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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 290 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PlanetHome Group die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 598 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PlanetHome Group
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
PlanetHome Group
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

290 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    51%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    43%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    42%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    40%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    40%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    40%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bis dato sehr angenehm, jeder hilft einem und alle sehr nett!

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man erhält zeitnahe Rückmeldungen.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Seit Ende 2023 neue positive Stimmung im gesamten Unternehmen

5,0
KommunikationFührungskraft

Offen, transparent, menschlich

5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

gemeinsame Mission, gemeinsame Ziele, Ein Team

5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

HO und Rücksicht auf private Sphäre

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