Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Perrin 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

4 von 19 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Umgang mit älteren Kollegen
kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Mehrfachbewertung

Meine Vorgesetzten

2,1
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Perrin GmbH in Nidderau gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Manche Führungskräfte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Leitung

Verbesserungsvorschläge

Ein bisschen gerechter sein .

Arbeitsatmosphäre

Oft gedrückt

Work-Life-Balance

Naja

Karriere/Weiterbildung

Leider schleppend

Gehalt/Benefits

Im Mittelbereich

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Manche Vorgesetzte sehr sozial

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Von Kollege zu Kollegen toll

Vorgesetztenverhalten

Oft unangebracht

Gleichberechtigung

Leider nicht

Interessante Aufgaben

Sehr interessant


Image

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Atemschutzmasken während der Corona Zeit

3,3
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Perrin GmbH in Nidderau gearbeitet.

Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?

Es gibt Atemschutzmasken die in einem Krankenhaus besser aufgehoben sind.

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Mehr geht eigentlich nicht.

Arbeitsatmosphäre

Manche Sprüche der vorgesetzten können erspart bleiben.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird für alles Geld Ausgegeben außer für die wichtigen Dinge.

Umgang mit älteren Kollegen

Da muss man ein Lob da lassen.

Gehalt/Benefits

Übertarifliche Bezahlung


Image

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Sehr tolles Arbeitsklima liebe Kollegen und tolle Chefs

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Perrin GmbH in Nidderau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Vertrauen, die Freiheiten die mir entgegen gebracht werden .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Arbeitsatmosphäre

Man hat das Gefühl, (egal welche Position man hat) sehr geschätzt zu werden.

Image

Ich kann nur gutes schreiben

Work-Life-Balance

Urlaub wird immer genehmigt auf Familie wird enorm Rücksicht genommen. Familie wird auch mit einbezogen zb. bei Festen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ja

Kollegenzusammenhalt

Total tolle Kollegen .

Umgang mit älteren Kollegen

Ja kann ich nur betätigen . Es wird kein Unterschied gemacht ob man jung oder reifer ist.

Vorgesetztenverhalten

Unser Chef geht sehr menschlich und freundlich mit uns um.

Kommunikation

immer .

Gehalt/Benefits

Pünktliche Zahlung


Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familiärer Betrieb, liebenswerte Mitmenschen - Unternehmen im Umbruch. Ich arbeite gern hier!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Perrin GmbH in Nidderau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsklima, Belegschaft und Unternehmenskultur.

Arbeitsatmosphäre

Kollegial und freundlich - neue Mitarbeiter werden herzlich aufgenommen und schnell integriert.

Image

Toller Arbeitgeber! :-)

Work-Life-Balance

Gleitzeitmodell im Angestelltenbereich ermöglicht flexible Arbeitszeiten, die sich dem Alltag und seinen Gegebenheiten anpassen. Absprachen erfolgen auf Vertrauensbasis, sehr sozialer, empatischer Umgang miteinander.

Karriere/Weiterbildung

Wer über den Tellerrand schaut, hat hier gute Aufstiegsmöglichkeiten oder Wege sich intern weiterzuentwickeln.

Gehalt/Benefits

Tarifvertrag-angelehntes Gehalt/Lohn mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und zusätzlich Gleitzeitabbau- und Brückentage, VWL und betriebliche Altersvorsorge, Zuzahlung auf Arbeitskleidung/ -utensilien, interne und externe Schulungen und Weiterbildungen von und für Mitarbeiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt viele langjährige Mitarbeiter und Kollegen mit Jahrzehnten Betriebszugehörigkeit oder Jubiläen, die ja nicht von ungefähr Ihr halbes Leben hier arbeiten. Leider ist die MATERIELLE Wertschätzung vom Arbeitgeber etwas ausbaufähig, immateriell weiß man dennoch jeden Mitarbeiter hier zu schätzen - kollegial vertraut man untereinander auf gegenseitiges Know-How und Erfahrungen des anderen und weiß grundsätzlich, mit welchem Problem man sich an wen wenden kann.

Arbeitsbedingungen

Klimaanlage, Fußbodenheizung, elektrische Außenrolläden.

Kommunikation

Größtenteils schnell und unkompliziert.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen