33 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
33 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
33 Bewertungen von Bewerbern
Reibungsloser und sehr angenehmer Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2026 in Osnabrück als Fachinformatiker für Systemintegration (Modern Infrastructure) beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Ich habe den Bewerbungsprozess als sehr angenehm, offen und unkompliziert erlebt. Besonders positiv fand ich, dass ich an einem Tag jeweils eine Stunde mit drei Personen aus dem Bereich verbringen konnte. Dadurch bekam ich einen guten Einblick in die Aufgaben, konnte Fragen stellen und auch besser einschätzen, ob es zwischenmenschlich passt. Insgesamt war der Prozess schnell, freundlich und sehr entspannt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Melis KeskinRecruiting Specialist
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine tolle Rückmeldung, das lesen wir wirklich gern.
Gerade der Austausch mit mehreren Personen aus dem Team ist uns wichtig, weil man so ein viel besseres Gefühl dafür bekommt, wie der Arbeitsalltag wirklich aussieht. Umso schöner, dass das für Dich gut gepasst hat.
Auch, dass Du den Prozess insgesamt als so entspannt und unkompliziert erlebt hast, ist ein richtig schönes Feedback für uns.
Herzlich Willkommen im Team!
Liebe Grüße
Melis
Vom Erstkontakt bis zur Entscheidung: schnell, wertschätzend und auf Augenhöhe
Bewerber/inHat sich 2026 in Osnabrück als Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Einer der angenehmsten Bewerbungsprozesse, die ich bisher erlebt habe. Von Anfang an hatte ich das Gefühl, dass nicht nur geschaut wurde, ob ich fachlich zur Stelle passe, sondern auch, ob die Aufgaben, das Team und das Umfeld wirklich zu mir passen. Diese gegenseitige Perspektive habe ich bei anderen Unternehmen bisher eher selten erlebt.
- Die Gespräche waren durchweg offen, wertschätzend und auf Augenhöhe. Ich hatte nie das Gefühl, einfach nur einen Standardprozess zu durchlaufen. Stattdessen ging es wirklich darum, herauszufinden, ob es für beide Seiten passt. Genau das macht für mich den Unterschied. Besonders positiv waren zudem die sehr schnellen Rückmeldungen und die transparente Kommunikation während des gesamten Bewerbungsprozesses.
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Arbeitgeber-Kommentar
Melis KeskinRecruiting Specialist
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine ausführliche Rückmeldung. Wir haben uns wirklich sehr darüber gefreut.
Besonders schön ist zu lesen, dass Du den Prozess als echten Austausch auf Augenhöhe erlebt hast und nicht als klassischen Standardprozess. Genau dieses gegenseitige Kennenlernen ist uns wichtig.
Auch, dass Du die Kommunikation als transparent und die Rückmeldungen als schnell wahrgenommen hast, ist für uns ein sehr schönes Feedback.
Umso mehr freuen wir uns, dass Du jetzt Teil des Teams bist und wünschen Dir einen richtig guten Start bei uns!
Liebe Grüße
Melis
Wer die Chance hat sich hier vorzustellen sollte das unbedingt tun!
Bewerber/inHat sich 2026 in Osnabrück als Managed Service Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
Es wurde viel mehr Wert auf das Zwischenmenschliche als auf das Fachliche gelegt. Die Atmosphäre war sehr angenehm und man hat sich schnell willkommen gefühlt. Sollten sich meine Umstände in Zukunft ändern, würde ich mich definitiv gerne wieder mit den netten Kolleginnen und Kollegen zusammensetzen und erneut in Betracht ziehen, dort zu arbeiten. Wer die Chance hat sollte diese auf jeden fall nutzen!
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Arbeitgeber-Kommentar
Laura BröckerHead of Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Dein offenes und wertschätzendes Feedback, das bedeutet uns viel.
Es ist schön zu hören, dass Du Dich bei uns von Anfang an willkommen gefühlt hast. Uns ist es sehr wichtig, dass Bewerbungsgespräche keine Verhöre sind, sondern Begegnungen zwischen Menschen.
Dass Du trotz Deiner eigenen Entscheidung so positiv auf das Gespräch zurückblickst und Dir sogar vorstellen könntest, in Zukunft erneut vorbeizuschauen, wissen wir sehr zu schätzen. Die Tür steht Dir jederzeit offen.
Wir wünschen Dir für Deinen eingeschlagenen Weg alles Gute und drücken die Daumen.
Liebe Grüße und vielleicht bis bald
Laura
Neu für dich: Puls, dein Stimmungs-Check
Teile anonym, wie deine Arbeitswoche läuft und finde heraus, ob Kolleg:innen sie ähnlich erleben.
Ein transparenter und wertschätzender Bewerbungsprozess, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht.
