit gefördert sondern auch privat. Durch verschieden Aktionen wie eine Schritte Challenge die über Wochen ging wurde einem die Bewegung nahe gelegt nicht nur auf Arbeit sondern auch privat hat man die Motivation mehr zu machen und sich fitter zu fühlen. Genauso ist die Ernährung ein großes Thema das ich privat besser jetzt umsetzen kann als davor. Danke an meinem Arbeitgeber.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Verhalten ist transparent und achtsam es wird auf jeden geachtet und gerecht. Es werden Lösungen gefunden und versucht umzusetzen damit Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber zufrieden ist. Ich bin sehr glücklich über das Verhalten meines Arbeitgebers.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht nur Aufgaben im Alltag sondern auch nebenher gibt es Aufgaben wie Hygieneschutz beauftrage oder für Brand Notfälle werden welche ausgebildet die Seminare besuchen dürfen und dafür ausgebildet werden, somit wächst die Verantwortung und man kann seine Kreativität sowie seine Interessen einbringen und weitergeben.

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