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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PharmaZell die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 27 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Linke Hand weiß oft nicht, was die Rechte tut. Langjährige Kollegen kennen sich z.T. nicht mal. Räumliche Trennung zwischen Verwaltung und Produktion.
Abgesehen von wenigen Ausnahmen sind alle freundlich und hilfsbereit. Bei Betriebsfeiern geht es meistens lustig zu.
Gleitzeit ist gut geregelt. Home-Office-Regelungen sind z.T. nicht gerecht.
Hier ist vom kompetenten Kumpel-Typ, bis zum sprücheklopfenden Möchtegern-Monarchen alles dabei.
Abteilungsabhängig, bei mir jedoch sehr gut