73 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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73 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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73 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Naja
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Maschinen und Anlagenführer im Bereich Produktion bei W. Pelz GmbH & Co. KG in Wahlstedt absolviert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das ihm relativ viel egal ist
Die Ausbilder
Machen nichts
Spaßfaktor
Immer das gleiche
Aufgaben/Tätigkeiten
Maschine umbauen und Material in die Maschinen tun
Variation
Immer das gleiche
Respekt
Mitarbeiter sind nicht wirklich respektvoll in der produktion
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
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Sehr guter Ausbildungsbetrieb
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau im Bereich Administration / Verwaltung bei W. Pelz GmbH & Co. KG in Wahlstedt absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- die meisten Leute, mit denen man als Azubi zu tun hat, sind echt sehr nett und wissen auch wie man mit Azubis umgeht
- wenn man Hilfe benötigt und das anspricht, kriegt man diese auch
Verbesserungsvorschläge
Wenn die kaufmännischen Azubis zum Anfang der Ausbildung einen Arbeits-Laptop bekämen, wäre das Arbeiten in vielen Aspekten einfacher
Arbeitsatmosphäre
Auch hier ist es meiner Meinung nach je Abteilung unterschiedlich
Arbeitszeiten
Im kaufmännischen Bereich ist man mit den Arbeitszeiten meistens sehr flexibel. Das zeigt zumindest meine Erfahrung
Die Ausbilder
Die Ausbilder sind immer hilfsbereit.
Aufgaben/Tätigkeiten
Variiert meinem Empfinden nach je nach Abteilung. In manchen Abteilungen gibt es viele Möglichkeiten eigenständig und viel zu arbeiten und in anderen Abteilungen gibt es Schwierigkeiten den Tag rum zu kriegen.
Variation
Durch die Wechsel in die verschiedenen Abteilungen ist die Variation auf jeden Fall gegeben. Manche Abteilungen werden länger geplant, als sie müssten, finde ich.
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Respekt
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Ausbildung mit Einblicken in den ganzen Betrieb
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann im Bereich Administration / Verwaltung bei pelzGROUP in Wahlstedt absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man durchläuft ungefähr 10 Abteilungen und bekommt dadurch wirklich tiefe Einblicke in den ganzen Betrieb und das Geschäftsfeld selbst ist richtig interessant. Die Ausbilder sind aus meiner Sicht top: feste Ansprechpartner, keine ständigen Wechsel, immer erreichbar. Wenn ich höre, wie das bei Bekannten in anderen Firmen läuft, ist das hier deutlich besser organisiert.
Auch bei der Prüfungsvorbereitung wird man nicht alleingelassen: Bücher werden auf Wunsch besorgt, es gibt einen Vorbereitungskurs, und wenn Defizite auffallen oder gerade weniger zu tun ist, bekommt man Lernzeit. Die Ausstattung hat sich zuletzt merklich verbessert, mit Laptops statt fester PCs sind die Abteilungswechsel für uns Azubis deutlich unkomplizierter geworden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Tag als Azubi ist teilweise sehr unstrukturiert, weil man ständig zwischendurch für Kleinigkeiten eingespannt wird. Wie viel Verantwortung man bekommt und wie das Klima ist, schwankt außerdem stark je nach Abteilung, in manchen ist die Hierarchie schon spürbar ein Problem. Beim Thema Digitalisierung ist es ein Zwiespalt: an einigen Stellen ist alles top aufgesetzt, an anderen werden Zettel per Hand ausgefüllt.
Verbesserungsvorschläge
Beim Thema Übernahme wäre mehr Verbindlichkeit gut. Man hört zwischendurch mal "dich könnten wir uns hier auch vorstellen" oder "da ist gerade was frei geworden", aber Konkretes kommt spät. Ein kurzer Einblick in den tatsächlichen Personalbedarf, vielleicht ein-, zweimal im Jahr, wäre für die eigene Planung enorm hilfreich, gerade wenn man verkürzt und dadurch sowieso schneller vor der Frage steht.
Und die Zuständigkeiten zwischen den Abteilungen könnten klarer abgegrenzt sein. An einigen Stellen ist nicht eindeutig, wer wofür verantwortlich ist, was unnötig Reibung erzeugt.
Arbeitsatmosphäre
Im eigenen Team ist die Stimmung gut und man hilft sich gegenseitig aus. Zwischen den Abteilungen hakt es aber ab und zu da wird eher nebeneinander her gearbeitet als miteinander, und man merkt manchmal Spannungen, die einen als Azubi eigentlich nichts angehen.
Karrierechancen
Verantwortung kriegt man früh, wenn man sich reinhängt. Was nach der Ausbildung kommt, wird aber einfach spät kommuniziert, da tappt man ziemlich lange im Dunkeln, und genau das würde ich mir anders wünschen.
