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PIA Automation Holding 
GmbH
Bewertungen

52 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,8Weiterempfehlung: 38%
Score-Details

52 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

20 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Coronavirus

Finde heraus, was Mitarbeiter von PIA Automation Holding GmbH über den Umgang mit Corona sagen.

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Internationaler Anlagenbauer mit einem großen Herz für seine Mitarbeiter!

4,0
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PIA Automation Amberg GmbH in Amberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Coronastrategie ist vorbildlich. Mobiles Arbeiten, kostenlose Tests und betrieblich organisierte Impfung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überall ist das Gras grüner. PIA ist auf einen guten Weg.

Arbeitsatmosphäre

Vorurteile und Falschinformationen beschädigen seitens BR die eigentlich gute Atmosphäre.

Image

Mit ansteigender Tendenz

Gehalt/Sozialleistungen

Marktübliche, aber dafür langfristige Konditionen.

Kollegenzusammenhalt

Könnte besser sein.

Kommunikation

Regelmeetings, monatliche Betriebsinformationen...überdurchschnittlich.


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Erst haben Sie uns die Motivation genommen und jetzt gehen Sie ans Geld.

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei PIA Automation Bad Neustadt GmbH in Bad Neustadt a. d. Saale gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Immer mehr. Die Spirale dreht sich weiter und weiter.

Verbesserungsvorschläge

Holding abschaffen

Work-Life-Balance

Wenn du versuchst die irrwitzigen Anforderungen zu erfüllen hast du kein Life.

Karriere/Weiterbildung

Wer viel heiße Luft produziert kommt weiter.

Umgang mit älteren Kollegen

Aussortiert

Vorgesetztenverhalten

Nur direkte Vorgesetzte

Arbeitsbedingungen

Mit einem Oldtimer 300 fahren.

Gehalt/Sozialleistungen

Soll enorm gekürzt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Loreen SchmidtPersonalabteilung

Sehr geehrte Bewerterin, sehr geehrter Bewerter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns zu bewerten.
Ohne zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können wir langfristig nicht erfolgreich sein. Daher sind konstruktive Rückmeldungen auch so wichtig.
Wir bedauern, dass Ihre persönlichen Erfahrungen bisher in vielen Bereichen weniger positiv ausgefallen sind.
Daher wäre es sehr hilfreich, mehr über die Hinter- und Beweggründe für Ihre Bewertung zu erfahren, um langfristig etwas an dieser Situation verändern zu können.
Die Ihnen bekannten Ansprechpartner der Personalabteilung stehen gerne für ein Gespräch zur Verfügung.

Ihre Personalabteilung

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.

Es wird Zeit zum Umdenken bzw Umstrukturierung der gesamten Führungsmannschaft!!!

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei PIA Automation Amberg GmbH in Amberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bald nichts mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das die Geschäftsführung das Ruder nicht rum reißen wollen und nicht auf die produktive Mannschaft hören.

Verbesserungsvorschläge

Führungsstil ändern.

Arbeitsatmosphäre

Gibt es nur noch unter den Produktiven. Miteinander ist gibt es nicht mehr.

Image

Wurde kaputt gemacht durch den Führungsstil.

Work-Life-Balance

Gibt es nicht.

Karriere/Weiterbildung

Gibt es auch nicht für die produktive Mannschaft.

Gehalt/Sozialleistungen

Fehlende Wertschätzung der produktiven Belegschaft.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Nur unter den Produktiven.

Umgang mit älteren Kollegen

Abteilungsleiter sind froh wenn sie weg sind. Sind ja die Einzigen die sich was sagen trauen.

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe!

Arbeitsbedingungen

Noch ok.

Kommunikation

Nicht gewünscht von der Führungsebene.

Gleichberechtigung

Gibt es nicht bei den Produktiven.

Interessante Aufgaben

Noch vorhanden.

Arbeitgeber-Kommentar

Carina SchleglPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank das Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben.

Wir finden es sehr schade, dass Sie Ihren Arbeitsplatz bei der PIA Automation in Amberg als so negativ empfinden und bewerten. Damit wir für die Zukunft etwas ändern können würden wir gerne noch mehr Details erfahren, die Sie zu dieser Bewertung bewegt haben.

