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31 von 71 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

kununu Prüfprozess

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 42%
Score-Details

31 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Traurig aber wahr

1,3
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PflegePlus GmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles andere

Verbesserungsvorschläge

Qualifiziertes Personal. Eine qualifizierte Pflegedienstleitung und eine Schulung für die Geschäftsführung wie man mit Menschen umgeht.

Arbeitsatmosphäre

Sorry aber da kann ich nur sagen „für die Tonne“. Jeder redet über jeden, es herrscht zwischen den einzelnen Standorten ein einziger Konkurrenzkampf. Auf die pflegedienstleitung bis hin zur Geschäftsführung kann man auf keinen zählen, der Mensch der rutscht leider komplett in den Hintergrund. Alles was wichtig ist sind die Zahlen und die Profitabilität der Standorte.

Image

Hat das Unternehmen überhaupt noch ein gutes Image. Menschen ohne Schulabschluss oder Ausbildung bekommen Führungspositionen!

Work-Life-Balance

Freizeit oder familienfreundlich ist das Unternehmen so wie sie damit werben alle Male nicht. Trotz einer Vollzeit Stelle habe ich schon mehr als 100 Überstunden gesammelt. Meine Familie habe ich in der Zeit meiner Anstellung kaum noch gesehen, da ich immer für die Firma parat stand.

Gehalt/Benefits

Das einzige was stimmte. Für miserable Arbeitsbedingungen hat man wenigstens gutes Geld bekommen.

Kollegenzusammenhalt

Das Personal in den Standorten selbst ist echt Top genauso wie die sPDL Kolleginnen. Über einzelne Mitarbeiter möchte ich nicht näher drauf eingehen…

Umgang mit älteren Kollegen

Unverschämt!!

Vorgesetztenverhalten

Meinen vorgesetzten kann man so als Vorgesetzten überhaupt nicht ernst nehmen, solange man fürs Unternehmen bereit stand und die Zahlen stimmten war alles in Ordnung. Für Krankheit oder private Probleme gab es kaum bis gar kein Verständnis. Der Vorgesetzte selbst hat nicht viel gemacht und seine Aufgaben immer schön weiter verteilt. Rufbereitschaft etc.

Arbeitsbedingungen

Als Führungskraft wurde nicht auf die Arbeitszeiten geachtet geschweige den auf die Ruhezeiten. Eine Pause die nie gemacht wurde musste trotzdem aufgeschrieben werden, wurde das nicht gemacht wurden die Arbeitszeiten abgelehnt.

Kommunikation

Kommunikation ist auch leider in dem Unternehmen nicht vorhanden. Als mit einer der führenden Kräfte wird man überhaupt nicht mit einbezogen. Ideen werden nicht gehört geschweige den angenommen. Über Standort Schließungen wird man erst informiert wenn man zeitgleich die eigene Kündigung in die Finger gedrückt bekommt. Die Pflegedienstleitung hat selbst von nichts Ahnung, gaukelt einem nur Märchen vor, lügt ohne rot zu werden und kann einem dann wenn man gekündigt wird nicht einmal in die Augen schauen. Der Boden war scheinbar schöner.

Gleichberechtigung

Nicht vorhanden, es gab ganz klar Lieblinge in dem Unternehmen die mit allem durchgekommen sind.

Interessante Aufgaben

Gab es keine

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

1Hilfreichfindet das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Sehr geehrte Dame, sehr geehrter Herr,
vielen Dank, dass sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen mit uns zu teilen. Auch wenn Ihr Feedback in vielen Punkten kritisch ausfällt, nehmen wir Ihre Rückmeldung sehr ernst und verstehen sie als Chance zur Verbesserung.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie Ihre Zeit bei PflegePlus GmbH als unbefriedigend empfunden haben. Besonders bedauern wir, dass Sie die Kommunikation und Zusammenarbeit mit der Führungsebene sowie die Unternehmenskultur als negativ wahrgenommen haben. Die Zufriedenheit und Einbindung unserer Mitarbeitenden – insbesondere auch Führungskräften – ist für uns ein zentrales Anliegen.

