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Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KGals Arbeitgeber

Deutschland,  39 Standorte Branche Immobilien
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Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KG Erfahrungsberichte mit Antworten

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
3,40
Vorgesetztenverhalten
3,27
Kollegenzusammenhalt
3,57
Interessante Aufgaben
3,57
Kommunikation
3,11
Arbeitsbedingungen
3,26
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,52
Work-Life-Balance
3,20

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
3,50
Umgang mit älteren Kollegen
3,68
Karriere / Weiterbildung
3,20
Gehalt / Sozialleistungen
3,02
Image
3,17
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 197 von 411 Bewertern Homeoffice bei 61 von 411 Bewertern Kantine bei 126 von 411 Bewertern Essenszulagen bei 54 von 411 Bewertern Kinderbetreuung bei 4 von 411 Bewertern Betr. Altersvorsorge bei 59 von 411 Bewertern Barrierefreiheit bei 67 von 411 Bewertern Gesundheitsmaßnahmen bei 91 von 411 Bewertern Betriebsarzt bei 72 von 411 Bewertern Coaching bei 100 von 411 Bewertern Parkplatz bei 199 von 411 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 140 von 411 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 110 von 411 Bewertern Firmenwagen bei 184 von 411 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 178 von 411 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 46 von 411 Bewertern Mitarbeiterevents bei 126 von 411 Bewertern Internetnutzung bei 84 von 411 Bewertern Hunde geduldet bei 25 von 411 Bewertern
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Bewertungen

  • 01.Dez. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Schlecht

Vorgesetztenverhalten

Die Chefs sind sowas von überheblich,drohen gleich mit Kündigung,keine Kompetenz,Arrogant und meinen sie haben die Firma vom Opa geerbt es gehört Ihnen, dabei sind die auch nur Angestellte von Piepenbrock

Kollegenzusammenhalt

Ok

Kommunikation

Katastrophe

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen werden schlecht behandelt

Karriere / Weiterbildung

Keine

Gehalt / Sozialleistungen

Wenig bezahlt

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Keins

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Piepenbrock
  • Stadt
    Osnabrück
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Piepenbrockerin, lieber Piepenbrocker, wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen. Einen so negativen Eindruck, wie Sie ihn schildern, nehmen wir ernst – nur so können wir uns weiterentwickeln und verbessern. Wir würden uns daher freuen, wenn Sie uns die Gründe für Ihre Bewertung näher erläutern . Kontaktieren Sie dafür gern Ann-Kathrin Morgener, Teamleiterin Wissensmanagement, unter a.morgener@piepenbrock.de oder unter der Durchwahl 0541/5841460.

Lena Koch
Unternehmenskommunikation

Wie ist die Unternehmenskultur von Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KG? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 28.Nov. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Miserabel

1,15

Gehalt / Sozialleistungen

Die erbrachten Stunden werden nur zum Teil ausgezahlt.

Contra

Urlaub wird weder voll gegeben noch ausgezahlt.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    piepenbrock bautzen
  • Stadt
    Rietschen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Piepenbrockerin, lieber Piepenbrocker, die von Ihnen beschriebene Situation entspricht keinesfalls dem regulären Vorgehen in unserem Unternehmen. Bitte wenden Sie sich für eine Klärung an Ihre Niederlassungsleitung. Alternativ können Sie die Gründe für Ihre Bewertung auch gern mit Ann-Kathrin Morgener, Teamleiterin Wissensmanagement, erläutern. Sie erreichen Frau Morgener unter a.morgener@piepenbrock.de oder unter der Durchwahl 0541/5841460. Vielen Dank.

Lena Koch
Unternehmenskommunikation

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00
  • Firma
    Piepenbrock
  • Stadt
    Osnabrück
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Piepenbrockerin, lieber Piepenbrocker, vielen Dank für Ihre Bewertung. Schade, dass Sie offenbar auch negative Erfahrungen mit unserem Unternehmen gemacht haben. Gerne möchten wir mehr erfahren und Ihre Kritik noch besser verstehen können, um uns als Unternehmen weiter zu verbessern. Ann-Kathrin Morgener, kommissarische Leiterin Personalentwicklung und Recruiting, steht Ihnen unter a.morgener@piepenbrock.de oder der Durchwahl 0541/5841560 als Ansprechpartnerin hierfür gern zur Verfügung.

Steffen Menkhaus
Unternehmenskommunikation
Piepenbrock

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten
  • Firma
    Piepenbrock
  • Stadt
    Ulm
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Piepenbrockerin, lieber Piepenbrocker, herzlichen Dank für Ihre positive Bewertung! Schön, dass es Ihnen bei uns so gut gefällt und Sie sich wohlfühlen. Wir wünschen Ihnen auch weiterhin alles Gute und viel Erfolg!