Gerne nehmen wir uns die Zeit für ein ausführliches Gespräch und möchten Sie deshalb ermuntern für eine konkrete Terminvereinbarung bei uns in der Personalabteilung vorbeizukommen.

Wir hoffen, dass wir auch in Zukunft auf Sie als engagierten Mitarbeiter zählen können.

Herzliche Grüße
Ihre Personalabteilung

Arbeitgeber läuft der aktuellen Zeit (Stichwort Industrie 4.0) weit hinterher.

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PIA Automation Amberg GmbH in Amberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist aufgrund des ständigen Drucks der Führungsebene sehr angespannt.
Quantität geht oft vor Qualität. Zahlen und Termine stehen meist vor, bzw. über den Mitarbeitern.

Image

Image-Booster Medizintechnik. Ansonsten wird es eher still um die Firma

Work-Life-Balance

Im Prinzip ganz ok. Nur in Ausnahmefällen müssen Urlaub/Überstundenabbau verschoben werden aufgrund der (sehr unterschiedlichen) Auftragssituation.

Karriere/Weiterbildung

Keine Unterschiede zwischen Master, Bachelor oder Techniker. Hier zählt, wer sich gut verkaufen kann und mit den entsprechenden Personen gut zurecht kommt, der steigt auf der Leiter ein paar Sprossen nach oben.

Gehalt/Sozialleistungen

Haustarifvertrag mit der Fläche (ERA) nicht vergleichbar. 3 Sterne da regelmäßige EBIT-Beteiligung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Gedanke ist da. Wird aber nicht konsequent genug gelebt.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt und auch private Freundschaften/ Aktionen.

Umgang mit älteren Kollegen

Keinerlei Probleme.

Arbeitsbedingungen

Abläufe veraltet. Workflow nur sehr abgespeckt digital möglich. Homeoffice und mobiles Arbeiten scheitern oft an zu wenig Arbeitsmittel (Laptop) aber auch am Vertrauen ggü. der Mitarbeiter.

Kommunikation

Man erfährt oft über wichtige Entscheidungen "by the way" von anderen Kollegen/Abteilungen zufällig die einen letztendlich aber täglich betreffen. Hier gibt es ein deutliches Verbesserungspotential.

Gleichberechtigung

Trifft leider nicht zu. Kollegen werden eher nach Sympathifaktoren als nach Leistung und Arbeitsqualität bevorzugt.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreich, eben immer eine Sondermaschine


Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Carina SchleglPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Feedback und die damit verbundene Zeit, die Sie sich genommen haben.

Es freut uns zu lesen, dass Sie den Zusammenhalt innerhalb Ihres Kollegenkreises und auch den Ihnen zugeteilten Aufgabenbereich sehr positiv bewertet haben. Dennoch gibt es in Ihrer Bewertung einige Kritikpunkte über die wir gerne noch etwas mehr erfahren möchten. Aus diesem Grund laden wir Sie herzlich zu einem persönlichen Gespräch ein und würden uns freuen, wenn Sie für eine konkrete Terminvereinbarung bei uns in der Personalabteilung vorbeikommen würden.

Wir hoffen, dass wir auch in Zukunft auf Sie als engagierten Mitarbeiter zählen können.

Herzliche Grüße
Ihre Personalabteilung

Albtraum

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei PIA Automation Amberg GmbH in Amberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Mitarbeiter überschreiten oftmals die 10 Stunden und werden dafür abgemahnt

Personalleiter ist sehr altmodisch und kann mit den einfachsten It Tools nicht umgehen. Zeugnisse werden 6 Monate später rausgeschickt, da dem Personalleiter die Zugangsdaten für das Portal nicht bekannt waren
Schlechte Kununu Bewertungen werden durch HR durch bessere Bewertungen kompensiert, falls der technisch versierte Personalleiter es hinbekommt:)

Karriere/Weiterbildung

Geschäftsleitung und BR bekriegen sich gerne.
Die Mitarbeiter überschreiten oftmals die 10 Stunden und werden dafür abgemahnt

Personalleiter ist sehr altmodisch und kann mit den einfachsten It Tools nicht umgehen. Zeugnisse werden 6 Monate später rausgeschickt, da dem Personalleiter die Zugangsdaten für das Portal nicht bekannt waren
Schlechte Kununu Bewertungen werden durch HR durch bessere Bewertungen kompensiert, falls der technisch versierte Personalleiter es hinbekommt:)


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Carina SchleglPersonalreferentin

Liebe ehemalige Mitarbeiterin, lieber ehemaliger Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben.

