28 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
28 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Good Benefits.
Manager communication and non Inclusivity.
Better communication from Manager and what is the expectation.
Okay
Decent
Good
Okay
Lack of Team Spirit
Okay
Not bad
Poor Communication
Decent
Definitely Not
Not Much
In beiden Divisionen starkes Teamgefüge.
Es ist ein US-Unternehmen.
Wertschätzung älterer Mitarbeiter - Berufserfahrung wird sehr geschätzt.
Tolle positive und wertschätzende Arbeitsatmosphäre, sehr positiv auch die direkte Zusammenarbeit auf europäischer Ebene
Unternehmen mit sehr innovativem Image. Das Image wird durch die positive Einstellung der Mitarbeiter bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten mit Raum für Ausgleich
Möglichkeiten zur Karriere sind in dem dynamischen und schnell wachsendem Unternehmen gegeben. Individuelle Weiterbildungsbedürfnisse werden aktiv berücksichtigt. Viele Möglichkeiten zur kontinuierlichen fachlichen Weiterbildung werden geboten.
Sehr wertschätzender, offener und direkter Umgang mit starkem WIR-Gefühl. Viel Unterstützung im Team und gemeinsames Bewältigen von schwierigen Situationen
Hohe Transparenz und Unterstützung durch das europäische Leadership Team
Sehr gute Unterstützung beim Einrichtung des Home Offices. IT Ausstattung und Bereitstellung von Firmenfahrzeug ist im Vergleich zu anderen Arbeitgebern überdurchschnittlich gut
Sehr transparente Kommunikation auf allen Ebenen. Regelmäßige Team Meetings sowohl online als auch in Präsenz
Sehr hohes Maß an Eigenverantwortung. Reporting und Meetings sind auf ein notwendiges und angenehmes Maß begrenzt.
Es wird transparent kommuniziert, das Miteinander bei gemeinsamen Meetings ist sehr angenehm und der Umgang ist auf Augenhöhe
Sehr angenehme Atmosphäre und sehr kollegiales Miteinander
Unternehme hat ein gutes Image und das wird auch von den Mitarbeitern kommuniziert
Flexible Arbeitszeiten, selbstständiges Arbeiten im Gebiet
Aufstiegschancen sind vorhanden und die Mitarbeiter werden gefördert
Lohn entspricht der Verantwortung, wird immer pünktlich ausgezahlt
Guter Zusammenhalt im Team, jeder unterstützt jeden
Werden von jüngeren Kollegen unterstützt und respektiert
Gute Unterstützung durch den Vorgesetzten
Technik ist auf dem neusten Stand und es gibt eine gute Ausstattung für die Arbeit im Homeoffice oder unterwegs
Wöchentliches Teammeeting in dem alle wichtigen Punkte der Woche besprochen werden
Unternehmen legt großen Wert auf Chancengleichheit zwischen Männern und Frauen
Innovatives Unternehmen, regelmäßige Launches von neuen Produkten und überarbeiteten Generationen der bestehenden Produkte
Äusserst innovativ im Markt, schnelles und flexibles Handeln, offene und transparente Kommunikation.
Anspruchsvolles Training in den USA und ständige und weitergehende Ausbildung in europäischen /deutschen Teams.
Tolle interkulturelle Zusammenarbeit von Innen-und Aussendienst sowie Marketing (Büro ist in Warschau).
Rücksichtnahme und Unterstützung bei persönlichen/privaten Herausforderungen (z.B. kurzfristiger Urlaub).
Wer gern neues macht und keine ausgetretenen Wege gehen möchte, ist hier richtig.
trotz Wachstum weiter so mit die Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen "mitnehmen"
sehr gesundes Arbeitsklima und respektvoller Umgang
Die Firma wird als die Innovation company im Markt gesehen
Super team, tolle gegenseitige Motivation und Unterstützung
kurze Wege, schnelle Kommunikation, tolles teamwork
schnell und lösungsorientiert
schöner Mix aus jüngeren und erfahrenen Kollegen/Kolleginnen
Wer Lust hast, Neues zu gestalten und eigene Ideen mit einbringen will, ist hier richtig
Wertschätzung, gutes Gehalt, Ideen im Arbeitsalltag erwünscht, zusätzliche Zahlung für Sportaktivitäten
intern können Wege optimiert werden und an manchen Stellen die Kommunikation etwas verbessert werden
Regelmäßige Gesprächsoptionen anbieten um Entwicklungsmöglichkeiten zu besprechen.