Ihre Hinweise zur internen Kommunikation, zur Rolle der Pflegedienstleitung sowie zur Zusammenarbeit zwischen den Standorten nehmen wir zum Anlass, unsere Prozesse und Strukturen kritisch zu hinterfragen. Wir möchten ein Arbeitsumfeld schaffen, das von Wertschätzung, Transparenz und offener Kommunikation geprägt ist. Hier gibt es offenbar Handlungsbedarf, dem wir uns stellen wollen.

Gleichzeitig freuen wir uns, dass Sie das Gehalt sowie den Zusammenhalt innerhalb der Teams vor Ort positiv hervorheben. Das bestärkt uns in dem Ziel, auf dieser Basis aufzubauen und Verbesserungen dort vorzunehmen, wo sie nötig sind.

Sollten Sie Interesse an einem persönlichen Austausch haben, freuen wir uns, wenn Sie uns unter job@pflegeplus.de kontaktieren. Denn nur gemeinsam mit konkretem Dialog können wir Veränderungen anstoßen.

Wir danken Ihnen nochmals für Ihr Feedback und wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen

Ihr HR-Team der PflegePlus GmbH

Bringt unsere Chefin wieder zurück Ich möchte dass sofort unsere Chefin wieder zurückgeholt wird

1,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PflegePlus GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Chefin zurück holen

Kommunikation

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Ihr Unternehmen? Als Arbeitgeber kommentieren

Frechheit , man wird am letzten Tag seiner Probezeit im Krank gekündigt, einen Tag vorher wird noch auf gut getan

2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei PflegePlus GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Personalabteilung ist Lösungsorientiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Pflege Plus GmbH kann leider nichts für die Verantwortlichen in den Standorten.
Jedoch sollten die Interessen der Mitarbeiter mehr gehört werden.

Verbesserungsvorschläge

Die Standorte besser kontrollieren und die Geschäftsleitung mit den Mitarbeitern sprechen lassen.

Arbeitsatmosphäre

Solange man das macht was die wollen ist alles gut

Work-Life-Balance

Man verkauft seine Seele .

Gehalt/Benefits

Der Gehalt ist sehr gut .

Kollegenzusammenhalt

Die meisten halten zusammen

Vorgesetztenverhalten

Besprechen Datenschutzrechtliche Dinge über andere Mitarbeiter mit allem und jedem. Man wird bei Laune gehalten um die schlechten Dinge zu übersehen zB Wunschgutschein im Wert von 50€. Einen Tag vor Probezeit Ende noch ein Anruf mit der Standortleitung Krefeld gehabt ich solle mich erstmal auskurieren etc . Und mir keine Sorgen machen. Einen Tag später die Kündigung gehabt. Keine Führungskraft die ich jemals hatte, hatte so wenig Qualität und hat jemanden gekündigt oder in Absicht zu kündigen ,nicht ausgesprochen und noch auf gut getan. Das gleiche am 14.3 mit pdl über Probezeit Endgespräch was am 17.3 gewesen wäre gesprochen , kann ja nach meinem Krank, wenn ich wieder gesund bin gemacht werden. Naja lassen die Leute gerne im Unwissen . Die Geschäftsleitung weiß von vielen Dingen leider nichts .

Kommunikation

Es wird selten vorher was abgeklärt .

Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team

Sehr geehrte Dame, sehr geehrter Herr,

vielen Dank für Ihrer ausführliche Rückmeldung. Es tut uns leid, dass Sie Ihre Zeit bei PflegePlus GmbH als enttäuschend erlebt haben, insbesondere im Hinblick auf das Ende Ihres Arbeitsverhältnisses. Solche Rückmeldungen nehmen wir sehr ernst.

Wir möchten betonen, dass ein wertschätzender Umgang mit unseren Mitarbeitenden für uns oberste Priorität hat – auch und gerade im sensiblen Bereich von Beendigungen während der Probezeit. Wenn Ihre Kündigung für Sie überraschend und ohne wertschätzende Kommunikation erfolgte, bedauern wir das sehr. Dies entspricht nicht unserem Anspruch an Professionalität und Fairness.

Ihr Hinweis auf den Umgang mit sensiblen Informationen und mangelnde Kommunikation zwischen den Ebenen gibt uns Anlass zur internen Reflexion. Wir sind uns bewusst, dass offene, respektvolle Kommunikation sowie Transparenz in der Führung entscheidend für ein gutes Miteinander sind – daran arbeiten wir kontinuierlich.

