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POCO 
Einrichtungsmärkte 
GmbH
Bewertung

Nicht weiter zu Empfehlen"Viernheim"

1,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei poco domäne gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Um ehrlich zu sagen wüsste ich nichts was dafür spricht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Klimaanlage

Verbesserungsvorschläge

Klimaanalge

Arbeitsatmosphäre

Eher wenig, es wirt erwartet das man sich bis zu Tote schafft.

Kommunikation

Wichtige Information bekommt mann ehr zu Spät.

Kollegenzusammenhalt

Da wir auf Provision Arbeiten kann es nicht zu einen zusammen halt kommen.

Work-Life-Balance

Auf Grund der Arbeitszeiten leidet das Familien leben enorm. Das Privat leben ist dahin. Kein Work Life Balance !!!!

Vorgesetztenverhalten

Leider nicht es kommt sehr spät zu einer Entscheidung.

Interessante Aufgaben

Ja

Gleichberechtigung

Leider nicht man versucht es so zu verkaufen allerdings gibt es gewisse Mitarbeiter die Bevorzugt werden.

Umgang mit älteren Kollegen

Dazu kann ich nichts Sagen

Arbeitsbedingungen

Dazu kann ich nur sagen SEHR
SEHR SEHR ALT

Umwelt-/Sozialbewusstsein

???????????????????

Gehalt/Sozialleistungen

Mann wirt ausgebeutet man soll 6 Tätigkeiten machen, aber nur ein Gehalt bekommen.

Image

Nein über der hälfte der Belegschaft ist TOT unglücklich.

Karriere/Weiterbildung

Nein es werden Versprechung gemacht und am Ende nicht eingehalten.

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Arbeitgeber-Kommentar

Martin TreptowAbteilungsleiter Recruiting und Personalentwicklung

Wir bedauern, dass Sie Ihre Zeit in unserer Filiale in Viernheim so wahrgenommen haben. Wir arbeiten stets daran, uns als Unternehmen weiterzuentwickeln und zu verbessern, daher raten wir unseren Mitarbeitern, Probleme innerhalb des Teams oder mit den Arbeitsbedingungen offen anzusprechen. Nur so können wir daran arbeiten.
Arbeitszeiten von montags bis samstags und auch am Nachmittag/Abend sind üblich bei POCO, da wir unseren Kunden ermöglichen möchten, uns auch nach der Arbeit und am Wochenende zu besuchen. Wir bemühen uns, durch eine 5-Tage-Woche und Überstundenabbau nach Absprache dennoch eine flexible Freizeitplanung zu erreichen.

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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