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Jetzt Profil vervollständigen474 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
257 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 126 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlecht
Schlecht
Schlecht
Keine
Nicht ganz schlecht
Schlecht
Schlecht
Schlecht
Ganz schlecht
Schlecht
Schlecht
Schlecht
Nein
Eine faire und Leistungsbezogene Bewertung der Mitarbeiter und daraufhin auch die Möglichkeiten des Aufstiegs
Die Atmosphäre im Technischen Außendienst ist schwankend, je nach Kundentemperatur!
Hat ganz schön gelitten bei den Kunden
Wie schon oben geschrieben, im Technischen Außendienst keinerlei Möglichkeiten!
Leider sehr wenige bis keine Möglichkeit Gehaltsmäßig aufzusteigen. Nicht mal die EG Zusatzgruppen sind möglich. Man darf dann warten bis Kollegen in Rente gehen und darf sich dann auf die Stelle bewerben (so sie denn ausgeschrieben wird).
Verpackungen über Verpackungen…
Das ist das einzige was bei Philips im Außendienst noch funktioniert!
Kollegen werden bei Abschied in die Rente nicht mal richtig verabschiedet.
Auch da ist es nach Region und daher nach Vorgesetzten schwankend. Aber Kennzahlen sind alles!
Könnte immer schlimmer sein
Kommunikation könnte besser sein, die Kollegen unter sich je nach Teamzugehörigkeit!
Frauen an die Macht, auch wenn dann Positionen mit Menschen besetzt werden die vom arbeiten im Außendienst keine Ahnung haben.
Im Außendienst trifft man immer auf neue Herausforderungen, teils von der Firma selbst initiiert, teils durch die technischen Gegebenheiten vor Ort.
Freie Arbeitszeit
Gutes Arbeitsklima
Keine
Keine
Sehr gut
Gut
Top
Gut
Jaehrliche Anpassung
Neue Projekte
Teamarbeit
Keine Nachteile
Immer fuer einen da
Freie Arbeitszeit
Sehr gut
Top
Abwechslungsreich
Offene Kommunikation, flache Hierarchien und tolle Teamgemeinschaft.
Das man schon den Druck verspürt sich zeigen zu müssen.
Oft Überstunden aber noch okay
Seine flexibel Arbeit Art
Habe ich keine
Sehr gut. Werkstudenten werden positiv hervorgehoben, indem ihre Beiträge anerkannt und wertgeschätzt werden
Übernahmechancen nach dem Studium sehr schwierig
Super Team, man hat wurde auch als Werkstudent in aller Integriert
Regelmäßiger Austausch durch Meetings etc
Gutes Miteinander. Weiterbildung gewünscht. Offen für Arbeit die abteilungsübergreifend ist.
Arbeitsatmosphäre
Gehalt
Klarere Kommunikation über Unternehmensentwickung (Restruktuierungen etc.)
Über viele Abteilungen viele super Kollegen und Kolleginnen!
Viele Möglichkeiten zur Selbstentwicklung
Schlechte Atmosphäre im Team. Es wird nicht für- sondern gegeneinander gearbeitet.
35- Stunden Woche. Überstunden halten sich im Rahmen.
Es wird nicht auf Förderung von jungen Leuten gesetzt, die Schwung ins Unternehmen bringen können. Sondern eher auf veraltete Prozesse. Zahlen sprechen für sich.
Im einzelnen kommt man mit jedem gut klar, aber kein intaktes Team.
Keine Transparenz. Keine regelmäßigen Gespräche mit Managern bzw. werden einfach nicht wahrgenommen ohne vorher Abzusagen oder ähnlichem.
Keine Wertschätzung für geleistete Arbeite. Es muss nur der Zweck erfüllt werden, der Mensch steht im Hintergrund.
Keine Transparenz. Keine regelmäßigen Gespräche mit Managern bzw. werden einfach nicht wahrgenommen ohne vorher Abzusagen oder ähnlichem.
IG- Metall.
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