102 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
102 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Philip Morris (Deutschland) Vorstellungsgespräche
Philip
Morris
(Deutschland)
Top
Company
2024
kununu Score: 4,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tadelloser Prozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Philip Morris GmbH als Trainee Marketing & Sales beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
Motivation, Mehrwert für das Unternehmen, Stärken, auszubauende Eigenschaften, fundierte Entscheidungsfindung, Verhalten zu Vorgesetzten und Kollegen, Kompromissbereitschaft
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wenig Wertschätzung für Bewerber
Bewerber/inHat sich 2023 bei Philip Morris Germany in Gräfelfing als Marketing Executive beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewerber nicht monatelang ohne Updates warten lassen und zumindest eine Absage schicken. Nachdem man sich als Bewerber bereits relativ viel Zeit für mehrere Gespräche und eine Business Case Präsentation genommen hat, wäre eine Rückmeldung egal welcher Art zumindest professionell. Mehrere Monate keine Absage zur erhalten, obwohl eine Rückmeldung innerhalb von 2 Wochen versprochen wurde, ist nicht gerade wertschätzend für einen Top Employer.
Bewerbungsfragen
- Klassische Fragen wie man auf verschiedene Situationen reagiert, Stärken und Schwächen, relativ klassische Fragen
- Wenig Fragen zum Werdegang, lediglich die Gründe für den Wechsel
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Room for improvement
Bewerber/inHat sich 2023 bei Philip Morris in Gräfelfing als MANAGER CX MARKETING PERFORMANCE & INSIGHTS beworben.
Verbesserungsvorschläge
- Interviewers came around 10 minutes too late for a 30 minute interview
- Was told that I will receive feedback within 1-2 weeks, however even after more than two month no feedback received. In the career portal the status of my application is still "Interview Scheduled"
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Easy, transparent und sehr sympathisch - Feedback kam sehr zügig und alle Personen waren freundlich und sehr bemüht!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Philip Morris in Gräfelfing beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
keine - in meinem Fall lief alles super reibungslos ab.
Bewerbungsfragen
Keine Standardfragen - mehr zum Hintergrund, Passion und Wechselbereitschaft.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Bewerbungsprozess, doch Rauchen sehr präsent
Bewerber/inHat sich 2023 bei Philip Morris GmbH als Praktikum beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich finde zu einem professionellen Auftreten gehört dazu nicht während des Bewerbungsgesprächs permanent zu rauchen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Bei der Suche nach einer neuen Herausforderung.....
Bewerber/inHat sich 2022 bei PHILIP MORRIS INTERNATIONAL INC. in München als Außendienstmitarbeiter für Tirol &Salzburg beworben.
Bewerbungsfragen
Das erste Bewerbungsgespräch findet erst statt
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr nettes und Lockeres Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2022 bei Philip Morris GmbH als Sales Manager beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich kann keine Verbesserungsvorschläge machen da es meiner Meinung nach Perfekt lief.
Bewerbungsfragen
- Persönliche Ziele
- Persönliche Werte
- Im Grunde ''typische'' fragen die man im Vorstellungsgespräch erhält aber sehr gut verpackt sodass ein nettes und kompetentes Gespräch entsteht anstatt ein langweiliges und trockene Interview.
- Werdegang
- Erfahrung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr kompetentes und angenehmes Interview per Teams
Bewerber/inHat sich 2022 bei PHILIP MORRIS INTERNATIONAL in Gräfelfing als Außendienstmitarbeiter beworben.
Bewerbungsfragen
- Superkompetent
- Top Vorbereitung seitens Vertrieb und Personalabteilung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
"Der Arbeitgeber hat sich bemüht", aber anscheinend nicht genug
Bewerber/inHat sich 2022 bei Philip Morris GmbH beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbung im Juni gesendet, da ich nichts mehr hörte habe ich mich anderweitig entschieden, um dann im Dezember eine unpersönlich generierte Absage zu erhalten. Das machen andere Unternehmen enorm viel besser!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr freundliche Personalmitarbeiter und perfekte Organisation
Bewerber/inHat sich 2022 bei Philip Morris (Deutschland) als Trainee beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere Aktualisierung des Status im Kandidatenprofil
Bewerbungsfragen
- Stärken/Schwächen
- Wie gehe ich mit Rückschlägen um
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.