Gleichzeitig freuen wir uns, dass Sie die Personalabteilung und den Kollegenzusammenhalt positiv hervorgehoben haben. Auch das gute Gehalt wird von vielen geschätzt und ist Teil unseres Bestrebens, faire Rahmenbedingungen zu schaffen.

Sollten Sie Interesse an einem persönlichen Austausch haben, freuen wir uns, wenn Sie uns unter job@pflegeplus.de kontaktieren.
Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen weiterhin alles Gute und viel Erfolg.

Mit freundlichen Grüßen

Ihr HR-Team der PflegePlus GmbH

Ende mit Schrecken

2,6
Nicht empfohlen
Hat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei PflegePlus GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Recht gute Bezahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Hohe Mitarbeiterfluktuation, komische Verträge mit nur 10 garantierten Wochenstunden

Verbesserungsvorschläge

Führungskräfte, die mit konstruktiver Kritik umgehen können und sich nicht aufführen, als wolle man Ihnen was weg nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Steht und fällt mit den Kollegen

Image

Start Up und Pflege... Nicht so

Work-Life-Balance

Man soll 24/7 erreichbar sein, möglichst auch krank von zu Hause arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Zu viel Papier

Karriere/Weiterbildung

Man soll online Kurse machen, bekommt aber keine Zeit dafür.

Kollegenzusammenhalt

Teils teils

Vorgesetztenverhalten

Sehr individuell... Wenn man auf der Abschuss Liste steht, bekommt man nur einen rauhen Umgangston

Arbeitsbedingungen

Ausstattung ist ok

Kommunikation

Egal was man sagt... Wenn man es nicht belegen kann... Ist es nicht passiert

Gehalt/Benefits

Ist Okay , das Bonussystem ist undurchschaubar

Gleichberechtigung

Alle sind willkommen, jeder kann ja arbeiten.

Interessante Aufgaben

Na ja... Das übliche

HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemalige Mitarbeiter,

wir schätzen Dein ehrliches Feedback.

Es tut uns leid zu hören, dass Du das Gefühl hattest nicht gehört zu werden. Als Arbeitgeber ist es eine wichtige Aufgabe, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jede und jeder sich wertgeschätzt und respektiert fühlt. Niemand soll das Gefühl haben, dass seine Stimme im Unternehmen nicht gehört wird. Deshalb sei gewiss, dass wir daran arbeiten werden uns in diesem Punkt zu verbessern.

Leider herrscht im Pflegesektor eine hohe Mitarbeiterfluktuation. Wir sind jedoch darauf Bedacht unseren Mitarbeiter*innen ein Arbeitsumfeld zu bieten, in dem sie lange arbeiten wollen und haben deshalb unsere Verträge auch bereits wieder angepasst.

Wir hoffen, dass Du Dich in Deinem neuen Job wohlfühlst und wünschen Dir alles Gute für die Zukunft.

Liebe Grüße

Dein HR-Team der PflegePlus GmbH
0208/ 45193128

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Top Firma erstklassige Führungskräfte

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PflegePlus GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr für uns haben und für uns da sind .

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts einfach supet

Verbesserungsvorschläge

Keine

Arbeitsatmosphäre

Sehr freundlich und zu vorkommend

Karriere/Weiterbildung

Liegt an jedem selbst

Kollegenzusammenhalt

Einer für alle

Umgang mit älteren Kollegen

Es ist ein Team

Vorgesetztenverhalten

Legen großen Wert auf Gleichberechtigung

Kommunikation

Auf Augenhöhe

Interessante Aufgaben

Immer was neues erleben

Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir danken Dir für Dein ausführliches Feedback zu uns als Arbeitgeber.

Unsere Mitarbeiter*innen liegen uns sehr am Herzen. Daher möchten wir Ihnen eine gute Atmosphäre bieten, in der auf allen Ebenen auf Augenhöhe kommuniziert wird und das Wir-Gefühl im Vordergrund steht. Schön zu hören, dass Du dies in Mönchengladbach genauso wahrnimmst und neben dem Team auch mit deinem Aufgabengebiet zufrieden bist.

Wir sind dankbar, dass Du ein Teil unserer PflegePlus Familie bist und hoffen, dass Du uns noch lange erhalten bleibst!

