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Personal-Partner 
GmbH
Bewertungen

13 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 83%
Score-Details

13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

10 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Zuverlässig auch in schlechten Zeiten.

4,6
Empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn es hart auf hart kommt kann man sich auf Personal Partner in Düsseldorf verlassen. Habe selber diese Erfahrung gemacht, dass wenn man selber korrekt ist, man auch in schweren Zeiten nicht fallen gelassen wird.

Work-Life-Balance

Für eine Zeitarbeitsfirma zwar sehr gut, da man auch kurzfristig frei bekommt, aber als Leiharbeitnehmer muss man flexibel sein.

Karriere/Weiterbildung

Kostenlose Staplerschulungen, Qualifikationen im Produktionsbereich und Speditionsbereich. Gute übernahmechancen. Die große Karriere kann man aber nicht machen.

Gehalt/Sozialleistungen

Zeitarbeit halt. Allerdings kam es auch vor, dass Festangestellte tatsächlich weniger verdient haben. Kaum zu glauben aber wahr.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sehr tierfreundlich. Vielleicht sogar eine Spur zu krass.

Vorgesetztenverhalten

Haben mich in einem sehr schweren Moment positiv überrascht. Die meisten Arbeitgeber hätten mich da entlassen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Ein sehr zufriedener Mitarbeiter, der seit 14 Jahren in diesem Unternehmen arbeitet!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- die familiäre Atmosphäre
- sehr gute Kommunikation untereinander
- Rückhalt des Arbeitgebers auch in schwierigen Situation, ob im privaten oder beruflichen Bereich
- Anerkennung durch den Arbeitgeber

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlecht nichts, aber durch die zentrale Lage könnten kostenfreie Parkplätze angeboten werden, wenn man mit dem PKW zur Arbeit erscheinen möchte.

Arbeitsatmosphäre

- Familiär

Work-Life-Balance

durch die familäre Atmosphäre lassen sich private Termine/Angelegenheiten realisieren bzw. man kann diese auch kurzfristig wahrnehmen.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmaßnahmen werden Angeboten.

Gehalt/Sozialleistungen

Da kann ich mich nicht beschweren.

Kollegenzusammenhalt

Wir sind auch Privat befreundet.

Umgang mit älteren Kollegen

Immer Respektvoll...

Vorgesetztenverhalten

Achtet auf gutes Arbeitsklima und gute Arbeitsbedingungen.

Arbeitsbedingungen

Ich würde sagenn wir sind nicht das modernste Büro, aber es fehlt an nichts.

Kommunikation

Durch tägliche Meetings ist man immer auf den Neusten stand.

Gleichberechtigung

Es wird gewünscht, dass Ideen und Meinungen in fast alle Arbeitsbereiche einfließen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Interessante Aufgaben

Sehr guter Arbeitgeber

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer gesprächsbereit, Zuvorkommend und Hilfsbereit


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Sehr guter und netter Arbeitgeber.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr zuvorkommend in allen Bereichen.
Gute Bezahlung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Falsche Lohn und Job versprechen, 3 Monate lang keine lohnabrechnung. Lohnendzahlung fehlt. Falsche Abrechnung atteste

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Viel versprochen nicht viel gehalten.

Verbesserungsvorschläge

Post nicht ungesehn in den Müll drücken
mündlich getroffenen zusagen einhalten
normale Pflichten wie Lohnabrechnubg den Leuten zu kommen lassen vorallem wenn man mehr mals nachfragt. Attest und restlohn korrekt den Leuten zahlen.

Arbeitsatmosphäre

Hier wird alles versprochen, aber gehalten wird nichts

Vorgesetztenverhalten

Freundlich ins Gesicht lügen

Arbeitsbedingungen

Hängt stark von ab was die einem. Geben auch wenn man als staplerfahrer angestellt ist.

