Paychex als Arbeitgeber

  • Hamburg, Deutschland
  • BrancheFinanz
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36 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 81%
Score-Details

36 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

26 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 6 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von Paychex über den Umgang mit Corona sagen.

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Okay.

3,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Paychex Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeit kann man gut einteilen, vielen nette Kolleginnen und Kollegen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsvorschläge werden nicht sonderlich gehört.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere Entscheidungen, mehr Erneuerungen anstoßen. Es wird zu lange an "alten" Arbeitsweisen festgehalten.

Arbeitsatmosphäre

Schulnote 3. Menschlich sind alle hier in Ordnung. Der tägliche Stress beim Erstellen der Lohnabrechnungen trübt die Stimmung.

Work-Life-Balance

Seit Beginn Corona aufgrund des Arbeitsaufkommens mangelhaft. Es fehlen Mitarbeiter in jeder Abteilung.

Gehalt/Sozialleistungen

Kein attraktives Gehalt. Es gibt kein Weihnachts-, oder Urlaubsgeld. Schade.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viel Papier. Geht Schritt für Schritt vorwärts.

Kollegenzusammenhalt

Durchschnittlich. In manchen Teams sehr gut, in anderen bedenklich.

Umgang mit älteren Kollegen

Vorbildlich!

Vorgesetztenverhalten

Kommt auf den Vorgesetzten an, es gibt viele souveräne Teamleiter. Allerdings auch viele weniger geeignete.

Arbeitsbedingungen

Büro ist geräumig, Kaffee und Wasser wird kostenfrei zur Verfügung gestellt. Home Office ist möglich und eine gerngesehene Erneuerung!

Kommunikation

Viel Luft nach oben. Prozesse dauern sehr lange und es wird nicht effektiv zwischen den verschiedenen Abteilungen kommuniziert.

Gleichberechtigung

Alles tip top!

Interessante Aufgaben

In der Regel gleiche, wiederkehrende Aufgaben. Diese sind nur bedingt interessant, weil man beim Bearbeiten der Tätigkeit zum Großteil mit gleichen Problem bzw. Hindernissen zu kämpfen hat. (IT-Probleme, keine zuständigen Mitarbeiter für bestimmte Bereiche, etc.)


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Karriere/Weiterbildung

Das war sehr schlechte Erfahrung! Sie verdienen gar keinen Stern!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Paychex Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles war schlecht, insbesonderes der Umgang mit Kundenservice.


Arbeitsatmosphäre

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Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ich kann der vorherigen Bewertung nicht zustimmen

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Paychex Deutschland GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit des Homeoffice, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie & das Vorgesetzte und Kollegen jederzeit ein offenes Ohr haben.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

NICHTS!

Arbeitsatmosphäre

Viele nette Kollegen. GF sowie Vorgesetzte sind jederzeit Ansprechbar und bei Problemen um Lösungen bemüht.

Work-Life-Balance

Durch Corona sind viele MA überwiegend in Homeoffice - das verbessert die Vereinbarkeit von Beruf und Familie deutlich. Es können ebenso Überstunden ( die manchmal nicht ganz zu vermeiden sind, sich aber absolut in Grenzen halten) abgebummelt werden. Wenn man mal einen Tag spontan frei benötigt oder früher Feierabend machen möchte ist dies in der Regel auch kein Problem.

Karriere/Weiterbildung

Ich kann nicht bestätigen das uns Mitarbeiter meist schon nach wenigen Wochen/Monaten verlassen. Wir haben sehr viele langjährige Kollegen unter uns. Desweiteren sollte man vorher wissen das der Verkauf von Lohnabrechnungen nun nicht mit dem Verkauf von Hüpfburen vergleichbar ist. Wer das denkt wird sicherlich schnell enttäuscht sein. Alle anderen haben die Möglichkeit sich in einem Bereich weiterzubilden der nie aussterben wird. Es gibt interne, sowie auch externe Schulungen. Und der Weg nach "oben" ist offen..

