Die Zeiten als sicherer Arbeitgeber sind vorbei! Wer geht als nächstes?
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr. Kündigungen sind Alltag.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Umgang mit Kollegen. Da werden langjährige, hart arbeitende Kollegen ohne Sinn und Verstand vor die Tür gesetzt. Keine Vorankündigung, kein Abschied. Keine Wertschätzung. Dabei wurde gerade der Purpose festgelegt. Alles widersprüchlich und nur Schein als Sein.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungspotenziale gibt es genug..
Arbeitsatmosphäre
Bereits viele Mitarbeiter entlassen und viele Neuzugänge, Austausch an Mitarbeitern. Dadurch hohe Unsicherheit und chaotische Arbeitsweise. Jeder macht, wie er es für richtig hält. Strenge Vorgaben von oben, die in kurzer Zeit nicht eingehalten werden können. Dadurch gerät vieles durcheinander.
Früher ist man gerne zur Arbeit gekommen und hat sich auf die Aufgaben gefreut. Jetzt ist die Angst groß und man weiß nicht wo die Reise hingeht.
Kommunikation
Im Rahmen von Town Halls oder Zukunftskonferenzen leistet die Geschäftsführung eine gute Arbeit die Mitarbeiter über die aktuellen Geschehnisse im Bilde zu halten. Dennoch ist eine echte Strategie nicht ersichtlich, auch wenn viel mit Buzzwords und dem #einTeam Gedanken rumgeworfen wird. Es kursieren auch viele Fehlinformationen rum und der Flurfunk wird immer größer.
Kollegenzusammenhalt
Ellenbogengesellschaft
Grüppchenbildung
Work-Life-Balance
Zwar besteht die Möglichkeit von 1-2 Tagen Homeoffice, wird nicht gerne gesehen und man wird letztlich dafür hintenrum verurteilt.
Vorgesetztenverhalten
Viel Druck und hohe Anforderungen. Bei Nichteinhaltung von Wünschen/ Vorgaben wird man in Meetings schlecht gemacht.
Interessante Aufgaben
Viele Projekte. Nicht jeder bekommt die Chance mitzuwirken. Es kommt zu Ausgrenzungen.
Gleichberechtigung
Denke zwischen Mann und Frau herrscht Gleichberechtigung. Zwischen Abteilungen und einzelnen Personen eher nicht.
Umgang mit älteren Kollegen
Man ist froh, wenn die weg sind.
Arbeitsbedingungen
Durch die Zunahme an Kollegen schlechter geworden. Immer mehr Mitarbeiter werden in kleine Büros gesteckt. Hohe Lautstärke durch Gespräche/Telefonate beeinträchtigen die Qualität der eigenen Arbeit. Viele beschweren sich über Konzentrationsprobleme und sind genervt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wasserspender, Müslibar, Kaffeautomaten
Nachhaltigkeitskonzept
Pflanzenbasierte Lebensmittel
Image
Es gibt deutlich attraktivere Arbeitgeber in und um Elmshorn herum. Mit dem aktuellen Level von Inkompetenz im Head of Bereich nicht zu empfehlen.