Steffen Menkhaus
Unternehmenskommunikation
Piepenbrock

  • 19.Nov. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Kollegenzusammenhalt
5,00
  • Firma
    Piepenbrock Dienstleistungen GmbH + Co. KG
  • Stadt
    Kaiserslautern
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe ehemalige Piepenbrockerin, lieber ehemaliger Piepenbrocker, haben Sie vielen Dank für Ihre Einschätzung. Wir legen großen Wert auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter und nehmen Kritikpunkte daher sehr ernst. Kommen Sie daher gern noch einmal für ein persönliches Gespräch auf uns zu. Sicherlich können wir dabei eventuelle Unstimmigkeiten aufarbeiten. Darüber hinaus möchten wir uns für die positive Bewertung des Kollegenzusammenhalts bedanken.

Lena Koch
Unternehmenskommunikation

  • 17.Nov. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Piepenbrock Dienstleistungen GmbH + Co. KG
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Piepenbrockerin, lieber Piepenbrocker, vielen Dank für Ihre sehr gute Bewertung! Schön, dass es Ihnen bei uns so gut gefällt. Wir wünschen Ihnen auch weiterhin so viel Freude an Ihrem Job bei uns!

Lena Koch
Unternehmenskommunikation

  • 16.Nov. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Karriere / Weiterbildung

ein stern zuviel,nicht weiter zu empf........

Verbesserungsvorschläge

  • sinnlos

Pro

nichts

Contra

keine ahnung von kunden halten

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Piepenbrock
  • Stadt
    Leipzig
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe ehemalige Piepenbrockerin, lieber ehemaliger Piepenbrocker, vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie so negativ auf Ihre Zeit bei uns zurückblicken. Wir würden uns freuen, wenn Sie uns die einzelnen Aspekte, die zu Ihrer Einschätzung geführt haben, detaillierter erklären würden. Claudia Schopf, Leiterin Personalentwicklung und Recruiting, steht Ihnen unter c.schopf@piepenbrock.de oder der Durchwahl 0541/5841460 hierfür gern zur Verfügung.

Lena Koch
Unternehmenskommunikation

  • 14.Nov. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Eine Schande

Kollegenzusammenhalt

Nicht möglich

Interessante Aufgaben

Keine

Kommunikation

Es fühlt sich keiner verantwortlich. Sind wohl alle darauf geschult zu lügen

Umgang mit älteren Kollegen

Wir alten wurden genauso an der Nase rumgeführt wie die jungen

Gehalt / Sozialleistungen

Welche Sozialleistungen?

Arbeitsbedingungen

Miserabel

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sozial? Nicht in dieser Firma

Verbesserungsvorschläge

  • Menschenführung. Da gibt es Schulungen extra für sowas

Pro

Nix

Contra

Es wird am falschen Ende gespart. Verarsche von hinten bis vorne.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Piepenbrock Dienstleistungen GmbH + Co. KG
  • Stadt
    Kaiserslautern
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe ehemalige Piepenbrockerin, lieber ehemaliger Piepenbrocker, danke, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Einen so negativen Eindruck der Arbeitsbedingungen, wie Sie ihn schildern, nehmen wir sehr ernst – nur so können wir uns weiterentwickeln und verbessern. Wir würden uns daher freuen, wenn Sie uns die Gründe für Ihre Bewertung näher erläutern würden. Kontaktieren Sie dafür gern Claudia Schopf, Leiterin Personalentwicklung und Recruiting, unter c.schopf@piepenbrock.de oder der Durchwahl 0541/5841460. Vielen Dank.

Lena Koch
Unternehmenskommunikation

  • 12.Nov. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Vorgesetztenverhalten

Welche Vorgesetzten? Der objektleiter ist nicht da und wenn dann spielt er lieber im Büro Tischtennis oder am Handy. Die Arbeit überlässt er anderen. Und freut sich auf seine Weihnachtsprämie

Kommunikation

Objektleiter nicht da .Bezirksleitung frech. Wie soll man da kommunizieren

Arbeitsbedingungen

Miserabel. Keine richtigen Materialien da gespart wird wo es nur geht.nämlich auf Kosten vom Personal

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Sozial???????? Nicht in dieser Firma

Verbesserungsvorschläge

  • Dem objektleiter und der Bezirksleitung mal auf die Finger schauen

Pro

Nix

Contra

Unpersöhnlich

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Piepenbrock Unternehmensgruppe GmbH + Co. KG
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe ehemalige Piepenbrockerin, lieber ehemaliger Piepenbrocker, vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern sehr, dass Sie so einen so negativen Eindruck aus Ihrer Zeit bei uns mitgenommen haben. Gern würden wir Ihre Anregungen nutzen, um uns weiterzuentwickeln. Kontaktieren Sie hierzu gern Frau Schopf, Leiterin Personalentwicklung und Recruiting, unter c.schopf@piepenbrock.de oder der Durchwahl 0541/5841460. Vielen Dank. Für Ihre Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute!