Arbeitszeiten
Gleitzeit ist super flexibel, da kann man sich den Tag gut selbst einteilen. Wie viel Spielraum man wirklich hat, hängt aber von der Abteilung ab, in manchen ist man an feste Zeiten oder Absprachen gebunden, in anderen ist es komplett locker.
Ausbildungsvergütung
Die Vergütung geht klar in Ordnung und liegt im branchenüblichen Rahmen, man kommt gut damit klar. Luft nach oben ist trotzdem, gerade wenn man im letzten Ausbildungsjahr schon richtig mitarbeitet.
Die Ausbilder
Meine Ausbilder sind top. Die nehmen sich wirklich Zeit, erklären auch mal das Drumherum und nicht nur "mach das mal". Wenn was schiefgeht, wird das in Ruhe besprochen man traut sich also, Fragen zu stellen.
Spaßfaktor
Das Team ist echt locker drauf, der Umgangston passt und man geht morgens gern hin. Klar, in stressigen Phasen ist der Spaß mal weniger, aber das ist ja überall so.
Aufgaben/Tätigkeiten
Es ist einiges an Routine dabei, richtig eigenverantwortliche Aufgaben gibt's dagegen eher wenig. Wie viel zu tun ist, hängt außerdem stark von der Abteilung ab, das ist mal mehr, mal weniger ausgelastet.
Variation
Das ist für mich mit das Beste an der Ausbildung. Man durchläuft ungefähr 10 Abteilungen und sieht dadurch wirklich, wie der ganze Betrieb zusammenhängt, nicht nur die eine Ecke, in der man später vielleicht landet.
Respekt
Man wird als normaler Kollege behandelt und darf in Meetings auch was sagen, ohne dass es abgebügelt wird. Ab und zu merkt man trotzdem, dass man "nur der Azubi" ist.
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Abwechslungsreiche Aufgaben und ein tolles Arbeitsumfeld
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei pelzGROUP in Wahlstedt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin mit der Arbeitsatmosphäre sehr zufrieden. Obwohl ich noch nicht lange dabei bin, wurde ich von Anfang an freundlich aufgenommen und fühle mich gut aufgehoben.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist aus meiner Sicht sehr gut. Arbeitszeiten und Privatleben lassen sich gut miteinander vereinbaren, und auf die persönlichen Bedürfnisse wird Rücksicht genommen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und interessant. Es gibt immer wieder neue Herausforderungen, wodurch der Arbeitsalltag spannend bleibt.
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Mehrfachbewertung
Boomer-Generation an der Spitze hat das Sagen und lässt kaum zeitgemäße Untnehmenskultur zu.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei pely-plastic GmbH & Co. KG in Wahlstedt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Parkplätze und Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine echten modernen Führungspersönlichkeiten die etwas von Leadership oder Mentorship verstehen. Frauen werden oft wie in dem 70ern behandelt und zu wenig respektiert - und das wird nach wie vor geduldet
Verbesserungsvorschläge
Sich ein wenig mit New Work, mit Chancengleichheit, Diversität und Gleichstellung von Geschlechtern beschäftigen. Eine richtige Kantine mit gesundem Essen anbieten- weit und breit kein Angebot zu finden.
Arbeitsatmosphäre
Angst unter den Mitarbeitern vor der Geschäftsführung
Image
Schlechteres Image durch die bestehende, sehr tradierte / altmodische und erzkonservative Unternehmenskultur
Work-Life-Balance
Eher nicht
Karriere/Weiterbildung
Diejenigen die sich mit der GL gut stellen (nicht unbedingt die, die wirklich Leistung bringen) , haben gute Chancen auf Weiterbildung/ Karriere
Gehalt/Benefits
Löhne und Gehälter sind ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch Etiketten und Siegel bewiesen
Kollegenzusammenhalt
Nur die "alteingesessenen" untereinander halten zusammen. Die Neuen werden abgelehnt.
Umgang mit älteren Kollegen
Eine hohe Anzahl von älteren Mitarbeitern ist vorhanden
Vorgesetztenverhalten
Teilweise unzumutbar
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten: Einrichtung und Look wie in den späten 80ern
Kommunikation
Von oben herab. Augenhöhe wird nicht als normaler Umgang gesehen. Eher selten respektvolles Miteinander.
Gleichberechtigung
Frauen werden über Äußerlichkeiten bewertet- deren Leistungen werden oft klein geredet
Interessante Aufgaben
Teilweise - muss man sich selbst schaffen
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Mehrfachbewertung
Mit neuer Führung nur noch schlecht
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei W. Pelz GmbH & Co. KG in Wahlstedt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Schmeißt den Neuen Boss raus. Willy Pelz dreht sich um Grab um was da ab geht.
