40 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gut aufgestellt trotz schwierigem Marktumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Trotz des schwierigen Marktes in der Branche ist das Unternehmen sehr solide und zukunftsorientiert aufgestellt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Digitalisierung
Arbeitsatmosphäre
In unserer Abteilung herrscht ein sehr positiver Spirit. Die Wege sind kurz und man erhält viele verantwortungsvolle Aufgaben und ist von Anfang an mitten im Geschehen.
Work-Life-Balance
37,5 Stunden Woche, 30 tage Urlaub, Wahlrecht auf 5 freie Tage im Jahr, großzügige Gleitzeitregelung, Homeoffice möglich
Karriere/Weiterbildung
Wer sich anstrengt, wird sehr schnell wahrgenommen und entsprechend honoriert. Einsatz lohnt sich hier.
Kollegenzusammenhalt
Absolut top. Hier herrscht wirklich Teamgeist und man ist füreinander da und hilft sich gegenseitig.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nur für meinen Vorgesetzten sprechen und der ist absolut top.
Kommunikation
Unser Abteilungsleiter hält uns sehr gut auf dem Laufenden.
Gehalt/Benefits
Viele Benefits
Interessante Aufgaben
Man ist sehr nah am Kunden und kann viel bewegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Top-Arbeitgeber aus Schwelm
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Aktionen bzw Tätigkeiten werden zum größten Teil vom Projektmanagement ausgelöst. Dies sorgt für klare Aufgabenstellung und gute Aufgabenverteilung.
Verbesserungsvorschläge
Für das mehr Aufwand im Tagesgeschäft sorgen die zahlreichen Excel Vorlagen und Tabellen. Aber es gibt viel Potential nach oben.
Work-Life-Balance
Mit Gleitzeit und Homeoffice haben wir einen guten Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Es werden Schulungen angeboten, ob es das Richtige ist, ist manchmal fragwürdig.
Kollegenzusammenhalt
Super Team und nette Arbeitskollegen mit denen man auch privat außerhalb der Arbeitszeit trifft.
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren Kollegen sind sehr gelassen und cool drauf von dem man auch sehr viel lernen kann.
Vorgesetztenverhalten
Meine Leitung ist ein ganz besonderer Mensch, nämlich ein Herzensmensch. Schade, dass er sehr bald in die Rente geht.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Büroräume sorgen für einen kühlen Kopf bei Hitze im Sommer.
Interessante Aufgaben
Zahlreiche Projekte bringen unterschiedlich viele Aufgaben neben dem Tagesgeschäft. Deshalb ist es immer interessant.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ein familiengeführtes Traditionsunternehmen mit flachen Strukturen und kurzen Entscheidungswegen.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ehrlichkeit, jeder weiß woran er / sie ist. Pünktliche Zahlungen. Firmenfeste und Infoveranstalltungen. Schnelle Entwicklung in Richtung Moderne und Automatisation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Von jedem wird viel abverlangt. Ein hoher Preis für eine besondere Jobsicherheit in Kriesenjahren, welche die Fa. PASS bisher unbeschadet überstand.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge aus den Abteilungen stärker wahrnehmen und mit einer Prämie honorieren. Mehr Wertschätzung gegenüber den MA.
Arbeitsatmosphäre
Für die täglichen Herausforderunen eines überdimensionierten Produktionsunternehmems in welchem die Inhaber und GF täglich und aktiv mitwirken erstaunlich angenehm und positiv. Gemeinsame Feiern und Aktivitäten mit den Vorgesetzten werden gelebt und machen die täglichen Herausforderungen rund, um die Produktion, angenehmer.
Image
Zuunrecht ein schlechtes Image geformt durch die Vergangenheit.
Work-Life-Balance
Wenig, wie in jedem Produktionsbereich eines jeden Unternehmens. Flache Personalstrukturen machen den Standort wirtschaftlich, erfordern aber eine hohe Flexibilität und Einsatzbereitschaft.
Karriere/Weiterbildung
Hohe Aufstiegschancen für entscheidungsfreudige Macher. Weiterbildungsmöglichkeiten bestehen durchaus.
Gehalt/Benefits
Im Tariff top, im AT müssen halt verhandelt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Große Schritte im Bereich Recaicling und Umweltbewusstsein. Hierfür werden extra neue Stellen geschaffen.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt innerhalb der Mannschaft ist hier von besonderer Bedeutung und motiviert viele Mitarbeiter zu täglichen Höchstleistungen. Wenig bis gar keine Intrigen, Probleme werden offen angesprochen und meistens erfolgreich geklärt.
Umgang mit älteren Kollegen
Alter und körperliche Verfassund werden innerhalb der Produktion berücksichtigt und der Mehrwert auf der Erfahrung gezogen.
