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persona service AG & Co. KGals Arbeitgeber

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persona service AG & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,25
Vorgesetztenverhalten
3,08
Kollegenzusammenhalt
3,52
Interessante Aufgaben
3,50
Kommunikation
3,17
Arbeitsbedingungen
3,26
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,13
Work-Life-Balance
2,94

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,46
Umgang mit älteren Kollegen
3,51
Karriere / Weiterbildung
3,19
Gehalt / Sozialleistungen
3,01
Image
2,96
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 118 von 629 Bewertern Homeoffice bei 8 von 629 Bewertern Kantine bei 10 von 629 Bewertern Essenszulagen bei 10 von 629 Bewertern Kinderbetreuung bei 1 von 629 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 168 von 629 Bewertern Barrierefreiheit bei 52 von 629 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 144 von 629 Bewertern Betriebsarzt bei 273 von 629 Bewertern Coaching bei 182 von 629 Bewertern Parkplatz bei 126 von 629 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 184 von 629 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 181 von 629 Bewertern Firmenwagen bei 106 von 629 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 77 von 629 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 98 von 629 Bewertern Mitarbeiterevents bei 191 von 629 Bewertern Internetnutzung bei 81 von 629 Bewertern Hunde geduldet bei 3 von 629 Bewertern
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Bewertungen

  • 02.Apr. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Pro

Aufstiegsmöglichkeiten
Entgelt

Contra

Arbeitszeitmodelle unflexibel

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    persona service
  • Stadt
    Kassel
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns zu bewerten. Ein so positives Feedback von 4,54 Sternen freut uns sehr und bestärkt uns darin, dass wir unseren Anspruch, ein Chancengeber und Partner in allen beruflichen Lagen zu sein, erfüllen. Besonders freut es uns zu hören, dass Sie Spaß an Ihrem Job haben und auch die Aufstiegsmöglichkeiten bei persona service schätzen. Wir möchten uns auch für Ihre konstruktive Kritik bedanken – wir sind stets darum bemüht, unsere Arbeitszeitmodelle weiter zu optimieren. Wir werden auch weiterhin unser Bestes geben, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei uns zufrieden sind. Für Ihre weitere berufliche Zukunft wünshcen wir Ihnen nur das Beste! Herziche Grüße

Ihr
Redaktionsteam

Du hast Fragen zu persona service AG & Co. KG? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 02.Apr. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Egal was war immer nett und freundlich

Vorgesetztenverhalten

Super Nie Probleme

Kommunikation

super

Gehalt / Sozialleistungen

über meine Gehaltsvorstellungen wurden immer Akzeptiert

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
5,00
  • Firma
    persona service AG & Co. KG
  • Stadt
    Hamburg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, vielen Dank für das positive Feedback! Wir freuen uns sehr, dass Sie von uns als Arbeitgeber so begeistert sind! Ihre Zufriedenheit zeigt uns, dass wir mit unseren Maßnahmen auf dem richtigen Weg sind. Ein wertschätzender und offener Umgang sind für uns sehr wichtig und unverzichtbar, um Ihnen und unseren Kolleginnen und Kollegen ein guter Arbeitgeber zu sein, denn zufriedene Mitarbeiter sind motivierte Mitarbeiter. Empfehlen Sie uns gerne weiter. Sollten Ihnen noch Verbesserungspotenziale einfallen, dann lassen Sie uns diese gerne wissen unter: kununu@persona.de. Weiterhin wünschen wir Ihnen viel Erfolg auf Ihrem beruflichen Weg.

Ihr Redaktions-Team

  • 30.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ein sehr organisiertes und angenehmes Arbeiten!

Vorgesetztenverhalten

Sehr freundliches und kommunikatives Verhalten.

Kollegenzusammenhalt

Ein sehr gutes zusammenhalt.

Kommunikation

Persona service Koblenz war immer leicht erreichbar und sehr hilfsbereit.

Gleichberechtigung

Alle waren Gleichberechtigt und es gab auch keine Vorfälle!

Karriere / Weiterbildung

Man hat gute Einsteigungsmöglichkeiten in die Betriebe.

Gehalt / Sozialleistungen

Steigendes Einkommen und gutes Geld für die entsprechende Arbeit.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut! Man hat sich um die Mitarbeiter gekümmert. Es gab Arbeitbekleidung, für die entsprechende Tätigkeit und Hygiene/Sicherheits Belehrungen.

Work-Life-Balance

Man hatte genug Freizeit und keine Probleme mit der Zeiteinteilung.

