11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Hält ein was er verspricht. Kommunikation verläuft auf Augenhöhe. Sehr nett und freundlich.
Kann ich nichts sagen, da ich bis jetzt nichts negatives erlebt habe.
Ich kann nichts negatives sagen, fühle mich wohl in der Firma, mir gefällt die Arbeit da. Und wenn jemand etwas redet, das ist ihre Sache, man wird immer geredet, egal wo, nur jeder muss für sich selbst entscheiden, gefällt ihn da oder nicht.
Bei ca. 15 AT im Monat hat man noch genug Zeit für die Familie, finde ich. Wunschfrei wird berücksichtigt, mit Urlaub hatte ich bis jetzt auch keine Probleme.
Ich war schon in anderen Firmen, es wurde immer viel versprochen und nichts angehalten. Bis jetzt, der erste AG der mir was versprochen hat und eingehalten. Wenn man wunsch hat und äußert es, klappt es auch mit Weiterbildung. Alles ist die Frage der Kommunikation.
Bis jetzt kann ich nichts negatives sagen, ich komme mit jedem Kollegen klar, fühle mich wohl, jeder Kollege ist hilfsbereit, man unterstützt sich gegenseitig :)
Ich werde nur aus meiner Sicht sagen; mit Vorgesetzten kann man überalles reden, hört zu, versucht lösung zu finden, auch bei Konflikten bleibt ruhig und gelassen.
Da wir noch mit Papier arbeiten, würde ich mir wünschen evtl auf Digital umsteigen ,finde aus früheren Job viel besser, ansonsten alles gut.
Bei monatlichen MAB wird alles besprochen, alle können sich äußern. Wenn es Neuigkeiten oder Änderungen gibt's, man wird darüber informiert. Bei der Übergabe gibt's manchmal Schwierigkeiten, da nicht jeder hört zu oder schreibt nicht, und dann geht einiges verloren, aber ist halt überall so.
Ich bin mit Gehalt zufrieden, kommt immer pünktlich. Auch Zuschläge sind gut.
Man ist meistens gut besetzt, daher finde ich man kommt mit Aufgaben super klar. Man hat unterschiedliche Patienten, daher ist es nicht so langweilig, und schwer ist das auch nicht.
Er ist eine Geschäftsmann und meine Vorgesetzter.Ich kann nur von mir aus sprechen.Er war bis jetzt immer Korekt ,nett und freundlich
Kann ich nichts negatives sagen.
Abhängig nicht von Chef sondern von Mitarbeitern
Je wie der möchte
Mal so ,mal so
Das Gehalt ist immer pünktlich
Ist ok
Nicht immer ist alles weitergegeben bei der Übergabe
Ist korrekt
Intensivpflege ist grundsätzlich interessant
Motivierte und junge Mitarbeiter werden befördert
Mehr Betriebsfeste! So könnten alle Mitarbeiter aus allen Einrichtungen zusammenkommen.
Man verdient top. Bloß nicht faul sein!
Ein multinationales Team
Viele medizinische Aufgaben wie Blutgasanalyse
Verkehrsanbindung
Kein Raum für Ideen, tägliche Angst gekündigt zu werden, schlechte Versorgung der Patienten
Arbeit auf Augenhöhe, nicht die Mitarbeiter erpressen, an die eigene Nase fassen, an der Kommunikation arbeiten und Fortbilden. Nicht jeden einstellen, Mitarbeiter nur mit Beatmungscheinen an die Pat lassen!
Mehrere Standorte, dadurch breite Erreichbarkeit. Firmenautos, um zwischen Standorten wechseln zu können.
Viele Versprechen, kein Konzept.
Arbeit der Pflegenden wertschätzen. Die sind das Kapital der Firma.
In den Pflegeteams ist die Stimmung meistens gut. Das Leitungsteam ist immer gestresst und abgehetzt oder gar nicht erreichbar.
Unternehmen ist bei Mitarbeitern anderer Institutionen nicht beliebt.
Bei 48Wochenstunden gibt's kein Leben nach der Arbeit.
Online Plattform für Fortbildungen, alles andere wird zwar versprochen, aber nicht gehalten. Weiterbildungen sollten am besten selbst gezahlt werden.
Zahlt mehr als der Durchschnitt, aber Stundenlohnverträge.
"Die sollen doch froh sein, dass sie überhaupt Material haben"
Je nachdem, mit wem man eingeteilt ist.
Gibt es kaum. 12h-Dienste sind ein Knochenjob. Es gibt keine Mitarbeiter, die länger als 1 Jahr da sind.
Keine Kontinuität. Heute so, morgen anders. Schlechte Erreichbarkeit, kein Feedback, keine Rückrufe.
Keine Aufenthaltsbereiche für Mitarbeiter.
Viel Stille Post. Was heute besprochen wurde, ist morgen schon vergessen.
Fängt ganz oben an und zieht sich durch das ganze Unternehmen.
Alle werden gleich (schlecht) behandelt.
Wenn es gewollt wäre, könnte man viel draus machen, mit den WG Bewohnern was zu unternehmen. Ist aber nicht gewollt. Aufgabenbereiche so spannend wie im Pflegeheim, nur mit mehr Zeit.
sehr freundliche umgehen miteinander
Jeder hat vielleicht eigene Meinung. ich bin sehr zufrieden
Bei Urlaubsplanung werden berücksichtig die Familien mit Kindern
Die Möglichkeit Weiterbildung zu machen gibt es auch.
Die Gehälter sind immer pünktlich und zum Geburtstag du wirst nicht vergessen.
Wasser, Kaffee steht zur Verfügung
das ist ein Team
bei Probleme der Vorgesetzte finden immer eine Lösung.
die Computer, Mobiltelefon, Autos stehen zur Verfügung
du bekommst immer eine Antwort auf deine Frage
die Arbeitsaufgaben sind gleichverteilt
PDL die keine Zusagen einhält, ständige Änderungen von Verfahren, fachliche Einwände werden angehört und dann ignoriert, beim arbeiten muss man abschalten um es zu ertragen
Kommunikation verbessern, Arbeitsmaterial bereitstellen, Zusagen einhalten
Kollegen im Dienst sind freundlich, von Kunden muss man sich beschimpfen lassen, Aussage Pdl damit müsst ihr umgehen
Dienst Änderungen werden nicht abgesprochen sondern angeordnet
Selbst verpflichtende Weiterbildung müssen selbst gezahlt werden
Gehalt kommt pünktlich
In der Pflege nur bedingt möglich.
Ein motiviertes Team
Mitarbeiter die länger als ein Jahr da sind gibt es nicht
Mitarbeiter werden nicht mit einbezogen, kein Team mit den Vorgesetzten
Heizung funktioniert teilweise nicht. Arbeitsmaterial ist nicht vorhanden. Zugesagter Kaffee nicht vorhanden
Chef / PDL kaum möglich bzw es werden Gespräche versprochen diese nie statt finden.
Geschlecht, Herkunft alle werden gleich schlecht behandelt
Intensiv wg
So verdient kununu Geld.