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141 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,2
Score-Details

141 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Process was clear, well-structured, and professional.

4,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Phorms Josef-Schwarz-Schule in Erlenbach beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Communication was respectful and timely, and I appreciated the transparency provided throughout the process. Although I was not selected, the experience was positive and left a good impression of Phorms Education as an employer


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Arbeitgeber-Kommentar

Phorms EducationPersonalmarketing

Thank you very much for taking the time to share your feedback on Kununu.

We truly appreciate your kind words about the respectful, timely communication and the transparency throughout the process. Even though the outcome was not what you had hoped for, it means a lot to us that your experience left you with a positive impression of Phorms Education as an employer.

I have shared your feedback with our HR colleagues responsible for the Erlenbach/Heilbronn site, and they were genuinely happy to hear it. We continuously work to make our recruitment process clear and predictable, so your comments are both encouraging and valuable.

We would be delighted if you stayed connected—please feel free to keep an eye on our open positions, and we would warmly welcome an application from you again in the future.

Wishing you all the very best for your next steps and professional journey.

Kind regards,


Julia
Phorms Personalmarekting Manager

Bewerbung bei Phorms Mitte.

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei Phorms Berlin gemeinnützige GmbH - Campus Berlin Mitte in Berlin als Erzieher beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Allgemein sehr positiv

Bewerbungsfragen

  • Schwächen, Werte, was ich anbiete. Zweisprachigkeit. Wie ich meine Arbeit vorstelle.
  • Gründe für Wechsel. Lebenslauf allgemein.
  • Es gab ganz viel Information und meine Fragen waren schnell beantwortet.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Tessa Schleker, Personalmarketing Managerin
Tessa SchlekerPersonalmarketing Managerin

Liebes neues Teammitglied,

vielen Dank für dein positives und motivierendes Feedback.
Wir freuen uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als professionell, angenehm und wertschätzend erlebt hast.

Wir wünschen dir einen tollen Start und heißen dich herzlich willkommen im Team!

Freundliche Grüße
Tessa Schleker
Jr Personalmarketing Managerin

Professional application process

4,3
Bewerber/inHat sich 2025 bei Phorms Frankfurt Taunus in Steinbach als A teacher assistant beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

The application process is really good, but the response of the acceptance or refusal is a bit slow.

Bewerbungsfragen

  • I would like to know more about you. Can you introduce yourself please?
  • Why do you want to work in our company?
  • Why do you choose this position?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Phorms EducationPersonalmarketing

Dear Applicant,

Thank you very much for taking the time to share your feedback and for your positive evaluation of our application process. We are pleased to hear that you found the process professional and the overall experience positive.

We also appreciate your honest comment regarding the response time. We understand how important timely feedback is for candidates, and we are continuously working to further optimize our processes and communication.

Thank you again for your interest in Phorms and for your valuable input. We wish you all the best for your future career and hope we may have the opportunity to connect again.

Kind regards
Lynn Faulcon
Personalmarketing Managerin

Besser geht kaum

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Phorms Baden-Württemberg gemeinnützige GmbH in Erlenbach als Office-Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Kurze Vorstellung
  • Berufliche Stationen
  • Stärken und Schwächen
  • Gründe für Wechsel

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Tessa Schleker, Personalmarketing Managerin
Tessa SchlekerPersonalmarketing Managerin

Liebes neues Teammitglied,

vielen Dank für dein positives und motivierendes Feedback.
Wir freuen uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess als professionell, transparent und wertschätzend erlebt hast. Ein respektvoller und angenehmer Austausch auf Augenhöhe ist uns besonders wichtig, umso schöner, dass das bei dir so gut angekommen ist.

Wir wünschen dir einen tollen Start und heißen dich herzlich willkommen im Team!

Beste Grüße
Tessa Schleker
Junior Personalmarketing Managerin

Das kann man besser machen!

1,1
Bewerber/inHat sich 2025 bei Phorms Berlin Mitte in Berlin beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Direkte Eingangsbestätigung, der Bewerbung wäre toll, genauso wie ein Zwischenstand. Zu- oder Absage gern, ohne dass man als Bewerber selbst nachfragen muss. Ich arbeite selbst im Personalbereich, und das war schon sehr unprofessionell.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

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Arbeitgeber-Kommentar

Lucie FrackenpohlPersonalmarketing Managerin

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrung mit uns zu teilen. Es tut uns sehr leid zu hören, dass du den Bewerbungsprozess als unzureichend empfunden hast. Das entspricht keinesfalls unserem Anspruch.

