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Pflegia
Bewertung

TopCompany6 Jahre
Mehrfachbewertung

Gewachsen mit dem Job – und dem Team

4,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pflegia GmbH in Berlin gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hier herrscht ein starkes Miteinander – viele geben richtig Gas, helfen sich gegenseitig und ziehen am gleichen Strang. Diese Energie im Team sorgt nicht nur für ein gutes Klima, sondern auch für eine steile Lernkurve. Wer Eigeninitiative zeigt, bekommt die Chance, viel Verantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln. Ich habe selten so viel in so kurzer Zeit gelernt wie hier.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Durch das schnelle Wachstum entstehen manchmal Unklarheiten oder parallele Prozesse, die noch nicht ganz rund laufen. Hier wäre an manchen Stellen mehr Abstimmung oder Vorausschau hilfreich.

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen wächst schnell, was super ist – gleichzeitig wäre es hilfreich, an manchen Stellen mehr vorausschauend zu planen (z. B. in der Büroauslastung oder in Prozessen). Auch eine stärkere bereichsübergreifende Abstimmung würde die Zusammenarbeit erleichtern.

Arbeitsatmosphäre

Viele hier sind mit echtem Einsatz dabei – das motiviert und steckt an. Für mich eine Arbeitsumgebung, in der ich wachsen konnte und weiter wachsen will

Work-Life-Balance

Wer hustlet und sich reinhängt, wird auch besonders gesehen und belohnt. Für mich ist das ein faires und motivierendes Prinzip – mit guter Selbstorganisation funktioniert die Balance trotzdem gut.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen werden gelegentlich in Form von Sales-Coachings angeboten.
Wer Interesse daran hat, Karriere zu machen oder aufzusteigen, bekommt definitiv eine Chance. Dazu muss man den Willen und Ehrgeiz mitbringen.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist überdurchschnittlich. Für mich ist das Provisionsmodell sehr passend, da meine investierte Zeit und Arbeit sich sehr gut auzahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Sinn der Firma ist ganz klar nachhaltig und sehr sozial.
Intern kann man sicherlich noch an der einen oder anderen Stelle optimieren (zb. Mülltrennung)

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist stark – man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen und zieht an einem Strang. Auch teamübergreifend funktioniert die Zusammenarbeit meistens unkompliziert und freundlich.

Vorgesetztenverhalten

Die Führungskräfte sind sehr nah dran am Team. Man arbeitet eng zusammen, ist per Du, und der Austausch ist sehr direkt, transparent und ehrlich. Es wird viel gelacht, aber genauso ehrlich kommuniziert. Auch die Geschäftsführung zeigt Präsenz – ob bei Firmenevents oder beim Sport – und ist dabei ganz auf Augenhöhe.

Kommunikation

Könnte generell etwas mehr sein. Dennoch: Die Kommunikation ist offen und direkt. Man bekommt regelmäßig Feedback und kann eigene Themen gut platzieren. Infos zu größeren Entwicklungen kommen meist schnell und transparent.

Interessante Aufgaben

Ich habe zwei Abteilungen durchlaufen und kenne mittlerweile viele Bereiche gut. Wenn man mehr Verantwortung übernehmen möchte, ist das möglich. Es wird nie langweilig – jeder Tag bringt etwas Neues mit sich, und genau das macht’s für mich spannend.


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Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.