Toller Arbeitgeber mit vielen Möglichkeiten- vorausgesetzt man ist bereit zu geben anstatt nur zu nehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Urlaubsgestaltung, persönliche Zielvorgaben und regelmäßige Boni, wenn Vorgaben erreicht werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gleiche Zielvorgaben bei reduzierter Arbeitszeit. Keine bzw. wenig fachliche Unterstützung, keine Weiterbildung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeitergesundheit achten. Ausgleich zur Arbeit schaffen, anbieten, Fortbildungen anbieten.
Mitarbeiter im HomeOffice ermöglichen, Vergünstigungen rund um die Gesundheit/Sport wahrzunehmen, Bsp. Zuschuss Fitness Studio, EBike oder Yoga/Massagen anbieten.
Work-Life-Balance
Viele Deadlines, viele Projekte. Im Ausland kostenneutral Urlaub/Arbeit verbinden, so würde Arbeiten wieder mehr Freude bringen und der Ausgleich wäre da.
Karriere/Weiterbildung
Leider nur auf Eigeninitiative und auf eigene Kosten
Kollegenzusammenhalt
Ausbaufähig- zu wenig kleine Teamtreffen, wenn nur extrem groß, international und unpersönlich- schade
Vorgesetztenverhalten
Zu wenig bis keine Kommunikation
Kommunikation
Verbesserungswürdig