Lena Koch
Unternehmenskommunikation

  • 08.Nov. 2019
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

Wir im Team sehen uns aufgrund des Außendienst´s relativ selten. Jedoch zeigt sich der zusammenhalt und die angehneme Arbeitsatmosphäre bei jedem Pflichttermin in der Niederlassung

Vorgesetztenverhalten

Meine Vorgesetzten vwerhalten sich mir gegenüber fair und schätzen meine Arbeit jeden Tag. Das zeigen Sie auch und geben mir dafür Ihr vertrauen und Ihr Wort.

Kollegenzusammenhalt

Super! Wir verstehen uns untereinander nahe zu alle sehr gut. Und auch mit den Vorgesetzten kann man mal das ein oder andere schwätzchen halten, egal ob es hier um private oder geschäftliche belange geht.

Interessante Aufgaben

Es wird nie langweilig!
Jeden Tag eine neue Herausforderung, neue Themen zum angreifen. Als OL wird es einem mit Sicherheit nie langweilig. Es gibt gute und schlechte Tage, wobei die guten bei guter Einarbeitung überwiegen. Wenn man dann sein eigenes Personal im Griff hat sind die Reklamationen von wenigen Kunden nur Nebensache.

Kommunikation

Alles wird besprochen, auch wenn es einmal nicht passt oder die Zeit drängt. Hier kann man evtl maximal nur minimal nachbessern.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere... als wann zählt man als alt?
Wir sitzen alle im gleichen Boot und rudern um voran zu kommen.
Wir unterstützen uns wenn möglich gegenseitig und helfen wo wir können ungeachtet des geschlechtes oder des alters.

Karriere / Weiterbildung

Die Weiterbildungsmaßnahmen sind sehr gut, von Schulungen für Sicherheit, Ersthelfer, Reinraumreinigung, bis hin zur Ausbildung ist alles vorhanden.
Hier nimmt das Unternhmen richtig Geld in die Hand um die vorhandenen Mitarbeiter zu Schulen und weiterzubilden.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt würde ich als durchschnittlich betrachten. Man verdient keine Millionen, nagt aber auch nicht am Hungertuch.
Ein mehr geht immer, besonder für die Verantwortung die man trägt.

Arbeitsbedingungen

Ab und zu blendet die Sonne im Auto und im Büro, aber das ist zu verkraften.
Wir haben unsere Vorgaben die wir in einem bestimmten Zeitraum erfüllen müssen, bei richtiger Planung ist dies kein Problem.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Naja... wir fahren Diesel, das wird sich so schnell auch nicht ändern. Da die Regierung Bio-Diesel aus Altfett usw nicht zulässt werden wir womöglich die nächsten Jahre weiterhin Dieselfahrzeuge betreiben.
Elektrofahrzeuge sind von Reichweite und Zuverlässigkeit einfach noch nicht ausgereift genug.

Work-Life-Balance

Klar manchmal stressig und alles zu viel, aber bei einem guten Zeitmanagment kann man sich nicht beschweren.

Image

Mal so mal so.
Es kommt stark auf die Region an in der man sich befindet. In einer gibt es überwiegend zufriedene Kunden, in der anderen überwiegend unzufriedene.

Verbesserungsvorschläge

  • Schwierig, es ist von NL zu NL unterschiedlich. Bei mir soll es so bleiben. Evtl richtige Microsoft Programme auf dem Igel wären hilfreich... Wünschen würde ich mich persönlich das neue Focus Modell :-D

Pro

Es gibt einen stätigen Vortschritt den alle miterleben dürfen.
Wir steigen immer weiter ein in die digitale Welt und werden hier bei jeder Änderung unterstützt.

Contra

Nichts

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Piepenbrock Dienstleistungen GmbH + Co. KG
  • Stadt
    Karlsruhe
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe Piepenbrockerin, lieber Piepenbrocker, vielen Dank für Ihr ausführliches und nettes Feedback. Es freut uns, dass Sie vor allem den kollegialen Zusammenhalt und das Vorgesetztenverhalten so positiv hervorheben – diese Aspekte empfinden wir als sehr wichtig. Wir wünschen Ihnen auch weiterhin alles Gute und viel Erfolg bei Piepenbrock!

Lena Koch
Unternehmenskommunikation