Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

Paul 
Köster 
GmbH
Bewertungen

13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 85%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Top Unternehmen, Familien freundlich

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nicht abgehoben, menschlich

Verbesserungsvorschläge

Die Mitarbeiter machen lassen nicht so viel einmischen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Guter familiengeführte Mittelständischer Betrieb mit interessanter Produktpalette klare Empfehlung.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Kommunikation

Offene Kommunikation mit flacher Herachie


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Nicht nur, dass das Lohnniveau niedrig ist, es gibt extreme Lohnunterschiede

3,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zusammenarbeit funktioniert gut.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Förderung bei freiwilliger Weiterbildung

Verbesserungsvorschläge

Besseres Gehalt für diese anspruchsvollen Tätigkeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina KösterPersonalreferentin

Vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich genommen haben. Wir freuen uns, dass Ihnen vor Allem die Arbeitsatmosphäre, der Zusammenhalt und Ihr Aufgabenbereich bei uns im Betrieb Freude bereitet.
In den Punkten Gehalt und Weiterbildung können wir uns jederzeit gerne austauschen. Die persönliche Weiterentwicklung und ein faires Lohngefüge unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Daher unterstützen wir auch gerne bei freiwilligen Weiterbildungen und gehen dabei auf individuelle Belange ein. Sprechen Sie uns gerne an!

Familiär geführter Betrieb! Freundliches Kollegium und eine Chefin mit Herz!

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt immer eine Möglichkeit kurzfristig Urlaub für private Termine zu bekommen!
Die Chefin setzt sich für die Mitarbeiter überdurchschnittlich und vorbildlich ein!
Möglichkeit:
-BikeLeasing
-Direkt Lebensversicherung
- VL
-subventioniertes Essen vom Metzger!(Sehr lecker und günstig)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

(Bezahlte) Überstunden werden erwartet!

Arbeitsatmosphäre

Jeder weiß was er zu tun hat und erledigt dieses eigenverantwortlich!

Image

Passt!

Work-Life-Balance

Wenn viel zu tun ist, wird Mehrarbeit erwartet!
Die Überstunden werden aber mit einem höheren Stundenlohn vergütet!

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund von Corona leider keine Weiterbildungen möglich gewesen!
Es werden aber jobrelevante Kurse angeboten !

Gehalt/Sozialleistungen

30 Tage Urlaub (ohne wenn und Aber)
Branchenübliches Gehalt.
Überstunden werden mit Prozenten bezahlt!
Urlaubs- & Weihnachtsgeld je halbes Gehalt!

Kollegenzusammenhalt

Wie überall:
Der Löwenanteil der Mitarbeiter ist kollegial und hilfsbereit!
Ein Paar Mitarbeiter haben noch Verbesserungspotential!

Umgang mit älteren Kollegen

So wie es sein soll!

Vorgesetztenverhalten

Offene Kommunikation!
Fehlverhalten werden zeitnah besprochen.
Es gibt auch Lob.

Arbeitsbedingungen

IT: up to date!
Höhenverstellbare Schreibtische …

Kommunikation

Regelmäßig Tesmbesprechungen wo alle auf den aktuellen Stand gebracht werden.

Gleichberechtigung

Hier kann ich nichts negatives berichten!

Interessante Aufgaben

Der Sondermaschinenbau ist eine besondere Branche!
Langweilig wurde es nie!


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Alina KösterPersonalreferentin

Vielen Dank für die tolle und ausführliche Bewertung! Wir freuen uns, dass Sie die Paul Köster GmbH weiter empfehlen und danken Ihnen, dass Sie sich Zeit genommen haben. Für die Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute und viel Erfolg!

Viel Arbeit, die Spaß macht

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut, die Arbeit ist abwechslungsreich und macht Spaß

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

siehe Verbesserungsvorschlag

Verbesserungsvorschläge

Die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen könnte noch verbessert werden


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familienfreundliches Unternehmen!

3,8
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Innovatives Unternehmen

Verbesserungsvorschläge

Unternehmensstrukturen beachten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Das sollte man sich überlegen!

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

abwechslungsreiche Arbeit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verhalten der Geschäftsleitung

Verbesserungsvorschläge

Führungsstil


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gute Basis, aber sehr viel ungenutztes Potenzial..

3,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- interessante Tätigkeiten (keine Maschine ist wie die andere...gerade bei Gleichteilen immer wieder spannend ;) )
- sicherer Arbeitsplatz
- Geschäftsleitung steht dem Unternehmen sehr loyal gegenüber
- Guter Kollegenzusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- das Denken, dass lange Anwesenheiten der MA auch gleichzeitig eine höhere Leistungsdichte bedeuten
- sehr stark schwankende Gehälter in der gleichen Abteilung bei identischer Aufgabe
- fehlende Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- teilweise chaotische Arbeitsverhältnisse durch fehlende Absprachen

Verbesserungsvorschläge

- Einführen eines Haustarifs samt Leistungszuschlag und eines Überstundenkontos
- Einstiegsgehälter auf Marktniveau anheben
- Aufgabenverteilung gleichmäßiger gestalten
- Auszahlen von Überstunden entfallen lassen (Mehrleistung wird durch Leistungszuschlag belohnt und die angefallenen Überstunden können nach Möglichkeit abgefeiert werden)
- Karrierechancen und Weiterbildungen aktiv den MA anbieten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familienunternehmen zum Wohlfühlen

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Persönliche Atmosphäre, Wertschätzung und Zusammenhalt

Verbesserungsvorschläge

Weiterer Ausbau der Gesundheitsangebote für Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Gut aufgestellt für zukünftige Veränderungen

3,9
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Paul Köster durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 80% der Bewertenden würden Paul Köster als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Paul Köster als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.
Anmelden