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PEPCO 
Germany 
GmbH
Bewertung

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Mehrfachbewertung

Mit einem guten Team ist alles möglich

3,0
Empfohlen
Mehrfachbewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pepco Germany GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeden Tag neuen Aufgaben, so wird es nie langweilig.
Pünktliche Gehaltszahlungen und auch Bonus

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Fehlende Kommunikation, seitens oberer Führungsebene oder HR
Zum Teil sinnlose Umbauten, Saisonstrecke jede Woche neu heute so und nächste Woche wieder anders. Reduzierung einmal alles und nicht jeden Tag eine neue Liste. Planbarkeit Warenlieferungen. Feste Tage

Verbesserungsvorschläge

Warenwirtschaftssystem muss eingeführt werden um keinen unnötigen Warenüberbestand zu haben, Ware dem deutschen Markt anpassen, Arbeitsabläufe vereinfachen und digitaler werden. Mehr Mitarbeiter pro Store um alle Aufgaben korrekt erledigen zu können.

Arbeitsatmosphäre

Ansicht gut. Im Store haben wir immer Spass. Fehlt einfach die Anpassung an den deutschen Markt

Image

Durch die Insolvenz muss sich Pepco erst wieder das Image erarbeiten

Work-Life-Balance

Manchmal schwierig, bei der minimalen Besetzung in der Filiale

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit es sei denn du bist der Liebling deiner Area Managerin

Gehalt/Benefits

Für den Arbeitsaufwand zu wenig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu viel Klebeband bei den Paletten und Verpackung

Kollegenzusammenhalt

Wir sind ein Team das miteinander und nicht gegeneinander arbeitet

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation vom Area Manager findet nicht statt es sei denn du bist der Lieblingsstore oder der Lieblingsstoremanager.

Arbeitsbedingungen

Stellenweise fehlende Arbeitsmaterialien kein Hubwagen, keine Wischmaschine

Kommunikation

In der Filiale funktioniert die Kommunikation einwandfrei, was in Bezug von Area Manager oder HR nicht zutrifft

Interessante Aufgaben

Jeden Tag neue Herausforderungen


Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.