Pro

Hiermit möchte ich mich beim Arbeitgeber persona service Koblenz bedanken, dass ich mich bei euch so wohl und aufgehoben gefühlt habe! Kann dieses Unernehmen weiter empfehlen!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    persona service
  • Stadt
    Koblenz
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 29.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Keine

Pro

Stets ein offenes Ohr und hilfsbereit in allen Belangen.

Contra

Dass die Zeitnachweise immer noch von Hand ausgefüllt werden müssen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    persona service
  • Stadt
    Ludwigshafen am Rhein
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, 5-Sterne – vielen Dank für diese ausgezeichnete Bewertung! Besonders gefreut hat uns, dass Sie sich bei uns stets gut aufgehoben fühlen und wissen, dass Sie bei Fragen oder Problemen immer zu uns kommen können und wir gemeinsam eine Lösung finden. Wir sind immer offen für Verbesserungsvorschläge und werden Ihr Anliegen sorgfältig prüfen. Zurzeit sind wir dabei den Prozess rund um den Zeitnachweis zu optimieren. Sollten Sie zukünftig noch Verbesserungsvorschläge haben, können Sie uns diese jederzeit persönlich oder über kununu@persona.de mitteilen. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen!

Ihr
Redaktionsteam

  • 27.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Moderne Technik wie Tablets

Pro

Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten, Karrierechancen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    persona service
  • Stadt
    Lüdenscheid
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, vielen Dank für Ihre Bewertung – über 4,54 Sterne freuen wir uns sehr! Es ist schön zu hören, dass Sie mit Ihren Aufgaben so zufrieden sind und uns ein so positives Feedback geben. Ihre Verbesserungsvorschläge leiten wir gerne weiter – sollten Sie auch in Zukunft weitere Anregungen haben, können Sie uns diese mit einer Nachricht an kununu@persona.de zukommen lassen. Weiterhin wünschen wir Ihnen nur das Beste! Herzliche Grüße

Ihr
Redaktionsteam

  • 26.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Sehr super zufrieden

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten sind einfach nur nett und korrekt

Interessante Aufgaben

Ja das sowieso immer wo ich zu geteilt bin war ich zufrieden

Kommunikation

Kann mit mein Vorgesetzten über denn betrieb gut reden

Gleichberechtigung

Ja klar jeder Arbeiter wird Gleichberechtigt

Umgang mit älteren Kollegen

Es wird keinen Wert drauf Gesetzt ob jung oder alt

Karriere / Weiterbildung

Ja klar wenn ich ein Schweißer Schein brauche für die Arbeit wird dies auch bezahlt

Gehalt / Sozialleistungen

Super

Arbeitsbedingungen

Wird ich super drauf geachtet (die Zahlen alles)

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    persona service Gelsnkirchen
  • Stadt
    Gelsenkirchen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, herzlichen Dank für diese tolle Bewertung – über fünf volle Sterne freuen wir uns sehr! Es ist schön zu lesen, dass Sie bei uns rundum zufrieden sind und sich im Team wohlfühlen. Wir wünschen Ihnen weiterhin nur das Beste und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Ihnen! Herzliche Grüße

Ihr
Redaktionsteam

  • 20.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Null Vertrauen, nur Kontrolle und ausschließlich die völlig unrealistischen Vorgaben zählen!
Wenn ein Mitarbeiter nicht mehr kann oder ein Querdenker ist, dann wird im (trotz Festvertrag!!) einfach gekündigt und die leider sehr gute Rechtsabteilung von persona Service kümmert sich darum!

Vorgesetztenverhalten

Sehr schlecht, wie bereits schon zuvor erwähnt. Verlogen, ständiger Druck, null Menschlichkeit (auch wenn dies nach außen anders beworben wird).
Es werden völlig utopische Ziele vorgegeben, die nicht realisierbar sind!! Es werden Entscheidungen seitens der Geschäftsführung getroffen bei denen man merkt, dass sie einfach viel zu weit von der Praxis weg sind (obwohl sie sich regelmäßig in den Niederlassungen blicken lassen, sich dort aber in Ihrem Büro "einschließen"). Die Meinung der Mitarbeiter interessiert hier nicht. Im Gegenteil bei Gegenvorschlägen zu den getroffenen Entscheidungen kann es passieren, dass der Vorgesetzten einen plötzlich auf dem "Kieker" hat (hier schließe ich leider auch die Geschäftsführung mit ein"!!

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der der Niederlassungen und den Vertriebscenter gut. Jedoch Niederlassungsübergreifend sehr schlecht, da man weiß, dass nur durch "Ellenbogen-Mentalität" dazu führt, dass man andere mehr in den Fokus der Führungskraft schiebt und sich somit aus der Schusslinie nimmt.
Je höher die Position desto verlogener und hinterhältiger....