Vorgesetztenverhalten
Meiner Bewertung nach fair und meistens sehr kollegial, die meisten dutzen sich mit der Mannschaft. Belange der MA werden zumindest berücksichtigt und häufig auch umgesetzt.
Arbeitsbedingungen
Viele Bereiche werden modernisiert und erneuert.
Kommunikation
Viele Struktiren sind nicht parallel mitgewachsen und bedürfen einer Optimierung. Der Strukturaufbau ist im vollem Gange und über alle Bereiche hinweg zu erkennen. Somit ein Stetiger Weiterentwicklungsprozess.
Gleichberechtigung
Sehr hoher Anteil weiblicher Vorgesetzter bis hin in die GF.
Interessante Aufgaben
Durch die anhaltende Weiterentwicklung innerhalb vieler Bereiche, finden regelmäßige Abstimmungsgespräche statt, wodurch Meinungen Abgehört, berücksichtigt und bestenfalls umgesetzt werden.
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Viele gute Entwicklungsmöglichkeiten bei Pass
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Firma Pass ist ein Familienunternehmen, kurzen Entscheidungswegen und guten abteilungsübergreifenden Abstimmungen
Image
Das Image ist wesentlich besser als es manchmal dargestellt wird
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit kann eine sehr gute Work-Life-Balance gelebt werden
Karriere/Weiterbildung
Bei Firma Pass haben alle die gleiche Chancen und können durch Leistung überzeugen
Gehalt/Benefits
Der Gehalt ist angemessen und die Sozialleistungen gut.
Das Gehalt wird immer pünktlich überwiesen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen/innen halten zusammen und unterstützen untereinander super
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Firma besteht eine gute Alterstruktur, wobei die älteren Kollegen/innen ihre Erfahrung entsprechend an jüngere weitergeben
Vorgesetztenverhalten
In meinem Bereich wurde ich von meinem Vorgesetzten fachlich und menschlich jederzeit sehr gut unterstützt und gefördert.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind großzügig gestaltet und fast alle mit Klimaanlagen ausgestattet
Kommunikation
Abteilungsübergreifende Abstimmungen fördern die gute Kommunikation.
Abteilungsintern besteht eine sehr gute Kommunikation / Informationsaustausch
Gleichberechtigung
Alle haben gleiche Chancen durch Leistung zu überzeugen und dementsprechend weiter zu kommen
Interessante Aufgaben
Durch die große Produktvielfalt und die hohe Fertigungstiefe bei Pass sind die Aufgaben immer interessant und herausfordernd
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
PASS aus eigener Erfahrung - Besser als hier bewertet
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Image
Das Image der Firma ist nicht gut, welches ich jedoch nicht bestätigen kann
Work-Life-Balance
Gleitzeit, Home Office
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich als kompetenten und zuverlässigen Arbeitnehmer beweist, bekommt man in dieser Firma gute Aufstiegschancen, auch ohne entsprechende Qualifikation. Diese können eventuell über Weiterbildung ausgeglichen werden
Gehalt/Benefits
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und weitere Sozialleistungen vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Nette Kollegen, die jederzeit unterstützen
Vorgesetztenverhalten
Nett, Kompetent und hilfsbereit
Arbeitsbedingungen
Laptops anstatt PC‘ wären wünschenswert. Ansonsten gut ausgestattet
Kommunikation
Kommunikation innerhalb der Abteilungen gut. Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen könnte mehr sein. Wichtige Informationen sind immer vorhanden
Interessante Aufgaben
Kein Tag ist wie der andere
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mehrfachbewertung
PASS als langfristiger Arbeitgeber geeignet
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Work-Life-Balance
Home Office und Gleitzeit vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend nur nette Kollegen die jederzeit unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind höflich und nicht herablassend. Bei schwierigen Situationen wird man immer unterstützt.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen verschiedenen Abteilungen könnte mehr sein. Wichtige Informationen sind aber immer bekannt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider nur auf den ersten Blick vielversprechend
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Wechsel innerhalb der Führungslinie. Stimmt zuversichtlich, was das soziale Miteinander angeht
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Technische Ausstattung, Arbeitsumfeld, Kommunikation (Kurzarbeit, Pandemie)...
Verbesserungsvorschläge
Bitte lasst und über das Thema Home-Office reden, technische Ausstattung (Weg von Stand-PCs - hin zu Laptops), Das Beispiel der Pandemie hat Schwächen offen gelegt. Für mich nicht verständlich, wie man noch in 4er Büros sitzen soll inmitten einer Pandemie. Kollegen die im eigenen Haushalt Corona Fälle hatten und keinen eigenen Laptop haben waren aufgeschmissen. (Des Weiteren für mich untragbar, dass man mit seinem privaten Laptop HomeOffice machen soll). Bessere Kommunikation bitte!!