Gehalt/Sozialleistungen

Es kann ja nie genug sein ;) Aber es ist ja auch immer eine Verhandlungssache. Es gibt ein Bonussystem, sowie die Möglichkeit einer jährlichen Gehaltsanpassung.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch ein bisschen viel Papier - aber man arbeitet daran!

Kollegenzusammenhalt

Wir sind ein super Team - der Kollegenzusammenhalt ist so gut wie nie zuvor! Einer für alle - alle für einen!
Auch die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen bessert sich von Tag zu Tag.
Neue Kollegen werden herzlich aufgenommen. Unser Wissen teilen wir ebenso gerne - denn nur so können wir gesetzte Ziele erreichen und Erfolge des Teams feiern! Wofür es sogar ab und an einmal Belohnungen vom Vorgesetzten außerhalb der Reihe gibt. :)

Umgang mit älteren Kollegen

Paychex setzt auf seine "alten Hasen" !

Vorgesetztenverhalten

Sehr respektvolles miteinander. Es gibt jede Woche einen persönlichen Austausch, sowie Team-Meetings um aktuelle Probleme/Schwierigkeiten/Erfolge miteinander zu teilen. Es wird gefordert und gefördert. Es gibt Ziele die zu erreichen sind und man gibt sich die größte Mühe uns dabei zu Unterstützen diese zu erreichen! Das geht auch ganz ohne massiven Druck!

Arbeitsbedingungen

Hier kann man nichts negativ erwähnen. Sollte man zusätzliche Dinge am Arbeitsplatz benötigen, bekommt man diese in den meisten Fällen auch. In Berlin werden nach und nach die Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Tischen und ergonomischen Stühlen ausgestattet.

Kommunikation

Hier ist sicher noch Luft nach oben, dennoch wird sich bemüht relevante Informationen zeitnah zu kommunizieren. Schön wäre es noch wenn die HR-Abteilung/Teamleiter über Neueinstellungen oder auch Abgänge zeitnah informieren würde. Ab und an läuft man doch unbekannten Gesichtern über den Weg. Und grade jetzt zu Homeoffice Zeiten wäre das noch angebrachter - der "Bürotratsch" fehlt nämlich. :)

Gleichberechtigung

Ich habe bisher nicht mitbekommen das es hier zu unterschieden gekommen ist. Der Anteil an ausländischen Mitarbeitern ist ausgewogen.

Interessante Aufgaben

Es wird nicht langweilig - was ich als absolut positiv empfinde.


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Ich arbeite sehr gerne hier

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Paychex Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

sehr nette Kolleginnen und Kollegen

Work-Life-Balance

Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, Homeoffice

Karriere/Weiterbildung

regelmäßige Weiterbildung und Schulungen durch angestellte Trainer

Gehalt/Sozialleistungen

gutes Gehalt, jährliche Anpassung, jährlicher Leistungsbezogener Bonus

Umwelt-/Sozialbewusstsein

z. Zt. findet verstärkt der Umstieg auf Papierloses arbeiten statt.

Kollegenzusammenhalt

wir helfen und unterstützen uns, auch in der Zeit von Homeoffice wegen Corona - Teamgeist wird sehr hoch geschrieben

Umgang mit älteren Kollegen

das Alter spielt hier keine Rolle, jeder hat die gleichen Rechte und Pflichten

Vorgesetztenverhalten

super Teamleiterin und super Chef - immer ein offenes Ohr

Arbeitsbedingungen

alle notwendigen Arbeitsmittel werden zur Verfügung gestellt, sollte mal etwas fehlen, wird es besorgt

Gleichberechtigung

gleiche Chancen für Frauen und Männer

Interessante Aufgaben

abwechslungsreiche Aufgabengebiete im Bereich der Lohnabrechnung auch für internationale Kunden


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Kommunikation

Eine Firma die sich anstrengend

4,6
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Paychex Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kritik wird ernst genommen und Paychex bemüht sich immer, besser zu werden. Keine Firma ist perfekt, auch Paychex nicht. Aber der Wille ist da, das ist die Grundvoraussetzung für alles Weitere.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manager die keinen guten Job als Manager machen, sollten weniger geschützt werden. das ist zwar grundsätzlich löblich, aber manchmal muss man auch bereit sein unbequeme Entscheidungen zu treffen um das Unternehmen an Schlüsselstellen nicht durch weniger geeigneten Personen zu gefährden.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr auf die Mitarbeiter hören und nicht so viele Luftschlösser bauen.

