Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

Peter 
Hahn 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Geschäftsführung und Bereichsleiter übernehmen keine Verantwortung für ihre Fehler

3,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei Peter Hahn GmbH in Winterbach gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Sehr viele "wenig kompetente" Führungskräfte, Umgang mit den Mitarbeiter:innen, absolut keine flachen Hierarchien (mit Duzen ist das nicht getan)

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte sollen endlich Verantwortung für ihr Handeln übernehmen und ihre eigenen Entscheidungen hinterfragen. Nicht alles durchgehen lassen

Image

Hat ein gutes Image in der Region und bei den Kunden. Leidet aber vermehrt durch die ERP Umstellung

Work-Life-Balance

Tarifliche Mitarbeiter kommen mit 37,5 Stunden Woche sehr gut weg. Home Office ist auch meistens möglich.

Karriere/Weiterbildung

Nichts, Nada, Niente.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist gut, da Tarif. Außertariflich ist es auch über dem Standard.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Mitarbeiter pendeln 500m mit dem Auto, sehr viel Flugverkehr für Werbung und Unmengen an Katalogen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen im Team halten normalerweise gut zusammen, nur der Betriebsrat scheint nicht ganz auf der Mitarbeiter Seite zu stehen.
Andere Mitarbeiter in der IT Abteilung könnten sich nicht weniger für dich interessieren. Es gibt sehr viele "Rudel".

Umgang mit älteren Kollegen

Bis zur Insolvenz war der Umgang gut, im Insolvenzverfahren wurden die aber abgesägt.

Vorgesetztenverhalten

Schwankt von Abteilung zu Abteilung. Pauschal kann man nichts sagen. Manche sind unterwegs wie Roboter, selbst wenn sie gerade 20 Mitarbeiter entlassen, andere hingegen sind wie beste Freunde.

Arbeitsbedingungen

Stehtische, gute Monitore und ergonomische Stühle. Gut Klimatisiert und haben auch genug Aufzüge.

Kommunikation

Infos kommen zu spät und sind meist nur die halbe Wahrheit

Gleichberechtigung

Keinerlei Diskriminierung aufgrund von irgendwelchen Merkmalen. Vorbildlich.

Interessante Aufgaben

Dadurch dass etwas finanzieller Notstand und Personalmangel herrscht rutscht man in Themen und Projekte rein mit denen man bis Dato nicht zu tun hatte. Das ist meistens eine Bereicherung und macht den Job interessanter. Ausnahmen bestätigen die Regel.


Arbeitsatmosphäre

1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Loading...
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.