Interessante Aufgaben

Man hat wenig Einfluss auf die eigene Arbeit. Vorgabe ist Vertrieb, die Zahlen sind entscheidend. Die Aufgaben wären grundsätzlich interessant, wenn die Mitarbeiter nicht vollkommen überlastet wären!!
Es zählt ausschließlich Masse! Die Qualität bleibt bei den Vorgaben immer mehr auf der Strecke!!

Kommunikation

Es wird täglich in einem Meeting über den anstehenden Tag gesprochen und man wird regelmäßig über die Vertriebszahlen informiert. Dies erfolgt aber nicht im Rahmen der allgemeinen Mitarbeiterinformation, sondern wird dafür genutzt um Druck auf die Mitarbeiter aufzubauen.

Gleichberechtigung

Frauen haben die gleichen Aufstiegschancen wie Männer. Jedoch sieht es bei Wiedereinsteigern in Führungspositionen schlecht aus. Reduzierungen der Arbeitszeit sind nicht gerne gesehen. Man bekommt sie zwar zähneknirschend, jedoch muss man dann in weniger Zeit die volle Arbeit erbringen!

Umgang mit älteren Kollegen

Es werden so gut wie gar keine älteren Menschen eingestellt. Ziel sind junge, nicht so teure Mitarbeiter, da diese bei der hohen Arbeitsbelastung nicht ganz so schnell einknicken (das erhofft man sich zumindest).

Karriere / Weiterbildung

Man kann hier Karriere machen, nur ist die Frage, ob man das in diesem Unternehmen wirklich noch möchte.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Gehalt ist am unteren Ende in der Branche, wenn nicht sogar ganz unten. Der Wettbewerb bezahlt deutlich besser und bietet noch dazu bessere Arbeitsbedingungen. Das ist ein weiterer Grund warum immer mehr das Unternehmen verlassen.
Sozialleistungen sind zwar vorhanden, aber ein Witz. Z. B. 150 Euro Urlaubsgeld, 300 Euro Weihnachtsgeld....

Arbeitsbedingungen

Auch hier ist leider keine gute Bewertung möglich. Altes Büro und keine Klima ->im Sommer bereits morgens um 10 Uhr schon 40 Grad im Büro gemessen.
Völlig alte und sehr langsame Computer, ständige Abstürze der Systeme.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Extrem viel Papierverschwendung! Man ist zwar gerade dabei einiges zu digitalisieren, aber von Umweltbewusstsein kann man beim besten Willen nicht sprechen

Work-Life-Balance

Eigentlich nicht vorhanden. Es wird zwar nach Außen damit geworben, aber im Grunde gibt es diese nicht. 1 Stunde Pause, die im Normalfall nicht genommen werden kann, da zu viel Arbeit vorhanden ist, die aber trotzdem voll auf die Arbeitszeit draufgerechnet wird. Überstunden werden erst aufgebaut, wenn man mindestens eine volle Stunde länger da ist. Die angesammelten Überstunden (bei vielen Kollegen sehr viel) können so gut wie nicht abgebaut werden, da man maximal eine Stunde früher (also um 16 Uhr) gehen darf. Und das muss dann auch der Ausnahmefall bleiben. Die Vorgaben der Geschäftsführung sind aber so gestellt, dass man sich ein früheres Gehen sowieso nicht erlauben kann, da man diese sonst nicht schafft. Somit bleibt einem eigentlich nur der Weg zu mehr Überstunden

Image

Die Mitarbeiter reden alles andere als gut über das Unternehmen, weil die meisten mittlerweile total unzufrieden und unglücklich sind.

Verbesserungsvorschläge

  • Überdenken der kompletten Struktur - wir sind nicht mehr in den 90ern! Die geforderter Anzahl der Anrufe reduzieren, da die Firmen immer mehr verärgert sind, wenn man sie alle 1-2 Wochen anruft!
  • Vorgaben auf die einzelnen Niederlassungssituationen/ -gegebenheiten anpassen und nicht eine Vorgabe für alle machen, obwohl diese dann in manchen NL gar nicht umsetzbar ist
  • Druck heraus nehmen
  • Mehr auf Qualität anstatt auf Masse setzen, insbesondere bei der Anrufen (Geschäftsführung schaut nur noch auf die Anzahl der getätigten Anrufe)!!! Wenn ein Mitarbeiter 200 Gesprächsnotizen anlegt und dabei 5 Aufträge und 15 Besuchstermine herausgekommen sind wird dieser gelobt, weil er ja viel akquiriert hat. Wenn ein Mitarbeiter aber "nur" 80 Gesprächsnotizen anlegt, dabei aber 15 Aufträge und 25 Besuchstermine vereinbaren konnte, dann bekommt ein Problem, weil er nicht genug telefoniert hat.......HALLO!?!?!?!?!?!
  • Ein deutlich besseres Gleitzeitmodell einführen!
  • In den VTC´s geht man doch tatsächlich wieder zurück zu dem "Massen-Call-Center-Modell". Also genau dahin zurück, wo man vor Jahren !!bewusst!! weg ist....!! Das kann nicht gut gehen....

