Seriöser Mittelstand im Einzelhandel Bekleidung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seriösität - ich bin schon lange bei P&C und habe Höhen und Tiefen erlebt; ich habe generell gutes, ausgewogenes und faires Verhältnis zwischen Angestellten untereinander und Führung wahrgenommen. Das eine oder andere schwarze Schaf gab es durchaus mal - die betreffenden Leute waren dann auch bald wieder weg. In letzter Zeit - Corona-Krise - beobachte ich enormen Zusammenhalt, füreinander Einstehen, Adaptivität und gleichzeitig Resilienz. Das sind Erfahrungen, Errungenschaften, die noch lange bleiben dürften, auch nach der Pandemie.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Äußere Bedingungen in der Branche - Bekleidungseinzelhandel - sind hart - viel Konkurrenz, ein aufwändiges Geschäft. Ist eben so.
Verbesserungsvorschläge
Kann ich nicht wirklich beurteilen. Ich könnte mir aber vorstellen, daß man angesichts der Pandemie Ressourcen verschieben sollte, weil das Geschäft nun deutlich weniger planbar sein dürfte und ggf. auch bleiben könnte.
Gleichberechtigung
M. W. sind 80% der Mitarbeiter Frauen. In den Verkaufshäusern, allerdings nicht in der IT. Insofern vielleicht kein Wunder.
Arbeitsbedingungen
Gegebenheiten im Büro sind zumindest in der Zentrale in Hamburg eng. Die Arbeitsbedingungen haben sich jedoch mit der Einführung des mobilen Arbeitens sehr zum Besseren geändert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewußtsein kann ich nicht wirklich beurteilen - immerhin gibt es schon seit einigen Jahren ernste Bemühungen im Sinne der Nachhaltigkeit.
Gehalt/Sozialleistungen
Im Bekleidungseinzelhandel sind die Margen naturgemäß gering. Das macht sich eben bemerkbar.