Spannendes Arbeitsumfeld
Verbesserungsvorschläge
Verteilzeit (10 Minuten / Tag) abschaffen. Die Entscheidung liegt allerdings nicht alleinig bei der Phytolab, sondern dem gesamten Standort der „the nature network“ Unternehmensgruppe in Vestenbergsgreuth.
Arbeitsatmosphäre
Man wird von Beginn an herzlich aufgenommen und fühlt sich willkommen. Bei Fragen wird einem weitergeholfen.
Work-Life-Balance
30 Tage Urlaub zur freien Verfügung, Gleitzeit und Homeoffice nach Möglichkeit innerhalb des entsprechenden Arbeitsbereiches, sowie nach Absprache mit Vorgesetzten und Kollegen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialfond für Mitarbeiter in Notlage
Karriere/Weiterbildung
Wer Wille und Potenzial zeigt hat auch die Möglichkeit voran zukommen. Durch die flache Hierachie ist die Karriereleiter nach oben begrenzt, allerdings hat man viele Möglichkeiten sich im Arbeitsbereich fortzubilden, was (nach Möglichkeit) auch individuell gefördert wird.
Kollegenzusammenhalt
Super Zusammenhalt, man trifft sich auch mal außerhalb des Arbeitsplatzes.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Team ist bunt gemischt, Altersteilzeit wird unterstützt und das Fachwissen, sowie die Erfahrung langjähriger Kolleg*innen geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Die Labor- und Büroausstattungen sind modern. Vieles ist bereits schon digital, bzw. wird die Digitalisierung umgesetzt. Der Standort ist nun mal Vestenbergsgreuth, aber man weiß ja im Vorfeld worauf man sich einlässt.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Mitarbeiterinformationen, sowohl in versammelter Runde per Teams, wie auch per Mail. Konstruktives Feedback wird gehört und angenommen.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist angemessen und in Ordnung. Mehr geht natürlich immer, aber das ist ja überall so ;) Es wird automatisch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge abgeschlossen. Corporate Benefits, eine Prozente-Ecke, sowie Sportangebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagement werden angeboten. Der Fahrgeldzuschuss könnte etwas höher sein, den Rest holt man sich dann einfach über die Steuererklärung.
Gleichberechtigung
Es gibt keine geschlechterspezifischen Unterschiede und vielfältige Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarung von Familie und Beruf.
Interessante Aufgaben
Das Aufgabenspektrum ist spannend und vielfältig.