Let's make work better.

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Richard 
Pflaum 
Verlag 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Es hätte gut sein können

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flache Strukturen, Möchtegern kulant

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man hört sich nicht alle Seiten an

Verbesserungsvorschläge

Mal schauen, was die Mitarbeiter so machen, und einfach mal alle Seiten hören

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre war gut bis jemand meinte ich sorge für eine schlechtes Klima

Kommunikation

Die obere Etage hört nur auf sich selbst

Kollegenzusammenhalt

theoretisch gut, aber eigentlich ungewollt

Work-Life-Balance

was ist das

Vorgesetztenverhalten

ignorant und arrogant

Interessante Aufgaben

Es gab viele interessante Aufgaben, doch die sollte man nicht erfüllen


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Nils-Peter HeyProkurist

Liebe/r Leser/in, herzlichen Dank für Ihre nachträgliche Bewertung unseres gemeinsamen Arbeitsverhältnisses. Wir wissen, dass es im täglichen Arbeitsablauf zu Missverständnissen, Ungenauigkeiten und auch Streitigkeiten kommen kann - die Überwindung dieser Hürden ist eine Aufgabe, die jeden von uns ein Leben lang begleitet. Das intensive, auch emotionale Miteinander ist das, was ein Unternehmen ausmacht.

In der betrieblichen Praxis ist es notwendig, dass man sich - speziell in den ersten sechs Monaten der Arbeitnehmer-/Arbeitgeberbeziehung - intensiv prüft, um dann zu entscheiden, ob man endgültig zueinander passt. Das ist ein Recht, das für beide Vertragsparteien gleichermaßen auf Augenhöhe existiert. Dabei kann es auch zu der Erkenntnis kommen, dass man nicht so gut zusammenarbeitet, wie man sich das ursprünglich gewünscht hatte. Wir wünschen Ihnen als Bewerter/in, auch wenn der Pflaum Verlag nun keine neue Heimat für Sie wurde, alles erdenklich Gute für den weiteren Weg.

Im Namen der Geschäftsführung und der Inhaber, Nils-Peter Hey

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