Bewerber/inHat sich 2026 in Osnabrück als Cyber Security Soc Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Mein Bewerbungsprozess war insgesamt sehr angenehm und klar strukturiert gestaltet. Er gliederte sich in drei Gespräche, wobei die ersten beiden Termine online stattfanden und das abschließende Gespräch vor Ort durchgeführt wurde. Besonders positiv hervorheben möchte ich die transparente und gut organisierte Struktur des gesamten Prozesses. Zudem waren die Rückmeldungen stets zeitnah, was ich als sehr wertschätzend und professionell empfunden habe.
- PCO legt großen Wert auf das Zwischenmenschliche. In den Gesprächen ging es nicht nur um fachliche Qualifikationen, sondern auch darum, mich als Person kennenzulernen und meine Motivation für den Einstieg im Unternehmen zu verstehen. Dieser persönliche Austausch hat eine angenehme und offene Atmosphäre geschaffen.
- Das dritte Gespräch vor Ort hat meinen positiven Eindruck weiter verstärkt. Ich hatte die Möglichkeit, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kennenzulernen und mich in einem lockeren, authentischen Gespräch über den Berufsalltag auszutauschen. Dadurch konnte ich einen realistischen Einblick in das Unternehmen und die Unternehmenskultur gewinnen.
- Insgesamt kann ich aus meiner Erfahrung sagen, dass der Bewerbungsprozess eine sehr positive und wertvolle Erfahrung für mich war. Ich habe mich während des gesamten Ablaufs gut betreut, ernst genommen und willkommen gefühlt.
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Arbeitgeber-Kommentar
Laura BröckerHead of Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deinen Bewerbungsprozess so ausführlich zu schildern. Das freut uns sehr.
Es ist schön zu hören, dass Du den Prozess als transparent, strukturiert und wertschätzend erlebt hast. Genau das ist uns wichtig: Wir möchten, dass sich Bewerberinnen und Bewerber von Anfang an gut aufgehoben fühlen und zu jedem Zeitpunkt wissen, wo sie im Prozess stehen.
Dein Feedback bestätigt uns darin, dass wir mit unserem Ansatz auf dem richtigen Weg sind, denn für uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Fachliche Qualifikationen sind wichtig, aber ob jemand zu uns und wir zu jemandem passen, lässt sich nur im persönlichen Gespräch herausfinden. Dass das abschließende Gespräch vor Ort Dir einen authentischen Einblick in unseren Alltag und unsere Unternehmenskultur geben konnte, freut uns besonders.
Wir heißen dich als Teil unseres Teams herzlich willkommen und wünschen dir einen tollen Start bei pco!
Viele Grüße
Dein pco-Recruiting-Team
Schnell, wertschätzend und absolut reibungslos!
Bewerber/inHat sich 2026 in Osnabrück als Czber Security Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine
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Arbeitgeber-Kommentar
Laura BröckerHead of Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine tolle Bewertung und die 5,0 Punkte. Es freut uns sehr, dass Du unseren Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen hast.
Transparenz, klare Kommunikation und zeitnahe Rückmeldungen sind uns besonders wichtig, umso schöner, dass genau das bei Dir angekommen ist.
Wir freuen uns sehr auf die Zusammenarbeit mit Dir.
Guter fachlicher Eindruck - enttäuschender Abschluss für eine junge Führungskraft
Bewerber/inHat sich 2025 in Osnabrück als Teamleiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Der Bewerbungsprozess bei PCO Osnabrück hat bei mir leider einen zwiespältigen Eindruck hinterlassen. Für die ausgeschriebene Position habe ich drei Gespräche persönlich vor Ort geführt (sowie ein Online Kennenlernen), was mit erhöhten Reiseaufwänden und Freistellungen verbunden war. Diesen Aufwand bin ich bewusst und gerne eingegangen, da ich einen sehr positiven Eindruck vom Team, von der Zusammenarbeit sowie von den Gesprächen mit der Geschäftsführung gewonnen habe. Der gesamte Prozess zog sich relativ lang und umso ermüdender fühlte es sich für mich an.
Umso bedauerlicher war für mich der Abschluss des Prozesses. Die Vertragskonditionen wurden zunächst ohne meine direkte Beteiligung verhandelt (von der Personalleiterin selbst), was ich nach dem intensiven Austausch als unglücklich empfunden habe. Aufgrund der Urlaubssituation gab es laut Personal zunächst keine weitere Option zur Verhandlung.
Zusätzlich wurde mir zum Ende hin ein zeitliches Ultimatum gestellt, verbunden mit dem Hinweis, dass man sich andernfalls für eine andere Kandidatin bzw. einen anderen Kandidaten entscheiden würde. Diese Situation empfand ich als demotivierend, insbesondere vor dem Hintergrund des zuvor aufgebauten gegenseitigen Commitments.
Insgesamt hatte ich großes Interesse daran, Teil des Unternehmens zu werden, und wäre diesen Schritt sehr gerne gegangen. Leider entsprachen die von der Personalleiterin vorgegebenen Vertragsbedingungen aus meiner Sicht nicht der Verantwortung und dem Aufwand der Position, sodass es letztlich nicht zu einer Einigung kommen konnte. Dies hätte man jedoch spätestens im zweiten Gespräch offen kommunizieren können (insbes. die gehaltlichen Vorgaben).
