Lieber nicht
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist eine gut aber nicht, weil die Führungskräfte das herbeiführen sondern eher, weil die meisten Angestellten sehr nett sind. Das ist für mich immer ein großer unterscheid.
Kommunikation
Naja so richtig offen wird da nicht kommuniziert. Da werden Leute gekündigt
Work-Life-Balance
Die Firma und das Geschäft steht an erster Stelle und wenn man mal nicht einspringen möchte etc. , dann sind die Leute gleich genervt und das zeigen sie dann auch gerne. Also nicht die Kollegen sondern die Führungskräfte.
Vorgesetztenverhalten
Naja ich habe mitbekommen, dass jemand gekündigt bekommen hat bzw. Vertrag auslaufen gelassen hat ohne das man ihm einen Grund genannt hatte. Das kann man so machen aber ich denke, dass das nicht so kommunikativ ist.
Interessante Aufgaben
Fließbandarbeit. Mehr ist dazu nichts zu sagen.
Gleichberechtigung
Ja ich denke, dass das gegeben ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke da ist man schon recht kollegial.
Arbeitsbedingungen
Normal. Es gibt zwei Aufenthaltsräume ( Raucher / Nicht-Raucher) wo man sich aufhalten kann und sonst gibts dazu nicht viel zu sagen. Man bekommt ein wenig Prozente aber eigentlich lohnt sich das nicht, weil wenn die Teile im Angebot sind, dann sind sie viel billiger, als die paar Prozente die man als Mitarbeiter bekommt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das kann ich nicht beurteilen und ich hoffe, dass die 3 Sterne fair sind.
Gehalt/Sozialleistungen
Naja also so richtige Aufstiegschancen gibt es nicht und auch die meisten die dort arbeiten haben nur Halb-Jahres-Verträge und können so jederzeit gekündigt bekommen bzw. den Vertrag auslaufen lassen. Ich denke mal, dass das nicht sooo sozial ist und zudem bezahlen die nur Mindestlohn. Also ich denke, die handeln ganz nach dem Motto "ein Gaul springt nicht höher, als er muss".
Image
Ich glaube, dass die Firma insgesamt ein recht gutes Image hat.
Karriere/Weiterbildung
Ja wie gesagt, ich denke, dass die Karrierechancen sehr gering sind, da die Firma mit vielen Ü50-Mitarbeiter arbeitet und mit ebenso vielen Minijobbern. Ich denke das hat viele steuerliche Vorteile und in der Branche "allgemein" kann man nicht wirklich aufsteigen. Zudem ist die Fluktuation ist recht hoch.