Arbeitsatmosphäre

Auch wenn es stressig wird und es mal Grund zum meckern gibt, man kommt dennoch gern zur Arbeit und es vergeht kein Tag, an dem nicht mehr als einmal herzhaft gelacht wird.

Image

Paychex ist ein sehr guter Arbeitgeber und die gründlich ausgebildeten Mitarbeiter werden sehr geschätzt.

Work-Life-Balance

Gleitzeit, Arbeitszeitkonto und HomeOffice sowie eine Reduzierung der Abrechnungszahlen haben hier bereits sehr viel gebracht und es wird stetig weiter an Verbesserungsmöglichkeiten gearbeitet.

Karriere/Weiterbildung

Jeder ist seines Glückes Schmied. Wer hier Karriere machen möchte, der hat es in der Hand.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt liegt im mittleren Bereich, hier dürfte gern nachgebessert werden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Umstellung zum papierlosen Büro ist leider sehr schleppend, wird aber grundsätzlich aktiv voran getrieben. Mehr Tempo wäre hier dennoch wünschenswert.

Kollegenzusammenhalt

Miteinander wird groß geschrieben und auch wirklich gelebt. Hier bekommt jeder Hilfe der danach fragt und niemand kämpft allein.

Umgang mit älteren Kollegen

Vom Azubi bis zum Mitarbeiter kurz vor der Rente - wir respektieren uns gegenseitig und behandeln uns auch entsprechend.

Vorgesetztenverhalten

Fairness, Förderung und stets ein offenes Ohr - ich könnte mir keinen besseren direkten Vorgesetzen wünschen.

Arbeitsbedingungen

Sonderwünsche bzgl. ergonomischer Arbeitsgeräte werden ohne Probleme erfüllt und auch aktiv angeboten, die Arbeitsplätze werden Stück für Stück modernisiert.

Kommunikation

Der Leitungskreis ist bemüht um eine offene und umfassende Kommunikation, aber Verbesserungspotential gibt es natürlich und die Qualität ist hier noch zu personenabhängig.

Gleichberechtigung

Gleiche Chancen für alle, unabhängig von Äußerlichkeiten. Hier zählt wirklich Leistung und Einsatzbereitschaft.

Interessante Aufgaben

Paychex bietet die Chance sich auszuprobieren, auch abseits der Lohnabrechnung. In sicherer Umgebung kann ich hier herausfinden, wo meine Stärken liegen und sie im Arbeitsalltag einbringen.

Ein Arbeitgeber, der sich um seine Mitarbeiter bemüht. Ich habe gerne hier gearbeitet.

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bei Paychex Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es werden ständig Verbesserungsmöglichkeiten entwickelt und umgesetzt, die allen Mitarbeitern zu Gute kommen.

Arbeitsatmosphäre

Super nette Kolleginnen und Kollegen - alle sind sehr hilfsbereit.

Karriere/Weiterbildung

Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden regelmäßig angeboten.

Kollegenzusammenhalt

Teamgeist ist hervorragend - jeder hilft jedem.

Umgang mit älteren Kollegen

Chancen für Mitarbeiter in jedem Alter.

Vorgesetztenverhalten

Super Teamleiterin! Jederzeit ansprechbar und hilfsbereit.

Arbeitsbedingungen

Höhenverstellbarer Schreibtisch und viele andere nützliche Hilfsmittel am Arbeitsplatz.

Kommunikation

Regelmäßige Mitarbeiterversammlungen und Newsletter gewährleisten Informationen.

Gleichberechtigung

Gleiche Rechte und Pflichten für alle Mitarbeiter.

Interessante Aufgaben

Spezielle Abrechnungsvarianten: Baubranche, internationale Kunden.