Liebe Grüße

Dein HR-Team der PflegePlus GmbH
0208/ 45193128

Katastrophe

1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei PflegePlus GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Von der Teamleitung bis zur Geschäftsführung durchweg Lügner, haben keinen respektvolle und ehrlichen Umgang mit Menschen gelernt und sind nur auf ihren eigenen Profit und ihren eigenen Status bedacht.
Es wird mit Kündigungen um sich geworfen, wie mit Konfetti. Keinerlei Schulungen oder effektive Unterstützung in der Einarbeitung (nur Videos, die man sich alleine anschauen soll). Wenn man sich dann nicht schnell genug selber einarbeitet, fliegen die Kündigungen. Eine so hohe Mitarbeiterfluktuation habe ich noch nirgendwo erlebt.
Katastrophales Unternehmen, welches vollständig von Heuchlern geführt wird.

Verbesserungsvorschläge

Die komplette Führungsetage austauschen und dort Menschen einsetzen. Von der Teamleitung bis zur Geschäftsführung.
Gespräche führen, bevor Kündigungen ausgesprochen werden, wäre das Mindestmaß an Respekt.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

1Hilfreichfindet das hilfreich5Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemalige Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für ein offenes Feedback genommen hast.

Um unseren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit zu bieten ihre Schulungen flexibel zu planen, haben wir uns für Onlineschulungen entschieden. Gleichzeitig erarbeiten wir aber grade ein hybrides Konzept aus Online- und Präsenzschulungen, um dem Wunsch einiger Mitarbeiter*innen nach mehr persönlichen Schulungen vor Ort nachzukommen.

Zudem haben wir für alle neuen Mitarbeiter*innen ein detailliertes Einarbeitungskonzept und finden es daher schade, dass Du Dich nicht ausreichend in der Einarbeitung unterstützt gefühlt hast.

Es ist uns wichtig, eine respektvolle und unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen und daher nehmen wir Deine Rückmeldung zur Führungsetage sehr ernst, können jedoch nicht nachvollziehen, woran Du festmachst, dass die gesamte Führung gelogen haben soll. Daher würden wir uns gerne nochmal im Vertrauen persönlich mit Dir austauschen, damit wir Deine Erfahrungen noch besser nachvollziehen und an uns arbeiten können. Wenn Du Dich bereit dazu fühlst, ruf uns doch bitte unter der 0208/45193128 an oder schreibe uns eine E-Mail an job@pflegeplus.de.

Für Deine Zukunft wünschen wir Dir alles Gute und hoffen, dass Du eine Arbeit findest, wo Du dich wohlfühlst!

Liebe Grüße

Dein HR- Team der PflegePlus GmbH
Tel. 0208/45193128

Inkompetenter Arbeitgeber

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Administration / Verwaltung bei PflegePlus GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Leere Versprechungen
- Unterdrückungen
- Drohender Ton aller Beteiligten
- Arbeitszeiten nicht in der Work-Life-Balance

Verbesserungsvorschläge

Es sollten Menschen die Führung übernehmen , die dies auch können.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre wird durch Unterdrückung und Unfairness gestört.

Image

Mehr Schein als sein.

Work-Life-Balance

Ist nicht vorhanden , da verlangt wird , dass man jederzeit 24/7 für das Unternehmen tätig und erreichbar ist.

Karriere/Weiterbildung

Es werden falsche Versprechungen gegeben , die nicht eingehalten werden. Man wird immer wieder nach unten gedrückt.

Gehalt/Benefits

Man wird unter falschen Voraussetzungen gelockt und egal wie viel Leistung man bringt, es wird nur verlangt und nicht dementsprechend honoriert.

Kollegenzusammenhalt

Kollegenzusammenhalt gibt es nicht. Es verläuft sich alles nach dem Motto - Einer gönnt dem andere nichts.

Vorgesetztenverhalten

Unterdrückend und drohend ist der Ton der Führung , sobald etwas anders umgesetzt wird , als es verlangt wird.

Arbeitsbedingungen

Grauenvoll.

Kommunikation

Die Kommunikation ist zwischen allen Beteiligten sehr gestört , da eine hohes Konkurrenz Verhalten an den Tag gelegt wird.

Gleichberechtigung

Ist ebenfalls nicht gegeben. Man wird nicht nach Leistung behandelt sondern nach Gesicht.

