Funktion: Lehrkraft Insgesamt bin ich wirklich zufrieden und die positiven Aspekte überwiegen den Kritikpunkten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die kurzen Wege, die meist offenen Türen, die flachen Hierachien;
Die Get Togethers und die Betriebsfeiern;
Die Möglichkeit für vielseitige und interessante Field trips;
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der Fokus liegt zu oft auf finanziellen oder digitalisierungsbezogenen Aspekten und die Förderung von manch anderen Bereichen wie mehr Räumlichkeiten zur freien Gestaltung oder selbstständigem Lernen sowie für klassenübergreifende Kommunikation, z.B. durch die SMV, und die Förderung kultureller Veranstaltungen kommen bei den eigentlich vorhandenen finanziellen Mitteln aus meiner Sicht etwas zu kurz.
Verbesserungsvorschläge
Transparentere Kommunikation bei wichtigen Dingen und weniger Spam-Kommunikation bei Dingen, die einzelne betreffen, an das gesamte Team;
Fokus auf andere Aspekte in der Bildung der Kinder AUßER der Digitalisierung;
Absolute Gleichbehandlung von deutschem und internationalem Staff;
Weniger Duties bzw. evtl. extra Personal für Duties?
Kommunikation
Oft werden manche Dinge unnötig häufig herumgeschickt, wie z.B. ca. 10 Mails zur Schulfotografin, auch an KollegInnen, die gar nicht betroffen waren - hier wäre die Nutzung der Chatfunktion beim Infoportal von Vorteil, da man gezielter die Adressatengruppe auswählen kann;
Auf der anderen Seite werden manche Veranstaltungen oder Meetings zu knapp angesetzt bzw. kommuniziert und der bereits geplante Unterricht muss kurzfristig umdisponiert werden;
Gleichberechtigung
Zu oft wird unfairerweise zwischen deutschem und internationalem Staff differenziert, vor allem, was die Anrechung von Qualifikationen oder Arbeitserfahrung angeht, was sich negativ auf die Bezahlung auswirkt.