Es ist sehr schade, dass Sie ihren ehemaligen Arbeitsplatz als sehr negativ empfinden. Die Personalarbeit hat aufgrund des fehlenden Teams im letzten Jahr nicht immer reibungslos funktioniert. Dennoch war unser Interims Personalleiter mit seinem vorübergehenden Team immer sehr bemüht allen Kolleginnen und Kolle-gen gerecht zu werden. Seit Februar werden die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der PIA Automation Amberg von einem komplett neuen Personalteam betreut. Die Erstellung der Zeugnisse obliegt wie bisher auch der HR-Sachbearbeitung.

Das neue Team hat sich mit viel Freude und großem Engagement an seine neuen Aufgaben und die Opti-mierung der HR-Prozesse gemacht.

Auch wenn wir Sie als Mitarbeiter für unser Unternehmen verloren haben, hoffen wir, dass Sie mit ihrer neu-en Position zufrieden sind und wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Herzliche Grüße
Ihre Personalabteilung

Man war mal stolz darauf, dort zu arbeiten..... mittlerweile nichtmehr....

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion bei PIA Automation Amberg GmbH in Amberg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre vergiftet durch drohende Entlassungen

Image

War mal gut

Work-Life-Balance

Rationalisierung in Perfektion

Karriere/Weiterbildung

Wenn man ein „Liebling“ ist und nach der Schnauze redet, durchaus möglich

Kollegenzusammenhalt

Man kann sich auf Jahre gewachsene Freundschaften verlassen, nach wie vor, doch leider trennt sich mittlerweile die Spreu vom weizen

Vorgesetztenverhalten

Nur noch auf sich bedacht, in der Hoffnung im Unternehmen zu überleben

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt vor allem für die Montage grottenschlecht...

Interessante Aufgaben

Durchweg interessant, wenn man in seinem gelernten Berufsfeld tätig ist


Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Arbeitgeber-Kommentar

Carina SchleglPersonalreferentin

Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,

danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihre persönlichen Erfahrungen mit uns zu teilen.

Es freut uns zu lesen, dass Sie den Umgang unter den Kollegen sowie das Tätigkeitsfeld als sehr positiv empfunden haben. Bedauerlicherweise ist Ihre Bewertung in Bezug auf das Führungsmanagement und die Work-Life-Balance weniger gut ausgefallen. Gerne würden wir in einem persönlichen Gespräch genauere Einzelheiten erfahren, die Sie zu dieser Einschätzung bewegt haben. Wir möchten Ihre Erkenntnisse gerne nutzen um uns in Zukunft weiter positiv entwickeln zu können.

Sie erreichen mich unter folgender E-Mail-Adresse (carina.schlegl@piagroup.com)

Auch wenn wir Sie leider als engagierte/n Mitarbeiter/in für unser Unternehmen verloren haben, wünschen wir Ihnen für ihren weiteren persönlichen Werdegang alles Gute und viel Erfolg!

Herzliche Grüße
Ihre Personalabteilung

Top Mitarbeiter, aber immer schlechter werdende Firma.

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PIA Automation Amberg GmbH in Amberg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung, Kollegenzusammenhalt, Sicherer Arbeitgeber, Gleitzeitkonto

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Zu Hohe Arbeitsbelastung, Mitarbeiter*innen aus Montage und Bürokomplex werden komplett anders wertgeschetzt (zu hohe Gehaltsunterschiede)

Verbesserungsvorschläge

Schnelle Kehrtwende, da sonst einige gute Mitarbeiter das Unternehmen verlassen werden (Arbeitsbelastung minimieren, Mitarbeiterwertschätzung verbessern, Mehr vertrauen in Mitarbeiter und auch durch dauerhaftes Home Office / Mobiles Arbeiten vermitteln)

Arbeitsatmosphäre

Da die Kolleg*innen auch abteilungsübergreifend einen tollen Zusammenhalt haben ist die Arbeitsatmosphäre gut. Leider wird dieses Pro durch zu hohe Arbeitsbelastung und eine Führungsetage, die die Mitarbeiter*innen nicht mehr als "Mensch" sieht, immer mehr zerstört.

