Es ist nix für schwache Nerven. Kann man ,sollte man aber nicht
Gut am Arbeitgeber finde ich
Garnichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt nichts positives zum aufzählen und beim negativen aufzählen der einzelnen Punkte wird man nicht fertig.
Was da abgeht muß man erlebt haben,sonst glaub es einem eh keiner.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre zu überlegen,ob diese Branche das richtige für die Geschäftsleitung ist.
So unmenschlich und gefühlskalt geht man nicht mit Menschen um,egal ob Angestellte oder Klienten.
Arbeitsatmosphäre
Athmosphäre ist was anderes.
Ein Stern ist noch zuviel.
Image
Für den schlechten Ruf ist die Chefin selbst verantwortlich.Dieser schlechte Ruf ist schon weit verbreitet in der Umgebung.
Es wird aber gerne von dieser Person dargestellt,dass andere dieses verschuldet haben.
Sie sucht immer die Fehler bei anderen und nie bei sich selbst!
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt der Kollegen und die Harmonie im Team sind der Geschäftsführung immer ein Dorn im Auge.
Es wird dann regelmäßig die Holzhammer Methode angewandt.
Vorgesetztenverhalten
Die Chefin ist auf ganzer Linie unterste Schublade.
Anstand und Respekt sind für sie völlige Fremdwörter.
Es wird nur nach ihren Regeln gespielt,ansonsten ist man ruckzuck auf der Abschussliste.
UND DAS IST KEIN SPAß, DAS IST EINMAL HÖLLE UND ZURÜCK!!!
Arbeitsbedingungen
Auf ganzer Linie die reinste Kathastrophe...
Kommunikation
Kommunikation? FEHLANZEIGE!!
Die Chefin geht jeglichem Versuch betrefflich der Gesprächsführung konsequent aus dem Weg.
Sie fühlen sich für nichts und niemandem zuständig.
Gleichberechtigung
Sie hat ihre Lieblinge,nur solange sie nutzen daraus zieht.
Danach wird selbst den ach so tollen Lieblingen durch Intrigen und Lügen das Leben zur Hölle gemacht.