67 employees rated this employer with an average of 3.1 points on a scale from 1 to 5.


Pax AG Reviews
Puh…
Suggestions for improvement
Vor allem in Hermeskeil modernisieren und neu strukturieren.
Image
Ziemlich schlechtes Image in der Region.
Work-Life Balance
Kein Homeoffice
Career/Professional development
Kein Weg nach oben.
Salary/Benefits
In Ordnung. Aber keine Sonderzahlungen wie versprochen.
Environmental and social responsibility
Gibt nen Papiercontainer
Leadership behavior
Bis heute unsicher wer die Vorgesetzten überhaupt sind. (Keine offiziellen Abteilungsleiter etc.)
Keine Ahnung wie der Laden sich am Leben hält.
Working conditions
Alles ziemlich veraltet.
Working atmosphere
Collegiality
Interaction with older colleagues
Communication
Equality
Interesting tasks
Hat Potenzial, mit vielen Baustellen
What I like about the employer
Viele tolle Menschen in der Firma <3
What I dislike about the employer
Wertschätzung ist selten, man rennt von Problem zu Problem.
Suggestions for improvement
Die Firmenkultur, insbesondere die Kommunikation und der Umgang zwischen den Hierarchie-Ebenen, könnte progressiver und kooperativer werden. Damit allein wären schon ein paar Probleme gelöst.
Working atmosphere
Unter den Kollegen sehr hilfsbereit, freundlich, kooperativ und lösungsorientiert. Druck kommt von oben tlws. deutlich auf, ungeachtet der Auslastung.
Image
PaX versteht sich als Hersteller von hochwertigen Fenstern und Türen. Besonders positiv ist mir das in den Holz-Werken aufgefallen. Aus diversen Gründen wird die Produktionsqualität manchmal nicht dem Image gerecht.
Work-Life Balance
Das Arbeitszeitmodell ist flexibel mit Gleitzeit. Bei Besitz eines Diensthandys wird erwartet, 24/7 für die Firma erreichbar zu sein.
Urlaubsanträge bleiben lange "hängen" und werden ungeachtet der Urlaubs-Gründe gern abhängig von gewissen Zielen gemacht, quasi als Druckmittel. "Crunch Time" ist zwar nach meiner Beobachtung freiwillig gern gesehen, aber keinesfalls gefordert.
Salary/Benefits
Verglichen mit Personen in derselben Position in anderen Unternehmen fällt das Gehalt dünn aus, aber für die Region gut ("Ostlohn"). Zusätzliche Verantwortung wirkt sich nicht auf den Lohn aus. Gezahlt wird immer pünktlich. Betriebliche Altersvorsorge wird auch geboten.
Environmental and social responsibility
Umweltschutz ist ein Kernbestandteil der Produkte. Fair Trade bzw. Bill Of Materials jedoch nicht.
Leadership behavior
Grundsätzlich freundlich, oft einbeziehend, lösungsorientiert. In Konfliktfällen kann der Kommunikationsstil mMn. toxisch und passiv-aggressiv werden. Bei der Aufgabenverteilung sehr fordernd, in dem Sinne, dass man individuell andere offene Aufgaben zur Bearbeitung der neuen Aufgaben triagieren muss, das staut sich an und sorgt für Frust und Stress.
Working conditions
Die Büros sind in einem Altbau mit schlechter Wärmedämmung und vergleichsweise mager ausgestattet. Ein Pausenraum ist nicht vorhanden.
Home-Office wird gestattet, jedoch manchmal zähneknirschend: die Anwesenheit im Büro ist erwünscht.
Communication
Abteilungs-intern besteht reger Informationsaustausch. Zwischen den Abteilungen ist das sehr ausbaufähig.
Equality
Hoher Anpassungsdruck; Umstände wie Neurodiversität finden keine Berücksichtigung
Interesting tasks
Einfluss auf den Aufgabenbereich hat man nur bedingt, die Verteilung erfolgt top-down.
Career/Professional development
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leider keine Empfehlung!
What I like about the employer
Der Fisch stinkt vom Kopf aus.
What I dislike about the employer
....
Suggestions for improvement
Anfangs sehr zufrieden, das legte sich nach ein paar Jahren. Am Ende bekamm ich sogar Urlaub nicht ausbezahlt.
Image
Der Ruf der Qualität ist schlecht.
Career/Professional development
Aufstiegschancen gleich null.
Salary/Benefits
Immer mehr machen müssen und weniger bezahlt bekommen... Das kann doch nicht wahr sein.
Working atmosphere
Work-Life Balance
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Teamwork wird groß geschrieben
What I like about the employer
Sozial, Komunikativ, Ehrlichkeit unter den Angestelleten sowie den Führungskräften.
What I dislike about the employer
Finde momentan keine schlechten Punkt.
Suggestions for improvement
Bis jetzt alles in Ordnung.
Working atmosphere
Sehr Kollegial, gegenseitige Hilfsbbereitschaft
Image
Auch wenns hier und da mal hakt, wie in jedem anderen Unternehmen, sucht man nach Lösungen uns setzt diese um.
Work-Life Balance
Home Office
Career/Professional development
Kommt wahrscheinlich auf die entsprechenden Abteilungen an.