Image

Das Image war zu IMA Zeiten sehr gut und hat dann stark abgenommen. In der Außenwirkung verbessern wir uns aber wieder stetig und werden wieder positiv wahrgenommen. Weiter so!!

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance kommt eindeutig zu kurz. Viele Überstunden, die es zu leisten gilt. Es gibt zwar ein Gleitzeitkonto, allerdings kein Zeitraum zum Abbauen der Stunden. Auch im Urlaub und am Wochenende werden die Mitarbeiter*innen oft kontaktiert. Hier gilt es eindeutig Personal aufzustocken (oder vielleicht auch Personal loszuwerden, welches keine Arbeit leistet und sich auf der Arbeit anderer ausruht) und zwingend eine Lösung für die zu hohe Arbeitsbelastung der Mitarbeiter*innen zu finden. Die Vorgesetzten gehen davon aus, dass die Work-Life-Balance gut ist, da die Arbeitszeiten sehr Flexibel sind. Zu Flexibel ist hier aber auch nicht die Lösung. 24/7 erreichbar sein zu müssen ist der falsche Weg.

Karriere/Weiterbildung

Leider keine Weiterbildungsmöglichkeiten .. auch wenn nach außen hin mit einer PIA Academy geworben wird. Schade!!

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist überdurchschnittlich gut. Leider lässt die Gehaltstransparenz zu wünschen übrig. Das Gehalt wird immer pünktlich gezahlt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier gibt es keinen Hinweis darauf, dass überhaupt ein Augenmerk auf Umwelt- und Klimaschutz wift.

Kollegenzusammenhalt

Unter Kollegen*innen kenne ich keinen Fall, in dem nicht zusammengehalten worden ist. Hier Daumen hoch!

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter*innen werden sehr geschätzt.

Arbeitsbedingungen

Hier gibt es Luft nach oben. Teilweise keine Lüftung in den Räumen und veraltetes Equipment.

Kommunikation

Es wird immer wieder versucht die Kommunikationswege zu verbessern. Auch durch eingeführte regelmäßige PMI-Veranstaltungen und PIAZZA. Die Annahme durch die Abteilungsleiter und Mitarbeiter dahingehend ist aber noch zu gering, sodass diese Tools zu wenig genutzt werden.

Gleichberechtigung

Hier hat jeder die selben Chancen.


Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Carina SchleglPersonalreferentin

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

wir möchten uns bei Ihnen bedanken, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu verfassen.

In Ihrer Beurteilung gehen Sie vor allem auf die fehlende Work-Life-Balance und die unzureichenden Wei-terbildungsmöglichkeiten ein. Es ist schade, dass Sie das Gefühl haben sich bei uns nicht entwickeln zu können.

Gerne würden wir in einem persönlichen Gespräch über Ihre aktuelle Situation und Ihre Perspektiven im Unternehmen sprechen. Wir sind auch dankbar für Verbesserungsvorschläge, um uns als Unternehmen weiter positiv entwickeln zu können.

Es würde uns freuen, wenn Sie für eine konkrete Terminvereinbarung bei uns in der Personalabteilung vor-beikommen würden.

Wir hoffen, dass wir auch in Zukunft auf Sie als engagierten Mitarbeiter zählen können.

Herzliche Grüße
Ihre Personalabteilung

Mittlerweile bodenständiges und zielstrebiges Miteinander

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PIA Automation Bad Neustadt GmbH in Bad Neustadt a. d. Saale gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nach vielen Änderungen, jetzt bodenständiges Zusammenarbeiten

Verbesserungsvorschläge

Weniger Automobilindustrie, mehr Medizintechnik

Arbeitsatmosphäre

Viele Änderungen aber es geht in die richtige Richtung

Work-Life-Balance

Gleitzeitkonten

Arbeitsbedingungen

Alles Neu - Gebäude ist gerade 1 Jahr alt.