Pro

Man bekommt eigentlich jedes Jahr eine Gehaltsanpassung (entscheidet der Vorgesetzte und man hat kein Mitspracherecht bzw. kann hier nicht verhandeln oder argumentieren)

Contra

- Druck
- eigentlich kein wirkliches Gleitzeitmodell
- schlechte Gehälter
- schlechte Arbeitsbedingungen
- man hat immer Angst, dass man gekündigt wird (trotz Festvertrag!!!)

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    persona service AG & Co. KG
  • Stadt
    Deutschland
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 19.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Ich hatte ein herausragendes Team um mich rum.

Vorgesetztenverhalten

NL-Leitung auf Augenhöhe

Kollegenzusammenhalt

Erstklassig

Interessante Aufgaben

Vielfältige Aufgabengebiete

Kommunikation

Innerhalb der NL absolut einwandfrei, leider wurden von "oben" die Änderungen nur kurz vor knapp mitgeteilt - Verbesserungspotential - mehr Transparenz schaffen!

Karriere / Weiterbildung

NFP und AC sind bei Eignung möglich

Gehalt / Sozialleistungen

Könnte dem Verantwortungsrahmen angepasst werden

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten sind auch bei einem DL möglich, wie mein aktueller AG zeigt. Daran könnte man noch etwas ändern. Ansonsten passt es, liegt natürlich immer auch an der NL-Leitung.

Image

Mehr seriöse Außenwerbung, Image aufbessern und der Branche mit positiven Bsp vorangehen

Verbesserungsvorschläge

  • Bessere Transparenz bei wichtigen Entscheidungen. Die Mitarbeiter auf den Führungsebenen aktiv mit einbeziehen.

Pro

Super Entwicklungschancen, interessantes Aufgabengebiet, sehr gute Einarbeitung über interne Akademie

Contra

Verbesserung der Gehaltsstruktur und der Arbeitszeitgestaltung

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    persona service AG & Co. KG
  • Stadt
    Leonberg
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, vielen Dank für Ihr Feedback! Es ist toll, dass Sie das Kollegium in der Niederlassung als so positiv wahrgenommen haben, das freut uns sehr. Die Ausbildung und weiterführende Schulung sind uns ein großes Anliegen. Darum finden regelmäßige Tagungen und Workshops in unserer hauseigenen Akademie statt. Natürlich nehmen wir auch Ihre Kritikpunkte ernst. So ist uns beispielsweise eine offene Kommunikation über die verschiedenen Entscheidungsebenen sehr wichtig. Zudem sind wir bemüht, unsere Arbeitszeitmodelle stetig weiter zu optimieren. Für Ihre berufliche Zukunft die besten Wünsche! Viele Grüße

Ihr
Redaktions-Team

  • 18.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Da Kundeneinsatz, über die Arbeitsatmosphäre in der Niederlassung keine Beurteilung möglich. In Bezug zur Mitarbeiterbetreuung und Verwaltung findet Wertschätzung statt und gibt es nichts zu kritisieren. Alle Mitarbeiter in der Niederlassung sind super freundlich, hilfsbereit und verlässlich, was zu einer sehr positiven Arbeitsatmosphäre führt.

Vorgesetztenverhalten

Beste Betreuung in der Niederlassung Dortmund! Super Umgang und Verständigung miteinander. Bisher keine Konflikte eingetreten und zu bewerten. Alle Entscheidungen sind nachvollziehbar.

Kollegenzusammenhalt

Respektvoller Umgang vor Ort sowie bei telefonischer Kontaktaufnahme. Ein Besuch vor Ort ist immer schön und mit einem Lächeln verbunden.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben und Kundeneinsätze, abwechslungsreiche Tätigkeiten
Es wird immer versucht, einen passenden Einsatz zu finden, damit die Aufgaben interessant sind und die Mitarbeiter sich wohl fühlen.

