Basierend auf Daten aus 150 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Pflegewerk die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 231 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
150 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In den Arbeitsstellen ja aber dem Chef ist egal
Im ist es egal wie es dir geht
Die Arbeitsatmosphäre habe ich als wenig wertschätzend und von Druck geprägt erlebt. Eigene Wünsche oder fachliche Vorstellungen wurden kaum berücksichtigt. Statt einer Zusammenarbeit auf Augenhöhe hatte ich häufig das Gefühl, dass erwartet wurde, Anweisungen ohne Rückfragen oder Kritik umzusetzen. Wer seine Meinung äußerte oder Einsätze ablehnte, musste aus meiner Sicht mit Druck und angedrohten Konsequenzen rechnen.
Versprochen nicht gehalten