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Bewertung

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter sollte die Möglichkeit geboten werden, sich weiter zu qualifizieren. Das würde auch dem Unternehmen nützen.
Die Regulierung der Arbeitszeiten sollte besser eingehalten werden. In einigen Abteilungen werden nur Überstunden gesammelt, in anderen nur Minusstunden
Die Allgeimeine Kommunikation im Haus muss umbedingt verbessert werden. Events, Aktionen usw. sollten für alle Ma bekannt sein, nicht nur in den Büros.