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Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Arbeitgeber nur zum Empfehlen

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Paychex Deutschland GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Leistungsbezogener Bonus
- Jährliche Gehaltsanpassung
- Unternehmensbonus
- Karriereplanung und Aufstiegschancen
- Konstante Weiterbildung durch interne Trainer
- Teamarbeit wie Sommerfest und Weihnachtsfeier, sowie individuelle Teamevents
- Betriebliche Altersversorge
- Gleitzeit und Arbeitszeitskonto
- Leistungsgerechte Vergütung
- Teamwork / wir helfen und unterstützen uns gegenseitig


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Es geht Aufwärts! -auch bei anderen Arbeitgebern drückt mal der Schuh.

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Paychex Deutschland GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sozialverhalten, Aus- / Weiterbildung, Azubis werden nicht nur ausgebildet, sonder integriert und übernommen.

Verbesserungsvorschläge

Den täglichen Alltag nicht aus den Augen verlieren, dann können die WERTE auch gelebt werden.

Arbeitsatmosphäre

Teamgeist auch Bereichsübergreifend - wer Hilfe benötigt bekommt sie.

Umgang mit älteren Kollegen

Hier wird Erfahrung noch geschätzt.

Vorgesetztenverhalten

Moderne Management Führung, kein Leinenzwang.

Arbeitsbedingungen

Großraumbüro, muss man mögen.

Kommunikation

Deutlich verbessert, gerade von Seiten des Management. Regelmäßige Mitarbeiter- Versammlungen und Newsletter "wo geht die Reise hin".

Interessante Aufgaben

Im Zeitalter der Digitalisierung viele Neuerungen und Prozesse, man lernt nie aus - sondern immer dazu.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

es geht voran

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Paychex Deutschland GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

teamgeist


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Start your Ausbildung at Paychex

4,1
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Paychex Deutschland GmbH in Berlin absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

... dass jeder Azubi individuell gefördert und versucht wird deren Wünsche und Ansprüche an die Ausbildung gerecht zu werden.

Auch gibt es, neben der Berufsschule, Schulungen vor allem zum Thema Lohn- und Gehaltsabrechnung als auch Soft Skill-Training, wie Telefontraining, Umgang mit schwierigen Kunden oder Teamfähigkeit und Respekt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein papierloses Büro wäre nicht schlecht.

Arbeitsatmosphäre

Dadurch, dass es flache Hierarchien gibt ist das Arbeitsklima sehr harmonisch. Standortübergreifende und lokale Betriebsfeste sowie Mitarbeiterveranstaltungen tragen zu einem angenehmen Betriebsklima bei.
Außer es ist Hauptabrechnungszeit: da kann es stressig werden :)

Karrierechancen

Es gibt für die meisten Abteilungen gute Übernahmechancen.

Arbeitszeiten

Bei paychex kann man sehr gut Arbeit und Privates unter einen Hut bringen. Überstunden fallen selten an und werden in Freizeit ausgeglichen.

Durch die flexiblen Arbeitszeiten kann man seinen Tag individuell planen.

Ausbildungsvergütung

Die Vergütung ist immer pünktlich.

Die Ausbilder

Definitiv großes Plus.
Die Ausbilderin setzt sich sehr für jeden von uns 10 Azubis ein und versucht uns eine sehr gute Ausbildung zu ermöglichen.

Aufgaben/Tätigkeiten

Verschiedene Aufgaben werden team- und abteilungsübergreifend vergeben.

Variation

Unser Hauptgeschäft ist die Lohn- und Gehaltsabrechnung. Wer sich einmal mit SFN-Zuschlägen, Baulohn, Mutterschutz, Abfindungen oder Entgeltstufen im öffentlichen Dienst beschäftigt hat, weiß wie vielseitig diese Themen sind. Somit wird es nie langweilig :)

Respekt

Wir begegnen uns allen mit dem Respekt und auf Augenhöhe - vom Azubi über die Kollegen bis hin zum Chef.


Spaßfaktor

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