Interessante Aufgaben

Gibt es nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemalige Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast, um dieses ausführliche Feedback zu schreiben. Es tut uns leid, dass Deine Erfahrungen bei uns so negativ gewesen zu sein scheinen und Du insbesondere mit unserer Arbeitsatmosphäre unzufrieden warst. Es ist uns wichtig, eine respektvolle und unterstützende Arbeitsumgebung zu schaffen und daher nehmen wir Deine Rückmeldung sehr ernst.

Wir würden uns gerne im Vertrauen nochmal persönlich mit Dir austauschen, damit wir Deine Erfahrungen noch besser nachvollziehen und an uns arbeiten können. Wenn Du Dich bereit dazu fühlst, ruf uns doch bitte unter der 0208/45193128 an oder schreibe uns eine E-Mail an job@pflegeplus.de.

Wir hoffen, dass Du mittlerweile eine neue Stelle gefunden hast, wo Du Dich rundum wohlfühlst und wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute!

Liebe Grüße

Dein HR-Team der PflegePlus GmbH

Finger Weg von diesem Arbeitgeber.

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PflegePlus GmbH in Essen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gibt nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Alles, was vorher beschrieben wurde. Naja eigentlich alles eine Farce

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter Förderung. Mehr überprüfung auch von Vorgesetzten. Keine Lügen unterstützen und am besten nicht im Sozialen-/ pflegesektor tätig sein, da man unsozial und Assozial gegenüber seinen Mitarbeitern ist.

Image

Außen hui und innen pfui…..

Work-Life-Balance

Kein Interesse daran bekommen auch feierabend zu haben. Anrufe außerhalb der bürozeiten, teilweise 19-21 Uhr.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte waren Nie sprechbar, sofern sie doch mal zu sprechen waren, wurde nur auf zahlen gepocht und die Menschlichkeit auch gegenüber Kunden vergessen. Teilweise wurde man angeschrien, weil Fehler gemacht wurden oder es wurde einem gedroht mit der Geschäftsleitung etc.

Höchstgradig unprofessionelle Führung von Mitarbeitern.

Arbeitsbedingungen

Grottige Arbeitsbedingungen. Man muss ständig erreichbar sein auch in seiner Freizeit. Warum man nicht ans Telefon geht in seiner Freizeit und und und…..

Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemalige Mitarbeiter,

vielen Dank für Dein ehrliches Feedback. Es ist sehr schade zu lesen, dass Du bei uns unzufrieden warst.

Besonders bedauern wir, dass Du das Gefühl hattest, außerhalb der Arbeitszeit ständig erreichbar sein zu müssen. Leider kommt es im Pflegebereich manchmal zu Kontaktaufnahmen außerhalb der regulären Arbeitszeiten. Wir sind uns des Problems bewusst und haben daher bereits Maßnahmen ergriffen, um sicherzustellen, dass ausschließlich Kolleg*innen in der Rufbereitschaft kontaktiert werden.

Deine Rückmeldung zeigt uns, dass wir an unserer Kommunikation und Mitarbeiterführung am Standort noch weiter arbeiten müssen. Wir befinden uns grade im Aufbau eines neuen Teams vor Ort und werden das neue Team zu den Punkten verstärkt sensibilisieren.

Wir wünschen Dir für die Zukunft alles Gute und viel Erfolg auf Deinem weiteren Weg!

Liebe Grüße

Dein HR-Team der PflegePlus GmbH
0208/ 45193128

Vorsicht Abzocke !!!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei PflegePlus GmbH in Bochum gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nix

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Vortäuschen falscher Tatsachen, keine Planung und nur Chaos

Verbesserungsvorschläge

Weniger Lügen und seine Verträge kennen

Arbeitsatmosphäre

Schlechte Planung noch schlechtere Umsetzung

Image

Grottenschlecht

Work-Life-Balance

Ständig zu unpassenden Uhrzeiten Anrufe

Karriere/Weiterbildung

Keine Möglichkeit

Gehalt/Benefits

Ganz passabel

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Null

Kollegenzusammenhalt

Nie einen Kollegen gesehen

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Berührungspunkte

Vorgesetztenverhalten

Keine Ahnung von dem Bereich

Arbeitsbedingungen

Lächerlich

Kommunikation

Unterste Schublade

Gleichberechtigung

Keine Erfahrung

Interessante Aufgaben

Nur sinnlos durch die Gegend gefahren

3Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemalige Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit genommen hast uns ein offenes Feedback zu geben. Gleichwohl ist es sehr schade zu lesen, dass Du so negative Erfahrung bei PflegePlus gemacht zu haben scheinst.