Kommunikation

Neue Geschäftsführung hat klare Kommunikation


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Erneute Umstrukturierung

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PIA Automation Bad Neustadt GmbH in Bad Neustadt a. d. Saale gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Innerhalb der Abteilung und zum direkten Vorgesetzten gut.
Jeder sichert sich nur noch ab!

Karriere/Weiterbildung

Mittel sind alle gestrichen

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung und zum direkten Vorgesetzten gut.
Jeder sichert sich nur noch ab!

Umgang mit älteren Kollegen

Werden aussortiert und sind nur noch Balast

Vorgesetztenverhalten

Jeder sichert sich nur noch ab!
Eine klare Linie ist nicht erkennbar.

Kommunikation

Innerhalb der Abteilung und zum direkten Vorgesetzten gut.
Jeder sichert sich nur noch ab!


Image

Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Loreen SchmidtPersonalabteilung

Sehr geehrte Bewerterin, sehr geehrter Bewerter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns zu bewerten.
Ohne zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können wir langfristig nicht erfolgreich sein. Daher sind konstruktive Rückmeldungen auch so wichtig.
Wir bedauern, dass Ihre persönlichen Erfahrungen bisher in vielen Bereichen weniger positiv ausgefallen sind.
Daher wäre es sehr hilfreich, mehr über die Hinter- und Beweggründe für Ihre Bewertung zu erfahren, um langfristig etwas an dieser Situation verändern zu können.
Die Ihnen bekannten Ansprechpartner der Personalabteilung stehen gerne für ein Gespräch zur Verfügung.

Ihre Personalabteilung

Management ruiniert das Unternehmen

1,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PIA Automation Bad Neustadt GmbH in Bad Neustadt a. d. Saale gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

mittlerweile nichts mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Holding und GF und die Angst vor Entlassungen.

Verbesserungsvorschläge

Endlich wieder zurück zur alten Stärke und bei den Mitarbeitern wieder vertrauen schaffen. Es helfen hier keine Kommentare von der Personalabteilung sondern nur noch vertrauensbildende Maßnahmen.

Arbeitsatmosphäre

Jeder hat Angst seinen Arbeitsplatz zu verlieren

Image

War mal gut aber wer hier sich noch bewirbt ist selber schuld

Work-Life-Balance

Abteilungsleiter, Bereichsleiter und GF haben nur die Idee von 100% Anwesenheit und sehen Arbeiten als Life

Karriere/Weiterbildung

Welche Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt stagniert seit mehreren Jahren

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Solaranlage auf dem Dach und E Tankstellen allerdings die nur für die Holding und GF

Kollegenzusammenhalt

Kollegen haben einen guten Zusammenhalt aber nur in den Abteilungen

Umgang mit älteren Kollegen

Werden lieber rausgeschmissen als gewertschätzt

Vorgesetztenverhalten

Direkte Vorgesetzen sind gut aber ab Bereichsleiter ist das Verhalten unterirdisch

Arbeitsbedingungen

Angst vor Entlassung ist allgegenwertig

Kommunikation

Holding und GF kommunzieren super aber geben Informationen nicht weiter.
Langjährige Mitarbeiter werden nicht als Know How Träger respektiert sondern werden als Balast angesehen

Gleichberechtigung

Wenig Frauen im Unternehmen

Interessante Aufgaben

Arbeitsbelastung hoch und wird nicht gewertschätzt

Arbeitgeber-Kommentar

Loreen SchmidtPersonalabteilung

Sehr geehrte Bewerterin, sehr geehrter Bewerter,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns zu bewerten.
Ohne zufriedene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter können wir langfristig nicht erfolgreich sein. Daher sind konstruktive Rückmeldungen auch so wichtig.
Wir bedauern, dass Ihre persönlichen Erfahrungen bisher in vielen Bereichen weniger positiv ausgefallen sind.
Daher wäre es sehr hilfreich, mehr über die Hinter- und Beweggründe für Ihre Bewertung zu erfahren, um langfristig etwas an dieser Situation verändern zu können.
Die Ihnen bekannten Ansprechpartner der Personalabteilung stehen gerne für ein Gespräch zur Verfügung.

Ihre Personalabteilung

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