Kommunikation

Briefe kommen bei den nicht an solange kein einschreiben

Gehalt/Sozialleistungen

Wahrscheinlich komplett fehlerhaft da nach 4 Monate keine Abrechnung und Rest lohn


Image

Interessante Aufgaben

Arbeitgeber-Kommentar

Konstantinos DarampoucasGeschäftsführer

Mitarbeiter sollten sich beim Arbeitgeber nicht arbeitsunfähig krank melden, wenn Krankheit nicht der wahre Grund für den Arbeitsausfall ist, sondern private Termine wie Unterrichtsstunden an der Abendschule, um einen Schulabschluss nachzuholen, den Mitarbeiter daran gehindert haben, der Arbeit nachzugehen.

Wir haben zwar vollstes Verständnis dafür, dass solche Termine wichtig sind und aus Sicht der Mitarbeiter Vorrang haben, aber das bedeutet nicht, dass wir hierfür eine Krankmeldung akzeptieren müssen. Für private Termine, die in die Arbeitszeit fallen, gewähren wir Mitarbeitern auch dann kurzfristig Urlaub, wenn wir hierzu gar nicht verpflichtet sind.

Wer allerdings meint, Wochen lang unentschuldigt auf der Arbeit fehlen zu können, sich nicht an Melde- und Nachweispflichten halten zu müssen, grundlos und ohne Erklärung verschwinden zu dürfen und eine Kündigung regelrecht provozieren zu können, ohne auf Gegenwehr von Seiten des Arbeitgebers zu stoßen, sollte sich selber hinterfragen.

Zufrieden und Dankbar

4,2
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Immer schnelle und Kompetente Hilfe, bei jedem Anliegen.

Verbesserungsvorschläge

Den Angestellten einfach informieren auch wenn der Kunde zufrieden ist.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Verlangen und erwarten sehr viel von ihren Mitarbeitern, aber bieten im Gegenzug viel dafür an.

4,4
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Wenn man sich bemüht, anstrengt und an die Regeln hält, kann man sich auf PP verlassen, auch wenn mal Aufträge wegbrechen oder eine Einsatzfirma mal mit der Leistung nicht zufrieden ist.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung ist, wie generell in der Zeitarbeit, oft zu gering für die geleistete Arbeit. Manchmal leistet man sogar mehr als Festangestellte und erhält dafür nicht genug.

Verbesserungsvorschläge

Ab und zu wäre etwas mehr Nachsicht und wären etwas geringere Erwartungen angebracht. Eine zu hohe Erwartung an die Mitarbeiter kann manchmal auch blockierend wirken.

Arbeitsatmosphäre

manchmal etwas zu fordernd

Work-Life-Balance

Urlaub kann sehr kurzfristig genommen werden und Termine außerhalb der Reihe sind eigentlich immer möglich

Karriere/Weiterbildung

Staplerschein gibt es umsonst, wenn man lange genug dabei ist

Gehalt/Sozialleistungen

Zeitarbeit halt

Umgang mit älteren Kollegen

wir hatten sogar neue Kollegen, die bereits über 60 waren

Vorgesetztenverhalten

manchmal etwas zu hart und zu direkt


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

Alles im grünen Bereich

4,2
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

offen und ehrlich

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

verlangen zuviel

Verbesserungsvorschläge

höhere Stundenlöhne zahlen

Arbeitsatmosphäre

freundlich

Image

wurden mir empfohlen

Work-Life-Balance

Ansichtssache

Karriere/Weiterbildung

kostenfreier Staplerschein

Gehalt/Sozialleistungen

ist halt Zeitarbeit

Vorgesetztenverhalten

im Vergleich zu anderen Firmen

Arbeitsbedingungen

kommt auf die Einsatzfirma an

Kommunikation

offen

Interessante Aufgaben

keine Traumjobs


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

Drohung einer Strafanzeige wegen nicht abgegebener Arbeitskleidung

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Zeitarbeiter/inHat bis 2017 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man bekommt Teilweise Benutzte Arbeitsschuhe die bei Kündigung noch Zurück gefordert wird. Und wenn man sie nicht ab gibt, wird mit Strafanzeige gedroht.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Interessante Aufgaben

Anständig

4,5
Empfohlen
Zeitarbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das gute Arbeitsklima und der faire Umgang.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr hohe Erwartungen an Mitarbeiter


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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