Arbeitsatmosphäre
Mega schlecht
Vorgesetztenverhalten
Nur unqualifizierte
Kommunikation
Null
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Als Arbeitgeber leider keine gute Wahl.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei pelzGROUP in Wahlstedt gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Es verdienen immer die mehr, die nur sitzen und andere arbeiten lassen und die die mehr Arbeit übernehmen Leider weniger. Keine Fairness
Kollegenzusammenhalt
Leider geht nicht 0/5, denn absolut jeder lästert über jeden rum und da von Zusammenhalt ist überhaupt keine Existenz.
Kommunikation
Es wird so gut wie kaum etwas kommuniziert, außer Kritik die nicht mal berechtigt ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Eine Firma im Umbruch....
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei W. Pelz GmbH & Co. KG in Wahlstedt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern an der Basis mal richtig zuhören und nicht immer mehr Funktionäre zwischenschalten.
Arbeitsatmosphäre
Weg vom Familienunternehmen hin zum Konzern. Die Geschäftsleitung wurde neu aufgestellt und Teile der neuen Geschäftsführung bringen Konzernwind in das beschauliche familiengeführte Unternehmen.
Der Ton wird rauer und einzelne Mitarbeiter zählen nicht mehr so wie früher. Man merkt es insbesondere in den rangniedrigeren Positionen.
Image
Viel Schein, wenig sein....
Work-Life-Balance
Wird nicht toleriert. Alles für die Firma geben und im Gegenzug bekommt man einen feuchten Händedruck.
Kollegenzusammenhalt
So lange man keine Führungsposition hat ist der Zusammenhalt sehr gut. Werden Kollegen befördert wird Ihnen leider sehr gut eingeimpft zu vergessen wo sie herkommen.
Kommunikation
Viel Besserung versprochen, wenig passiert.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird nicht auf Leistung geachtet, sondern auf "gute Gespräche"
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei W. Pelz GmbH & Co. KG in Wahlstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Urlaubsolanung kann flexibel gestaltet werden und auch spontane frei Tage sind möglich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre aufgrund der veralteten Umgebung ist schlecht, im Winter teilweise sehr kalt durch Ausfall der Heizung, im Sommer zu heiß weil keine Klimatisierung existiert. Kantine sehr veraltet, dadurch sind die Pausen sehr grau und man isst in einer u gemütlichen Atmosphäre.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf Mitarbeiter achten die gute Leistung erbringen statt auf vitamin b oder Schleimer zu setzen die nicht so gut arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist oft angespannt
Image
Kein allzu gutes Ansehen für aussenstehende
Work-Life-Balance
Gar nicht gegeben in der Produktion, teilweise 7 Tages Schichten
Karriere/Weiterbildung
Wenn man sich sehr anstrengt und dem vorgesetzten sehr gut gegenüber steht ist es durchaus möglich aufzusteigen
Gehalt/Benefits
Schlechtes Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man bemüht sich sehr was Nachhaltigkeit angeht
Kollegenzusammenhalt
Wenn es hart auf hart kommt hält keiner zu einem
Umgang mit älteren Kollegen
Größtenteils respektvoll
Vorgesetztenverhalten
Vorgestetze setzen auf Mitarbeiter die denen am liebsten sind
Arbeitsbedingungen
Teilweise schwer, sehr unkoordiniert teilweise und wirkt planlos
Kommunikation
Kommunikation lässt teilweise zu wünschen übrig
Gleichberechtigung
Mich vorhanden, wenn jemand Leistung bringt wird jemand anderes bevorzugt der gut mit dem vorgesetzt ist (was lohn angeht)
Interessante Aufgaben
Der Job als Maschinenführer macht Spaß.
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Familienunternehmen im Herzen von Schleswig Holstein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei pelzGROUP in Wahlstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen steht auch in wirtschaftlich schwierigen Zeiten wie ein Fels in der Brandung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal wird zuviel geredet anstatt gearbeitet und einfach mal gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette Kollegen, sehr nette Vorgesetzte
Work-Life-Balance
30 Urlaubstage (2 leider fest vergeben für Heiligabend und Silvester), Gleitzeit, Home-Office
Karriere/Weiterbildung
Jedes Jahr wird ein Fortbildungsplan aufgestellt
Kollegenzusammenhalt
In der Regel gut
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird Altersteilzeit angeboten
Vorgesetztenverhalten
Ich könnte mir keinen besseren Abteilungsleiter wünschen
Arbeitsbedingungen
Grundsätzlich gut, an heißen Tagen im Sommer leider nicht
Gehalt/Benefits
Gehalt i.O. und kam immer pünktlich
Interessante Aufgaben
Abhängig vom Projekt sind die Aufgaben interessant
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 73 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird pelzGROUP durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte). 43% der Bewertenden würden pelzGROUP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 73 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 73 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich pelzGROUP als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.