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Penumbra 
Europe 
GmbH
Bewertung

Lieber Nicht

2,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante, hochwertige Produkte.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fehlende Kommunikation
keine klare Linie

Verbesserungsvorschläge

Unbedingte Lehrgänge für Personalführung beim Management.

Arbeitsatmosphäre

Kommt auf das Team an.
Extra Wurst für Protegé

Image

Interne Wahrnehmung komplett anders als Realität.

Work-Life-Balance

Nach anfänglichen Schwierigkeiten (" kein Urlaub am Quartalsende/ 3 Wochen Urlaub am Stück unmöglich") wurde es besser. Große Gebiete führen zu viel Fahrerei.

Karriere/Weiterbildung

Karriere in Deutschland kaum möglich. Weiterbildung nur intern Produkt bezogen.

Gehalt/Benefits

Sozialleistungen nach gesetzlichen Vorgaben mehr nicht.
Gehalt "angeblich" haben alle (Stellenbezogen) das Gleiche. Umsatzziel wird quartalsweise neu festgelegt (ohne Beeinflussung durch den Mitarbeiter) gerne mit 10% Steigerung PRO Quartal.

Kollegenzusammenhalt

Gab es Gott sei Dank. Wenn Hilfe von Kollegen eingefordert wurde, wurde diese gerne gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

Die "Alteingesessenen" haben auf Grund alter Verträge, eher Vorteile.

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzte war kaum erreichbar. "Gehobenes" Management wird bei Kritik ohne passende Gegenargumente schnell persönlich, teilweise unterhalb der Gürtelline.

Arbeitsbedingungen

Typisch Vertrieb, keine geregelten Arbeitszeiten. Dafür Spesenabrechnung nach Verbrauch.

Kommunikation

Lieber eine What´s up als ein vernüftiges Gespräch. Teilweise Wochenlang kein Telefonat mit Vorgesetzter.

Gleichberechtigung

keine Benachteiligung festgestellt. Auf Schwangerschaft wird Rücksicht genommen

Interessante Aufgaben

Arbeit mit dem Kunden hat viel Spaß gemacht. Immer wieder neue Erfahrungen in den verschiedenen Abteilungen.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Puls

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.