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Peter 
Sauer 
& 
Sohn 
Motorentechnik
Vorstellungsgespräche

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4 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,5
Score-Details

4 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keinerlei Rückmeldung

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 in Dieburg als Servicetechniker beworben.

Verbesserungsvorschläge

Merkwürdiges Verhalten.
Erst wird ein Telefontermin vereinbart.
Dann wird dieser Termin nicht wahrgenommen und auch entsprechende E- Mail nicht beantwortet.
So etwas gehört sich nicht.


Professionalität des Gesprächs

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Einladung war relativ schnell

4,3
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 in Dieburg als Technik beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Die üblichen Fragen..........
  • Die üblichen Fragen..........

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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keine Antwort, null feedback ... naja Pech für Sauer & S.

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 in Dieburg als kaufmännischer Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Antworten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Abartig hohe Wartezeiten zwischen Bewerbung, 2 Vorstellungsgesprächen und 3 Tagen Probearbeit.

2,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2019 in Dieburg als Kaufmännischer Angestellter beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Zeit im Bewerbungsprozess auf ein akzeptables Maß kürzen. 2-4 Wochen statt 6 Monate (!!)

Bewerbungsfragen

  • Im ersten Gespräch wird vermeintlich Fachwissen abgefragt. Aber weniger um das Fach selbst sondern wie Zulieferer heißen oder was andere Unternehmen der gleichen Branche herstellen.
  • Der Werdegang wurde kurz überflogen. Eine Lücke im Lebenslauf kurz hinterfragt

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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