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Bewertung

"Stets bemüht", aber chronische Professionalitäts- und Organisationsdefizite

3,5
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Geschäftsführung bei Phorms Hamburg gemeinnützige GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offenheit für Menschen aller Kulturen, Akzteptanz von Diversität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lohnbuchhaltung, Personalführung, Marketing, Wirtschaftsplanung

Verbesserungsvorschläge

Professionalität, Verbindlichkeit, Abläufe, Zuständigkeiten, Richtlinien

Gehalt/Sozialleistungen

Unprofessionelle Lohnbuchhaltung

Image

Mehr Schein als Sein: Das multikulturelle Ambiente kaschiert objektive Qualitätsschwächen sowohl im Recruiting als auch im Management

Karriere/Weiterbildung

Kleine Organisation, wenig interne Perspektiven


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe*r ehemalige*r Kolleg*in,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Zunächst einmal freut es uns, dass Sie die kulturelle Vielfalt, die wir bei Phorms leben, so auch in Ihrem beruflichen Alltag erfahren haben.

Wir bedauern jedoch, dass Sie mit anderen Abläufen in unserem Unternehmen weniger zufrieden waren. Da wir Kritik stets offen gegenüber stehen und uns ständig verbessern möchten, würde es uns sehr freuen, wenn sie bezüglich Ihrer aufgezählten Kritikpunkte nochmal direkt mit uns in den Kontakt treten würden. Dafür können Sie mich gern unter nicole.erdmann@phorms.de anschreiben. Diese Konversation wird selbstverständlich anonym und vertraulich behandelt.

Viele Grüße,
Nicole Erdmann

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