Kommunikation

Die notwendigen Informationen über den Einsatz werden jederzeit gegeben. Telefonische Rückmeldungen erfolgen, auf die Kommunikation ist Verlass.Das Mitarbeiterportal gefällt mir sehr gut, man kann jederzeit seine gewünschten Informationen dort abrufen.

Karriere / Weiterbildung

Ich habe bisher keine Aufstiegsmöglichkeiten oder Ähnliches in Anspruch genommen. Ich bin mir aber sicher, dass das Augenmerk bei Wunsch darauf gerichtet wird, einen Einsatz zu bekommen, der auf die bald erwerbende Qualifikationen passt und bei bestimmten Kundenanfragen an mich gedacht wird. (Einsatz dann gerne auch außerhalb Dortmund bis Umkreis Essen)

Gehalt / Sozialleistungen

Die Bezahlung kam noch nie zu spät und es wird darauf geachtet, dass man einen Einsatz bekommt, wo die Zulage zum Kundeneinsatz fair und angemessen ist. Eine Eingruppierung in eine Entgeltgruppe höher wäre allerdings wünschenswert.

Work-Life-Balance

Projekte werden nah am Wohnort gesucht, vor Ort beim Kunden ist die Arbeitszeit recht flexibel. Für die Gesundheit erfolgen Angebote. (besondere BGM-Maßnahmen, tolle Idee mit dem Tappa-Lauf!) Die Vereinbarkeit zwischen Arbeits- und Privatleben ist gegeben.

Image

Exzellente Kunden- und Mitarbeiterbetreuung, faire Bezahlung, kurze Arbeitswege und passgenaue Stellenbesetzung kann ich bestätigen.

Verbesserungsvorschläge

  • Ich habe keine Verbesserungsvorschläge.

Pro

Alles schon gesagt, einfach der beste Personaldienstleister. Der Umgang und sämtlicher Vorgehensweise heben sich deutlich von anderen Dienstleistern ab.
Einfach eine vorbildliche Betreuung in Dortmund und sehr harmonisch vor Ort zu Besuch zu sein!

Ich habe den Arbeitgeber schon des öfteren weiterempfohlen.

Contra

Ich kann über keine schlechten Erfahrungen berichten.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    persona service & Co. KG Dortmund
  • Stadt
    Dortmund
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Zeitarbeit/Arbeitnehmerüberlassung
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, „keine Verbesserungsvorschläge“ – das ist ein tolles Statement. Für die Kolleginnen und Kollegen in der Niederlassung Dortmund ist Ihre Bewertung ein großartiges Kompliment. Besonders Ihre Worte über die Arbeitsatmosphäre und den respektvollen Umgang miteinander freuen uns sehr, denn das sind Werte, die uns als Unternehmen sehr wichtig sind. Herzlichen Dank dafür, dass Sie sich die Mühe gemacht haben, Ihre Erfahrungen hier zu teilen! Herzliche Grüße

Ihr Redaktionsteam
Redaktionsteam

  • 18.März 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Super Klima vor Ort

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation war top

Kollegenzusammenhalt

Es gab nie grösserer Probleme

Interessante Aufgaben

es war fordernd und fördernd

Kommunikation

war immer top

Gleichberechtigung

im Bereich Production gab es keine Frauen aber die Frauen in der Persona Worms waren immer freundlich und net

Umgang mit älteren Kollegen

Es wurde ob alt oder jung immer mit Respekt alle behandelt

Karriere / Weiterbildung

Dank Persona Service Worms hab ich ein Chance bekommen mich fest in der Firma wo ich ein geteilt war zu festigen

Gehalt / Sozialleistungen

war immer pünktlich da

Arbeitsbedingungen

ohne Probleme

Umwelt- / Sozialbewusstsein

da könnte man noch verbessern aber war ok

Work-Life-Balance

Wenn ich Urlaub gebraucht habe gab es nie Probleme

Image

es war immer ein seriöses auftreten der Persona Worms

Verbesserungsvorschläge

  • bitte so weiter machen wie die ganze zeit war alles top

Pro

das nette liebe Klima vorOrt

Contra

Nichts

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00
  • Firma
    persona service (Worms, deutschland)
  • Stadt
    Worms
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter, herzlichen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns zu bewerten. Eine Bewertung von 4,92 Sternen freut uns natürlich sehr! Es freut uns auch zu hören, dass Sie sich bei uns so wohlgefühlt und mit uns sogar eine Festanstellung bekommen haben. Solch positives Feedback geben wir sehr gerne an die Niederlassung Worms weiter. Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen weiterhin alles Gute! Herzliche Grüße

Ihr
Redaktionsteam