Das Unternehmen wächst stetig, sodass noch viele Möglichkeiten da sind, die Arbeit und eigene Rolle mitzugestalten. Ich mag das lieber als starre Vorgaben. Die Produkte sind super innovativ und man bekommt alles an die Hand, um bei Kunden seine Ziele zu erreichen. Es finden regelmäßig persönliche Team-Meetings statt. Man bekommt die neuste technische Ausstattung und ist auch sehr frei in der Dienstwagen-Auswahl. Jeder im Unternehmen, egal in welcher Abteilung kennt sich extrem gut mit den Produkten aus. Das finde ich sehr bemerkenswert. Außerdem hat man viele Benefits, wie zum Beispiel an Heiligabend und Silvester frei, ohne Urlaubstag, und bekommt Sportkurse bis zu
einem bestimmten Betrag erstattet.Erfolge werden anerkannt und
wertgeschätzt. Ich freue mich sehr, bei Penumbra arbeiten zu können.
Die Atmosphäre im Team ist super angenehm – offen, respektvoll und kollegial. Man kann so sein, wie man ist, und wird ernst genommen. Auch bei stressigen Themen bleibt der Umgang miteinander wertschätzend, und es wird gemeinsam nach Lösungen gesucht. Ich fühle mich im Team wirklich wohl und gut aufgehoben.
Hängt natürlich auch ein Stück weit von der eigenen Organisation und dem Job selbst ab – wie gut man sich die Dinge legen und einteilen kann. Grundsätzlich wird aber sehr darauf geachtet, dass man flexibel arbeiten kann. Die Freiheiten sind definitiv da, Urlaub nehmen ist gar kein Problem – auch längere Auszeiten am Stück sind möglich, ohne dass das zum Thema wird (was ja leider nicht überall selbstverständlich ist). Man bekommt Unterstützung, um Termine und Privates gut unter einen Hut zu bekommen – flexibel, wo es geht, ohne super strikte Vorgaben.
Nach meinem Eindruck gibt es aktuell wenig konkrete Initiativen oder ein ausgeprägtes Bewusstsein für Umwelt- und Sozialthemen im Unternehmen. Hier besteht auf jeden Fall noch Potenzial, sich in Zukunft stärker zu engagieren.
Die Zusammenarbeit im Team ist super kollegial und echt unterstützend. Wenn man Fragen oder ein Anliegen hat, ist immer jemand da, der ein offenes Ohr hat – das schätze ich total.
Aus meiner Sicht absolut respektvoll und auf Augenhöhe. Erfahrung wird geschätzt, und ich habe nicht den Eindruck, dass Alter hier irgendeine Rolle spielt – weder positiv noch negativ. Es zählt, was jemand kann und wie man zusammenarbeitet.
Alles top! Ich fühle mich gut unterstützt, Fragen oder Anliegen kann ich jederzeit ansprechen – es ist immer ein offenes Ohr da. Der Umgang ist auf Augenhöhe, hilfsbereit und wertschätzend.
Die Ausstattung ist gut – alles da, was man braucht, um vernünftig arbeiten zu können. Technisch läuft alles stabil, und mobiles Arbeiten ist problemlos möglich. Die Rahmenbedingungen sind insgesamt flexibel und unterstützen ein angenehmes Arbeiten.
Kann ich persönlich nicht viel zu sagen – mir gegenüber wurden keine Steine in den Weg gelegt, und ich habe auch nichts Gegenteiliges mitbekommen. Soweit ich es beurteilen kann, wird bei uns fair gehandelt. Gerade HR achtet sehr darauf, dass Gleichbehandlung und Fairness gelebt werden.
Auf jeden Fall! Es wird nie langweilig, und man hat die Chance, sich auch in neue Themen reinzufuchsen. Wenn man Eigeninitiative zeigt, kann man super viel mitgestalten und bekommt auch Verantwortung. Abwechslung ist auf jeden Fall da – und man lernt ständig dazu.
Weiter so, wie es bisher läuft.
Perfekt, kann mir nichts besseres vorstellen.
Noch nie so ein gutes Team erlebt. Teamzusammenhalt perfekt, egal ob man sich in Deutschland bewegt oder Global. Jeder hilft jedem und brennt dafür die Firma weiterzubringen
Immer ein Offenes Ohr. Setzt sich immer für seine Kollegen / Mitarbeiter ein. Ist sehr sehr nah am Geschehen im Feld.
Es herrscht immer eine Offene und sehr wertschätzende Kommunikation hier
Es kann immer mehr sein ;-) Aber es ist wirklich sehr gut. Tolles Bonusprogramm
Super Interessant
Interessante Produkte.
Dringend: Prozessoptimierung, Wertschätzung der Mitarbeiter, Teamwork und
die Strukturen etwas an Deutschland anpassen.
Die Wertschätzung der Arbeitnehmer ist fast "Null". Deshalb sehr hohe Fluktuation.
Jeder ist sich selbst der nächste.
Viele kleine Grüppchen. Abteilungen arbeiten nur für sich.
Hausgemachte, komplizierte Strukturen. Viel Luft nach oben. Gehört "vieles" optimiert.
Man kommuniziert, nur wenn man muss.
Innovative Produkte
So verdient kununu Geld.