Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 289 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Pensum MED die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 494 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
289 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Mit den Disponenten Super. Ganz oft sogar am Wochenende. Ich fühle mich gut betreut!
Muss man mit der jeweiligen Einrichtung klären. Bisher keine Probleme gehabt
Das Vorgesetztenverhalten empfinde ich als sehr wertschätzend und respektvoll. Bei Fragen oder Anliegen habe ich jederzeit einen Ansprechpartner und fühle mich mit meinen Anliegen ernst genommen. Besonders positiv finde ich, dass auch auf individuelle Situationen eingegangen und nach gemeinsamen Lösungen gesucht wird.
Durch wechselnde Einsätze wird es nie langweilig!
Kommt immer auf die Einrichtung in der man eingesetzt ist an.