Arbeitsatmosphäre
Lob bleibt überwiegend aus - es wird dabei eher auf Ergebnisse getrimmt, was an sich okay ist. Dadurch entsteht jedoch enormer Druck, weil man immer berichtspflichtig ist. Des Weiteren befindet sich das Familienunternehmen gerade im Wandel, so dass zwei Generationen agieren, die unterschiedlicher nicht sein können.
Image
Innerhalb der Firma ist man sich nicht sicher, ob man den Wandel der Zeit mitmachen kann.
Work-Life-Balance
Gerade in der Corona-Pandemie wünscht man sich mehr Flexibilität. HomeOffice ist meiner Meinung nach leider noch ein Fremdwort in diesem Unternehmen (Das liegt jedoch auch an der fehlenden technischen Infrastruktur) Des Weiteren gibt es das Thema der Gleitzeit nicht wirklich, da es Kernarbeitszeiten. Da sehe ich enormes Verbesserungspotenzial in dem Unternehmen.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer pünktlich auf dem Konto.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eher gezwungenermaßen. Jedoch ist dies scheinbar den Preisen und dem Wettbewerb geschuldet...
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen auf die ich getroffen bin, waren alle sehr nett und zuvorkommend.
Vorgesetztenverhalten
Wie bereits erwähnt befindet sich das Familienunternehmen gerade im Wandel. Zwei Generationen leiten (so kommt es mir zumindest noch vor) das Unternehmen, die unterschiedlicher nicht sein können
Arbeitsbedingungen
Kernarbeitszeiten, kein bis wenig Homeoffice, kein Equipment (kein Laptop, kein Handy, sowie einen zweiten Bildschirm habe ich erst nach 6 Monaten bekommen, was hier die Regel ist), Kantine ist Essen auf Rädern das täglich kommt, oft noch 4er Büros!! Auch in der Corona Pandemie so besetzt!!!
Kommunikation
Selbst während der Corona-Pandemie, in der wir noch stecken, ist die Kommunikation mangelhaft. Während in meinem Umfeld alle bereits auf der Arbeit Bescheid gekriegt haben, wie das weitere Vorgehen bestimmt wird, mussten wir selbst nachfragen und darauf hinweisen. (Das als Beispiel). Ein anderes Beispiel für mangelhafte Kommunikation, war die Kurzarbeit. Im Bewerbungsprozess wurde dies angemerkt, sollte jedoch längst wieder aufgehoben sein. Eine Woche vor Dienstantritt haben Kollegen dann telefonisch oder sogar am ersten Arbeitstag die Information bekommen, dass diese sich bitte auf Kurzarbeit einstellen sollen. Sehr sehr schade! Ich denke einige von denen, die in dieser Zeit zu uns kamen, hätten sich gerne noch anderweitig umgeschaut, wenn sie diese Information bekommen hätten.
Interessante Aufgaben
Mit Blick auf den Wechsel in der Automobilbranche, entsteht hier eine riesen Aufgabe das Unternehmen mit weiter zu entwickeln. Vor allem wenn man an den Kunststoff denkt (Plastik) und den Wechsel auf Elektroautos (Dabei fallen viele Produkte weg und neue müssen entstehen)
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Tolles Praktikum bei PASS
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet.
Work-Life-Balance
Als Praktikant nicht beurteilbar
Gehalt/Benefits
Nicht beurteilbar
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung - Firma PASS GmbH & Co. KG
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Kauffrau für Büromanagement bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Betriebsklima, Guter Standort, Gute Anzahl an Urlaubstagen
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich von den Kolleginnen und Kollegen ernst genommen.
Die Firma PASS GmbH & Co. KG hat noch weitere Auszubildende.
Karrierechancen
Eine gute Übernahmechance.
Aufstiegschancen hat man eventuell auch noch.
Arbeitszeiten
Der Betrieb bietet einen die Möglichkeit Arbeit und Freizeit unter einen Hut zu bringen. An den Wochenenden hat man frei.
Ausbildungsvergütung
Der Lohn wird immer fair und pünktlich bezahlt.
Weihnachts- und Urlaubsgeld bekommt man zusätzlich noch dazu.
Die Ausbilder
Super, immer ein offenes Ohr für mich.
Spaßfaktor
Aufjedenfall!
Aufgaben/Tätigkeiten
Nach der Arbeit hat man genügend Zeit für die Schule zu lernen.
Variation
Meine Aufgaben sind sehr abwechslungsreich.
Da ich mehrere Abteilungen kennenlerne, lerne ich auch viel Neues dazu.
Respekt
Alle Kolleginnen und Kollegen super freundlich und nett :)
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Die Arbeit macht Spaß. Das Team sowie das Betriebsklima ist gut. Ich würde die Firma jedem empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pass GmbH & Co. KG in Schwelm gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass die Teamevents pro Abteilung finanziell unterstützt werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.