Basierend auf Daten aus 73 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei pco die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 165 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
73 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Klimatisiertes Großraumbüro mit angenehmen Arbeitsklima, aber etwas lauter, wenn viel los ist.
Im Team verstehen sich größtenteils alle super und es wird an einem Strang gezogen.
Man hat das Gefühl, dass die Vorgesetzten den Mitarbeitern nicht richtig zuhören und nur nach ihren eigenen Zielen und Interessen gehen.
Empfehlungen von Kollegen, die sich technisch sehr gut auskennen ind schon lange im Geschäft sind, werden einfach ignoriert.
innerhalb meines Teams sehr stark, außerhalb des Teams verbesserungswürdig