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PERM4 
| 
Permanent 
Recruiting 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2024

Langfristig der richtige Arbeitgeber

4,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei PERM4 | Permanent Recruiting GmbH in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wir haben eine transparente Kommunikation, die Vorgesetzten sind nahbar und man muss auch über sich selbst lachen können. Dann bist du hier richtig.

Kommunikation

Es gibt regelmäßige Insights, in denen das ganze Unternehmen über den aktuellen Stand unserer Unternemenszielerreichung und Neuerungen informiert werden. Ein wichtiger Teil der Jahres- und Monatsmeetings sind auch Ehrungen der Mitarbeiter für besondere Leistungen und Zugehörigkeiten.

Kollegenzusammenhalt

Dazu macht ihr euch am besten bei einem Bewerbertag/ Vorstellungsgespräch ein eigenes Bild. Ich wäre nicht so lange bei PERM4, wenn ich mit den Kollegen nicht so zufrieden wäre.

Work-Life-Balance

Jeder kann seine Ziele in der Arbeitszeit erreichen. Es gibt einige Mütter in Teilzeit, die zu den besten Beratern des Unternehmens zählen. Trotzdem sollte jedem bewusst sein, dass der Job viel Eigenmotivation und Engagement verlangt - insbesondere in der Anfangszeit.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter bleiben, wenn sie sich mit ihren Vorgesetzten wohl fühlen und bei PERM4 gibt es viele langjährige Mitarbeiter. Es ist nicht immer nur "Friede Freude Eierkuchen", aber der Wert Respekt, den sich PERM4 u.A. auf die Fahne schreibt, ist jederzeit spürbar. Jeder Mitarbeiter bekommt mindestens einmal wöchentlich Feedback wo er steht und ist angehalten ebenfalls Feedback zu geben.

Interessante Aufgaben

Als 360 Grad-Berater hat man von der Kundenakquise und -betreuung, über das Kandidatenrecruiting bis zur intensiven Prozesssteuerung sehr unterschiedliche Aufgaben, die immer wieder mit neuen Herausforderungen "um die Ecke kommen".

Gleichberechtigung

Die Arbeitsverträge haben für alle die gleiche Grundlage. Jeder wird an seinem Erfolg gemessen und hat die gleichen Kriterien zum Aufstieg - egal wo du herkommst und wer du bist.

Umgang mit älteren Kollegen

Für die Personalberatungsbranche hat PERM4 eher seniore Mitarbeiter. Dabei sprechen wir von einem Durchschnitttsalter von ca. Anfang/ Mitte 30.

Arbeitsbedingungen

Alle Büros sind modern ausgestattet und liegen zentral in den Städten Berlin, Nürnberg, Düsseldorf und Frankfurt. Ein Laptop, kabelloses Headset und modernes Iphone stehen zur Verfügung. Etliche zusätzliche Dinge wie Softdrinks, Obst, Müslis, Suppen, etc. ebenfalls.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt jedes Jahr Spendenaktionen.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehaltlich sind durch das Fixum +Provisionsmodell keine Grenzen gesetzt.

Image

PERM4 hat im Perm-Business einen recht hohen Bekanntheitsgrad, aber besser geht immer :)

Karriere/Weiterbildung

Seine Karriere kann jeder selbst nach der Zielerreichung steuern, sowohl im Fach- als auch Führungsbereich. Die Ziele sind ambitioniert, aber machbar.
Weiterbildungen stehen sowohl in der Onboarding-Phase als auch für Senior-Berater und Führungskräfte zur Verfügung. Ganz neu auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Business-Englisch.

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