129 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
129 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
PNE AG Vorstellungsgespräche
PNE
AG
129 Bewertungen von Bewerbern
Kurzfristige Bewerbung bei einem sehr herzlichen Arbeitgeber
Bewerber/inHat sich 2024 bei PNE AG in Hamburg als Treasurer beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Welche Tätigkeit bereitet mir Freude
- Wichtigstes Projekt im vergangenen Jahr
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Fehlendes Feedback nach dem Bewerbungsprozess für den Bewerber
Bewerber/inHat sich 2025 bei PNE AG in Hamburg als Werkstudent beworben.
Verbesserungsvorschläge
Gerne gebe ich hier ein Feedback für das Bewerbungsverfahren ab, aber im Gegenzug wäre es hilfreich, wenn die Bewerber ebenfalls ein ein klares und transparentes Feedback nach der Einstellentscheidung erhalten würden.
So ist es sehr undurchsichtig wieso man nun eine Zusage erhalten hat. Für andere Bewerber, die einer Absage erhielten, wäre eine Angabe von Gründen absolut angebracht.
Was ich als irritierend empfand war außerdem: Im Gespräch wurden kaum Fragen an den Bewerber selbst gerichtet, stattdessen sprachen die Interviewer fast ausschließlich von sich selbst.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Organised and structured recruiting process.
Bewerber/inHat sich 2025 bei PNE AG in Hamburg als Ingenieur beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Couldn’t really complain.
Bewerbungsfragen
- The hiring process at is well-structured and smooth, with response times generally around 1-2 weeks. Of course, how quickly things move can depend on how closely a candidate’s experience matches the role, but overall, it feels efficient and well-organized.
- The interviews are engaging and go beyond just technical discussions—they also provide a clear picture of job expectations, which makes the process feel meaningful. My role involves more interview rounds than usual, but it ultimately helps both sides get a better understanding.
- A real highlight was the opportunity to visit the office in Hamburg. Seeing the workplace in action and getting to know the team made a huge difference in understanding the company culture. Big shoutout to the HR team for arranging the visit on a relatively short notice—it was a great touch!
- Overall, the HR team is friendly, helpful, and informative, making the entire process a really positive experience. Definitely one of the smoother hiring journeys out there!
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Hervorragendes Bewerbungserlebnis
Bewerber/inHat sich 2024 bei PNE AG in Husum als Junior Accountant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Kennenlerngespräch war sehr informativ und ich habe mich direkt wohl gefühlt. Die Mitarbeiter im Bewerbungsgespräch waren sehr freundlich und professionell. Im gesamten Bild hat die PNE einen sehr positiven Eindruck auf mich hinterlassen. Ich freue mich sehr darüber, Teil dieses internationalen Unternehmens zu werden.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Leider unprofessioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei PNE AG in Hamburg als Group Treasury Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Transparente und regelmäßige Kommunikation im Bewerbungsprozess.
Einhaltung der zugesagten Zeitrahmen oder proaktive Updates bei Verzögerungen.
Mehr Wertschätzung für die investierte Zeit der Bewerber.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Tolles Kennenlerngespräch bei PNE AG
Bewerber/inHat sich bei PNE AG in Hamburg als Projektmanager Power-to-X Projekte (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Das erste Kennenlerngespräch war sehr angenehm und informativ. Das Unternehmen und der Aufgabenbereich wurden transparent dargestellt. Die Mitarbeiter von PNE waren sehr freundlich und professionell.
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Business Development Manager
Bewerber/inHat sich bei PNE AG in Hamburg als Business Development Manager International (m/f/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
- friendly environment during the interview
- I was invited for an interview 2 months after my application online. I wasn't expecting such a slow response
- was expecting more questions about my experience
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Sehr angenehmes Gespräch
Bewerber/inHat sich bei PNE AG in Cuxhaven als Initiativbewerbungen beworben.
Verbesserungsvorschläge
Man hat sich sehr wohl gefühlt. Die Mitarbeiter von PNE waren sehr freundlich und professionell.
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Hervorragendes Bewerbungserlebnis bei PNE AG
Bewerber/inHat sich bei PNE AG in Kassel als Flächenmanager Windenergie (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Mein Bewerbungserlebnis bei der PNE AG für die Position des Flächenmanagers Windenergie war durchweg positiv. Von Anfang an fühlte ich mich willkommen und wertgeschätzt. Die Kommunikation war klar und transparent, und ich wurde über jeden Schritt des Bewerbungsprozesses zeitnah informiert. Die Interviews waren professionell geführt und ermöglichten es mir, meine Fähigkeiten und Erfahrungen umfassend darzustellen. Zudem erhielt ich detaillierte Informationen über die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen der Position, was mein Interesse weiter steigerte. Insgesamt hinterließ die PNE AG bei mir einen sehr positiven Eindruck, und ich freue mich auf die Möglichkeit, Teil dieses innovativen und dynamischen Teams zu werden.
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Sehr positive Gesamterfahrung
Bewerber/inHat sich bei PNE AG in Hamburg als International Commercial Project Manager (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Bemerkenswerte Kombination aus exzellenter Vorbereitung, Professionalität und taktvollem Umgang.
Die beiden Interviewer zeigten ein beeindruckendes Maß an Kompetenz und Sensibilität. Ihre Fragen waren fundiert, einfallsreich und zeugten von einem tiefen Verständnis des Themas. Ihre Art, die Fragen zu stellen und zuzuhören, war von Respekt und Wertschätzung geprägt.
Insgesamt ein exzellentes Beispiel für professionelle Kommunikation und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.