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Pfeffermind 
Consulting 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Pfeffermind Consulting die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 12 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pfeffermind Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Pfeffermind Consulting
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    91%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    82%

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    73%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    64%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Angenehme Atmosphäre in einem modernen Office in Berlin Mitte

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation findet auf Augenhöhe statt. Es sind festgelegte Prozesse zum Austausch von Informationen vorhanden.

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen ist sehr stark. Generell ist die Atmosphäre unter den Kollegen sehr gut und angenehm. In der Mittagspause werden Gesellschaftsspiele gespielt.

5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das private Leben ist mit einer Anstellung bei Pfeffermind sehr gut vereinbar. Es kommt sehr selten vor, dass Überstunden gemacht werden.

4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Der Vorgesetzte ist angenehm und hat ein offenes Ohr für individuelle Themen.

4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Allgemein würde ich die Aufgaben als interessant beschreiben. Ich war im Bereich Kommunikation tätig und es hat sich um eine Mischung aus kreativen und kommunikativen Aufgaben gehandelt, die komplett eigenständig mit viel Freiheiten erledigt werden. Da mir die Tätigkeit in der Kommunikationsbranche aus persönlichen Gründen nicht zusagt hat, habe ich die Branche gewechselt.