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Sozialleistungen und Benefints sind mau, oder sogar nicht vorhanden. Das Gehalt ist auch nicht super attraktiv und man wird lange hingehalten wenn es um das Thema Gehaltserhöhung geht. Das Unternehmen tut wenig um loyale Mitarbeiter zu halten, keine Jubliäumsanerkennung, keine Gehaltserhöhungen, wenn man nicht selbst hinterher ist. Man kann davon leben, aber es wird schon sehr genau auf die Ausgaben / Personalkosten geachtet. Umgang mit Entlassungen, Wiedereinstieg nach Elternzeit, Gehaltserhöhungen etc sind defintiv Schwächen. Es gibt aber Prämien und Preise für gewonnene Challenges.