Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei pflanzmich die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Aktionismus betreiben oder Sich ausnutzen lassen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wenn man seinen Job erledigt hat, Daumen hoch von der Abteilung und dann geht man auch in Ruhe nach Hause.
Teilweise kam Unruhe auf durch saisonal bedingte Fluktuation. Die Kernmannschaft ist jedoch zuverlässig und man kann miteinander offen reden. Niedertracht oder Drüberfahren über "Aussenseiter" kam kaum vor.
Holsteiner halt. Diskussionen werden teilweise heruntergefahren, wenn es zu faselig wird, Vorgesetzte reagieren auch mal hart, mal sind sie mit anderen Dingen beschäftigt, sind aber doch fair. Glaubwürdige Teamleitung und besser als die leeren Shows in anderen Unternehmen.
Wenn ich eine Antwort gebraucht habe oder wichtige Entscheidungen anstanden, gab es regelmässig einen Weg dazu. Es könnten aber noch personelle Kapazitäten aufgestockt werden, um hier etwas rascher zu reagieren in angespannten Zeiten.
Jekami :-) das hat auch Nachteile, wenn die weniger Begabten und Qualifizieren einem in das Projekt pfuschen. Hier hilft nur Grenzen zu ziehen als Bewältigungsstrategie- Ruhe bewahren.
Wer Lust hat, wirklich produktiv mitzuarbeiten, bekommt hier die Chance. Daumendrehen ist aber nicht so gern gesehen. An manchen Tage geht es sehr wuselig zu, aber wenn man Leistung nicht scheut kommt man auch gut klar.