Salary/Benefits
Sehr sozial
Environmental and social responsibility
Immer wieder Aktionen die von der Geschäftsleitung angestoßen bzw. umgesetzt werden
Collegiality
Gegeseitige, gute Unterstützung
Interaction with older colleagues
Klapp einwandfrei
Leadership behavior
Offen für Probleme, Problembehandlungen/ Klärungen erfolgen oft kurzfristig
Working conditions
Arbeitsmaterial etc. wird ausreichend gestellt
Communication
Regelmäßige Meetings , Bersprechnungen, Neuigkeiten
Equality
Erfahrungsgemäß sehr gut was man mitbekommt
Interesting tasks
Gegenseitige Unterstützung ist sehr gut
Gut, aber ausbaufähig.
What I like about the employer
Auf Individuelle Bedürfnisse wird Rücksicht genommen.
What I dislike about the employer
Manchmal zu steif und unflexibel.
Lässt gute Mitarbeiter zu schnell ziehen.
Suggestions for improvement
Mitarbeiter mehr Wertschätzen.
Arbeitsorte dem Niveau der Zeit anpassen.
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Bei PaX wird die Ressource Mensch extrem gewertschätzt.
What I like about the employer
Trotz der Größe des Unternehmens familiär, transparent und fair. Habe noch nie einen Betrieb gesehen, bei dem eine derart hohe Anzahl an Mitarbeiter über Jahrzehnte treu bleibt.
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Tolle Kollegen & flache Hierarchien
What I like about the employer
Tolle Kollegen, es herrscht eine angenehme Atmosphäre, kein abgehobenes Getue auf Vorstand-/ Leitungsebene, hier werden flache Hierarchien gelebt
Suggestions for improvement
das eigene Image nach außen verbessern
Working atmosphere
kollegial und offen
Image
Präsenz auf Job-, Fachmessen & Co. ist da, aber sicher noch ausbaufähig
Work-Life Balance
anteilig Home Office machts möglich
Career/Professional development
wer Einsatz zeigt kommt weiter, Weiterbildungen werden möglich gemacht
Salary/Benefits
durchschnittlich gut, Boni für Extra Aufgaben möglich
Environmental and social responsibility
CO2 neutrales Heizen in den Werken, Hackschnitzelheizung, Ökostrom
Collegiality
man unterstützt sich, gegenseitige Wertschätzung
Leadership behavior
Zielsetzung und Entscheidungen sind meist nachvollziehbar
Working conditions
helle Büros, techn. Ausstattung für Remote Arbeit wird gestellt
Communication
sehr gut, regelmäßige Meetings teamintern und mit Leitung, Wochenmail von Vorstand
Interesting tasks
vielfältige Aufgabenbereiche, neue, gute Ideen stoßen auf offene Ohren, werden diskutiert und dürfen meistens ganz unbürokratisch schnell umgesetzt werden
Interaction with older colleagues
Equality
Übelst
What I like about the employer
Meinen kurzen Arbeitsweg.
Das Auskommen der Kollegen untereinander.
What I dislike about the employer
Schlechte Bezahlung.
Ungerechtigkeit langjährigen Angestellten gegenüber.
Interaction with older colleagues
Null Wertschätzung älterer Kollegen.
Salary/Benefits
Löhne entsprechen nicht der Verantwortung.
Abartig
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Collegiality
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Sozialer, familienfreundlicher Arbeitgeber
What I like about the employer
sehr sozial und familienfreundlich. Flexible Arbeitszeiten und Home Office Optionen.
Working atmosphere
Nette Kollegen, schöne Büros mit neuer IT Ausstattung, Hunde sind auch willkommen :)
Image
sehr verbesserungswürdig, der Fokus liegt auf den Partnern
Work-Life Balance
Home-Office möglich, sehr flexibel, je nach Absprache
Career/Professional development
Weiterbildungen können in Anspruch genommen werden, Aufstiegschancen eher gering
Salary/Benefits
gutes Gehalt, liegt im Schnitt für meine Position, Boni möglich
Environmental and social responsibility
Fenster und Haustüren in Deutschland gefertigt, CO2 neutrales Heizen in den Werken, Ökostrom, Mülltrennung und und und...
Leadership behavior
flache Hierarchien, angenehmer Umgang auf Augenhöhe
Communication
Unternehmensübergreifend wohl sehr viel besser mittlerweile, Wochenmail vom Vorstand, interne Infoveranstaltungen. Im Team selbst sehr gut.
Interesting tasks
kommt sehr auf den Bereich an
Collegiality
Interaction with older colleagues
Working conditions
Equality
Wirklich unerträglich und eine sehr schlechte Mitarbeiter Führung
What I like about the employer
z.Zt. Nichts.
Suggestions for improvement
Erstmal wäre wichtig, dass die Führungsriege in Hinsicht Mitarbeiterführung und Kommunikation geschult wird.
Working atmosphere
Druck, Überstunden, Viele Planungsfehler
Collegiality
Abteilungsgebunden
Leadership behavior
Nicht gut! Da fehlen Schulungen, wie man generell mit Mitarbeiter umzugehen hat!
Communication
welche Kommunikation?
Interesting tasks
Eher nicht. Außer, man "darf" mal bei der Verladung von Fenster helfen, wenn Not am Mann ist.
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Interaction with older colleagues
Working conditions
Salary/Benefits
Equality
We are committed to transparency
This is how kununu makes money.
Questions about reviews and salaries
- Based on 76 experiences of current and former employees, Pax is rated an average of 3 out of 5. This score is below the average for the Manufacturing sector (3.4 points). 67% of the evaluators would recommend Pax as an employer.
- Based on 76 ratings, employees like the Interaction with older colleagues , Collegiality and Equality factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 76 ratings, employees think Pax can improve as an employer in the area of Career/Professional development.