Wir verstehen, dass klare Kommunikation und eine gut strukturierte Organisation wichtig für ein positives Arbeitsumfeld sind und wir bedauern, dass Du dies bei uns nicht wahrgenommen hast.

Zudem zeigt uns Dein Feedback zum Thema Planung, dass wir daran noch arbeiten müssen, um den Alltag unserer Mitarbeiter*innen zu verbessern und Unklarheiten zu vermeiden.

Falls Du dazu bereit bist, würden wir uns sehr über ein Gespräch freuen, damit wir Deine Erfahrungen noch besser nachvollziehen und interne Verbesserungen angehen können.

Rufe uns gerne unter der 0208/ 45193128 an oder schreib uns per E-Mail an job@pflegeplus.de.

Für die Zukunft wünschen wir Dir weiterhin alles Gute!

Liebe Grüße

Dein HR-Team der PflegePlus GmbH

Schlimmer geht es nicht.

1,6
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PflegePlus GmbH in Mülheim (Ruhr) gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man jetzt weiß worauf man in Zukunft achten muss.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Im Nachhin und mit der nötigen Klarheit wirklich alles.

Verbesserungsvorschläge

Man sollte in der GF mal bedenken, dass es sich bei den Angestellten um Menschen handelt und nicht um Maschinen. Der Arbeitsvertrag ist nicht das Papier wert, auf dem er geschrieben steht. Vielleicht in Zukunft mit den ganzen ungerechtfertigte Kündigungen etwas umsichtiger vorgehen. Ich kenne kein Unternehmen, welches so sorglos mit Kündigungen (auch nach der Probezeit) umgeht. Auch wenn etwas falsch läuft, hat man Angst dies anzusprechen, da man befürchten muss, im Anschluss direkt gekündigt zu werden. Konstruktive Kritik ist nicht erwünscht.

Arbeitsatmosphäre

Da man jederzeit mit seiner Kündigung rechnen muss, egal wie gut und erfolgreich man arbeitet, ist die Atmosphäre immer angespannt.

Image

Mehr Schein als Sein.

Karriere/Weiterbildung

Lachhaft, bevor man die Möglichkeit hat aufzusteigen, wird man ohne Angabe von Gründen entlassen.

Kollegenzusammenhalt

Mehr Schein als Sein. Man muss sehr aufpassen, wem man was erzählt denn es wird sehr gerne und ausgiebig gelästert und über andere hergezogen, wenn diese nicht anwesend sind.

Vorgesetztenverhalten

Nun ja, was kann man schon erwarten, wenn die direkte Vorgesetzten Stelle alle paar Monate neu besetzt wird.

Arbeitsbedingungen

Druck und Stress den ganzen Tag. Heute Hüh und morgen Hot.

Gehalt/Benefits

Es gab kein Konsens. Die selbe Stelle wurde unterschiedlich bezahlt. Leider spielen Ausbildung und Erfahrung keine Rolle.

Interessante Aufgaben

Dir Arbeit an sich war interessant und abwechslungsreich.

Kommunikation

2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemalige Mitarbeiter,

vielen Dank, dass Du Dir die Zeit für ein ausführliches Feedback genommen hast. Es tut uns leid, wenn Du das Gefühlt hattest, dass konstruktive Kritik nicht gewünscht war. Dies sollte niemals der Fall sein. Man sollte immer das Gefühl haben auch vor der Geschäftsleitung Punkte offen ansprechen zu können.

Uns ist es wichtig, dass unsere Mitarbeiter sich wohl bei uns fühlen und daher macht es uns traurig zu hören, dass dies bei Dir nicht der Fall war. Deshalb hoffen wir, dass Du einen neuen Job gefunden hast, der Deinen Bedürfnissen besser entspricht und wünschen Dir auch privat alles Gute.

Liebe Grüße

Dein HR-Team der PflegePlus GmbH
0208/ 45193128

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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