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Cloppenburg* 
Düsseldorf 
B.V. 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Spannende Aufgaben, aber fehlende Wertschätzung und Transparenz

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG in Düsseldorf gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre habe ich über die Zeit zunehmend als angespannt und wenig wertschätzend empfunden. Zusätzliche Verantwortung und hoher Einsatz werden aus meiner Sicht nicht ausreichend anerkannt. Insgesamt entsteht häufig das Gefühl, dass engagierte Mitarbeiter selbstverständlich funktionieren sollen, ohne dass dies entsprechend honoriert wird.

Karriere/Weiterbildung

Entwicklungsmöglichkeiten erscheinen nicht immer nachvollziehbar oder leistungsorientiert. Teilweise entsteht der Eindruck, dass langjährige Mitarbeiter oder Personen mit bestimmten internen Hintergründen bei Beförderungen und Weiterentwicklungen bevorzugt werden.

Gehalt/Benefits

Gehaltsanpassungen werden mit internen Veränderungen oder Restrukturierungen begründet, während gleichzeitig bei einzelnen Mitarbeitern durchaus Anpassungen vorgenommen werden. Dadurch fehlt aus meiner Sicht eine klare und faire Linie.

Vorgesetztenverhalten

Das Verhalten der direkten Führungskräfte habe ich persönlich häufig als wenig professionell wahrgenommen. Konstruktives Feedback und Unterstützung haben aus meiner Sicht gefehlt. Teilweise entstand eher zusätzlicher Druck statt eines vertrauensvollen Umgangs. Der Führungsstil wirkte auf mich insgesamt nicht besonders wertschätzend.

Kommunikation

Die interne Kommunikation ist für mich einer der größten Schwachpunkte des Unternehmens. Informationen seitens der Geschäftsführung sowie von Führungskräften werden häufig verspätet oder gar nicht weitergegeben. Entscheidungen wirken dadurch oft intransparent und sorgen für Unsicherheit innerhalb der Teams.

Gleichberechtigung

Ich hatte teilweise nicht den Eindruck, dass Entscheidungen ausschließlich nach Leistung, Kompetenz oder Verantwortungsumfang getroffen werden. Interne Beziehungen und Unternehmenszugehörigkeit scheinen teilweise stärker gewichtet zu werden.

Interessante Aufgaben

Positiv hervorheben möchte ich die Möglichkeit, an größeren Projekten und internationalen Themen mitzuarbeiten. Dadurch konnte man fachlich durchaus viele Erfahrungen sammeln.


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

LeaEmployer Branding

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

zunächst möchten wir uns dafür bedanken, dass du dir die Zeit genommen hast, uns eine ausführliche Rückmeldung zu geben. Es freut uns sehr zu hören, dass du die Möglichkeit, an größeren Projekten und internationalen Themen mitzuarbeiten, positiv hervorhebst und dadurch wertvolle fachliche Erfahrungen sammeln konntest.

Eine transparente Kommunikation und ein verlässlicher Informationsfluss sind uns ein wichtiges Anliegen. Ein Beispiel für unsere Bemühungen um einen besseren Informationsfluss ist unser Portal TogetherNet, über das wir alle Mitarbeitenden regelmäßig informieren.

Gleichzeitig legen wir großen Wert auf ein wertschätzendes Miteinander und eine professionelle Führungskultur. Deine Hinweise zum Verhalten von Führungskräften sowie zu den Themen rund um die internen Entwicklungswege und Gehaltsstrukturen nutzen wir als wichtigen Impuls.

Wir möchten dich ermutigen, deine Erfahrungen und spezifischen Verbesserungsvorschläge direkt mit uns zu teilen, sende uns dazu gerne eine Nachricht an kununu@peek-cloppenburg.de.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Dein P&C Düsseldorf Team

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.