Wir möchten dir versichern, dass bei Bewerbungen eine automatische Eingangsbestätigung per E-Mail versendet wird. Außerdem bemühen wir uns stets um eine zeitnahe Rückmeldung. In Phasen mit sehr hohem Bewerbungsaufkommen kann es jedoch zu Verzögerungen kommen. Sollte in deinem Fall eine Rückmeldung ausgeblieben sein, könnte ein technisches Problem vorgelegen haben. Dafür möchten wir uns ausdrücklich entschuldigen.

Wenn du möchtest, schauen wir sehr gerne individuell nach, was in deinem konkreten Fall passiert ist. Du kannst uns dazu einfach unter personalmarketing@phorms.de
kontaktieren.

Beste Grüße
Lucie Frackenpohl
Teamlead Personalmarketing

Intransparenter Prozess ohne Rückmeldung zu den Kriterien usw. „Position kürzlich besetzt“ klingt vage und unprofessione

1,4
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Phorms Berlin Mitte in Berlin als Teacher beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

1. Den Prozess transparent gestalten.
2. Feedback zum Lebenslauf oder zu Lücken geben, die zur Entscheidung geführt haben.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lucie FrackenpohlPersonalmarketing Managerin

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein Feedback. Unser Anspruch ist es, einen transparenten und respektvollen Bewerbungsprozess zu gestalten. Dein Feedback nehmen wir zum Anlass, unsere Kommunikation weiter zu schärfen.

Wenn du möchtest, prüfen wir deinen konkreten Fall gern noch einmal. Du kannst dich dazu an personalmarketing@phorms.de wenden.

Beste Grüße
Lucie Frackenpohl
Teamlead Personalmarketing

Could Not Have Asked For A Better Experience

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Phorms Berlin gemeinnützige GmbH - Campus Berlin Süd in Berlin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

No improvements. I had a great experience through throughout the interview and am continuing to have a great experience through the onboarding process. Every direction/step has been clear. When I have questions, the HR team lead is and has been there to assist! Again, I could not have asked for a better experience starting a new job, at a new school, in a new country.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Tessa Schleker, Personalmarketing Managerin
Tessa SchlekerPersonalmarketing Managerin

Dear Applicant,

Thank you for your wonderful feedback! We’re thrilled to hear that you had such a positive experience throughout the recruitment and onboarding process. We warmly welcome you to the Phorms team!

Best regards,
Tessa Schleker
HR Marketing Manager

A really human process; it's clear why they have such a wonderful & dedicated team

5,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei Phorms Berlin gemeinnützige GmbH - Campus Berlin Süd in Berlin als Native speaker beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

N/A


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Lucie FrackenpohlPersonalmarketing Managerin

Dear applicant,

thank you so much for your positive feedback. It’s wonderful to hear that you experienced the process as human and that our team’s dedication was visible to you. We truly appreciate your kind words.

Best regards,
Lucie Frackenpohl
Employer Branding Manager

Smooth process

4,3
Bewerber/inHat sich 2025 bei Phorms Strothoff International School in Dreieich beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Although I completely understand that the timing was outside the recruiter’s control, it was unfortunate that I only received the invitation for the continued interview several weeks later. By that time, I had already committed to another school. I appreciated the communication and professionalism, but the delay ultimately affected my ability to move forward with the opportunity.

Bewerbungsfragen

  • Strengths and skills
  • Career choices

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Lucie FrackenpohlPersonalmarketing Managerin

Thank you very much for your valuable feedback.

We are truly sorry that the process did not move forward more quickly, thus impacting your availability. Please know that we strive to handle every application with care and professionalism, even when unforeseen circumstances occasionally affect the timeline. We appreciate your kind words about the communication and atmosphere and wish you all the best in your new role.

Kind regards
Lucie Frackenpohl

Angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2025 bei Phorms Berlin gemeinnützige GmbH - Campus Berlin Süd in Berlin als Erzieherin beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles supi


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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebes (neues) Teammitglied,

vielen Dank für deine positive Bewertung!

Wir freuen uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess so positiv wahrgenommen hast und uns das Prädikat "Alles supi" gibst. Eine wertschätzende und professionelle Zusammenarbeit ist uns ein großes Anliegen – umso mehr schätzen wir dein positives Feedback dazu. Vielen Dank dafür! Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit dir und wünschen dir vor allem ein tolles Onboarding im Team Phorms!

Liebe Grüße
Jenny

Wir setzen auf Transparenz

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