Hier muss man trittfest sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehälter nicht angemessen, wenig Freiraum.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur fordern, sondern auch fördern.
Arbeitsatmosphäre
Vertrauen ist nur wenig vorhanden, hier muss man sehr trittfest sein.
Kommunikation
Über den Status von Projekten wird in regelmäßigen Meetings informiert. Das gelingt allerdings nicht immer... Allgemeine Infos behält die Geschäftsleitung gerne für sich.
Kollegenzusammenhalt
Im Großen und Ganzen positiv, schwarze Schafe gibt es überall...
Work-Life-Balance
Die Flexibilität der Arbeitszeiten hängt stark von der Abteilung ab, Homeoffice ist nicht überall möglich. Überstunden sind die Regel.
Vorgesetztenverhalten
Ist stark von der Abteilung abhängig. In vielen Fällen nicht angemessen und einschüchternd.
Interessante Aufgaben
Viel Routine, wenig Freiraum für Neues. Oft darf man auch Aufgaben übernehmen, die nicht der Qualifikation entsprechen.
Gleichberechtigung
Elternzeit ist nicht gern gesehen, das bekommt man beim Wiedereinstieg auch zu spüren.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind ausgebrannt. Das Know-How wird jedoch geschätzt und einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Lautes Großraumbüro, keine Klimaanlage. Ausstattung der Rechner ist in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Zumindest auf Kaffeekapseln wird verzichtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Weit unter dem Durchschnitt, Zulagen fallen gering aus. Mitarbeitergespräche werden gerne immer weiter nach hinten geschoben, um den Druck zu erhöhen. Gehaltserhöhungen lassen sich nur schwer durchsetzen.
Image
Nach außen versucht man ein gutes Bild abzugeben, intern sieht es anders aus.
Karriere/Weiterbildung
In vielen Fällen nicht erwünscht. Kurse der internen Akademie finden größtenteils nicht statt. Schulungen außerhalb des Regelangebots sind selten.