Das ist besonders schade, da der fachliche Austausch und das menschliche Miteinander durchweg positiv waren. Sowohl fachlich als auch persönlich hätte ich definitiv einen großen Mehrwert für das Unternehmen leisten können. Ich wünsche der pco alles Gute und hoffe, dass die Stelle dennoch zufriedenstellend besetzt wurde.
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Arbeitgeber-Kommentar
Laura BröckerHead of Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine ausführliche Rückmeldung sowie die Zeit und Energie, die Du in unseren Bewerbungsprozess investiert hast. Es freut uns zu lesen, dass Du den fachlichen Austausch, das Team und die Gesprächsatmosphäre als positiv erlebt hast.
Danke auch für Dein Feedback zu den Rahmenbedingungen und dem Prozessabschluss. Dieses nehmen wir mit und werden entsprechende Punkte künftig noch früher im Bewerbungsprozess transparenter machen.
Für Deinen weiteren Weg wünschen wir Dir alles Gute.
Angenehmer und schneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2025 in Osnabrück als SOC Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Bewerbungsgespräch:
- Die Gesprächsatmosphäre war sehr angenehm und es wurde Wert auf Kommunikation auf Augenhöhe gelegt.
- Kommunikation während des Prozesses:
- Auf E-Mails und Anrufe wurde stets schnell reagiert.
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Laura BröckerHead of Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine positive Rückmeldung zu unserem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Du die Gespräche als wertschätzend erlebt hast und wir mit einer schnellen und transparenten Kommunikation punkten konnten. Genau so möchten wir den Kontakt mit Bewerbenden gestalten.
Wir freuen uns, Dich bald im Team zu haben und wünschen Dir einen guten Start.
Sehr angenehmer Bewerbungsprozess und freundliche Atmosphäre!
Bewerber/inHat sich 2025 in Osnabrück als Werkstudent - SOC Analyst beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Von Anfang an ein sehr lockerer und offener Umgang mit einem klaren Fokus auf die menschliche Komponente.
- Der Austausch fand auf Augenhöhe statt, was ich sehr angenehm fand. Ich habe mich während des gesamten Gesprächs willkommen gefühlt und bin mit einem durchweg positiven Eindruck von pco herausgegangen.
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Laura BröckerHead of Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
herzlichen Dank für Deine positive Bewertung. Es freut uns sehr, dass Du den Bewerbungsprozess so angenehm erlebt hast. Eine offene Atmosphäre, in der sich jeder wohlfühlt und klar und wertschätzend kommuniziert wird, ist uns besonders wichtig. Wir freuen uns sehr darauf, gemeinsam mit Dir durchzustarten und heißen Dich herzlich willkommen in unserem Team.
Alles Top! Nette Leute, freundliche Atmosphäre.
Bewerber/inHat sich 2025 in Osnabrück als Fachinformatiker für Systemintegration beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Ein Gespräch in freundlicher Atmosphäre, ziemlich spontan, was aber auch sehr positiv ist und das Engagement im Rekrutierungsprozess zeigt. Kennenlernen der Recruiting-Leiterin und des Teamleiters der Abteilung, ein bisschen über sich selbst erzählen, dann Fragen zu Kompetenzen und Fähigkeiten.
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Laura BröckerHead of Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
vielen Dank für Deine durchweg positive Rückmeldung. Es freut uns sehr, dass Du den Bewerbungsprozess als angenehm und wertschätzend erlebt hast. Das spontane Kennenlernen mit dem Team kam auf beiden Seiten sehr gut an. Wir legen großen Wert darauf, Termine flexibel und im Dialog zu gestalten, damit sich alle gut vorbereiten und darauf einstellen können. Gleichzeitig bleibt Platz für unkomplizierte, spontane Begegnungen. Deine Bereitschaft, das kurzfristig möglich zu machen, wissen wir daher besonders zu schätzen. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit und heißen Dich herzlich willkommen im Team.
Schneller Kontakt und gute Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2025 in Osnabrück als First Level SOC Analyst Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Hobbys, warum Cybersecurity, Ziele fürs Studium, Berufliche Vergangenheit
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Laura BröckerHead of Recruiting
Liebe Bewerberin, lieber Bewerber,
danke für das positive Feedback zum Bewerbungsprozess. Natürlich läuft der nicht jeden Tag exakt gleich ab, aber dass wir bei Dir so guten Eindruck hinterlassen haben, freut uns riesig.
Cybersecurity ist alles andere als Routine - umso schöner, dass Du mit Deiner Motivation und Neugier bei uns gelandet bist. Wir sind gespannt, was wir gemeinsam aufbauen können und freuen uns, dass Du bald Teil des Teams wirst. Bis bald und herzlich willkommen!
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.