94 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
94 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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94 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Gute Rahmenbedingungen, aber menschlich und organisatorisch enttäuschend
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pöppelmann GmbH & Co. KG (Lohne / Deutschland) in Lohne gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele neue Maschinen, Interessante Technologien und echt tolle Belegschaft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr schlechte Gehalts/Lohn Struktur. Es werden keine Entscheidung getroffen oder nicht auf die Mitarbeiter gehört. Menschen werden bis in den Burnout getrieben.
Verbesserungsvorschläge
Vetternwirtschaft unterbinden. Es muss endlich etwas passieren. Viele Kollegen sind schon gegangen oder überlegen zu gehen. Viel schlechter kann das Betriebsklima nicht werden.
PP X das war wohl nichts ist ein gängiger Spruch.
Arbeitsatmosphäre
Die meisten Kollegen sind echt Top. Vorgesetzte eher naja.
Image
Wird immer schlechter. Nach Außen wird viel gemacht. Die Belegschaft ist aber sehr unzufrieden. Das bekommt man immer öfter auch außerhalb der Firma mit.
Work-Life-Balance
Es wird sehr viel erwartet. Früher anfangen, länger machen, am Wochenende arbeiten. Urlaub zu bekommen ist oft ein Krampf.
Karriere/Weiterbildung
An eine neue Stelle zu kommen ist fast unmöglich. Außer durch Vetternwirtschaft. Man bekommt teilweise nicht mal eine Rückmeldung bei einer Bewerbung.
Weiterbildung sind dagegen gut.
Gehalt/Benefits
Manche sind schon über 10 Jahre im Betrieb und sind immer noch nicht bei 100% in deren Lohngruppe. Es werden immer wieder Gründe gesucht wenig oder keine Prozente zu geben. Gehalt ist ok in geht aber besser.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es werden gesundheitsschädliche Stoffe und Produkte verarbeitet – teilweise ohne ausreichende/gar keine Absaugung direkt an den Maschinen.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen sind Top.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sollen genauso knüppeln wie junge Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Vetternwirtschaft triffst ganz gut. Viele sind absolut nicht geeignet für den Job.
Teilweise sind einfachste Gesetzte nicht bekannt. Es kann auch mal gebrüllt werden.
Schwerwiegende Entscheidung werden einen aufgebrummt und am liebsten soll man dazu nichts schlechtes sagen/nur Ja sagen. Nur um es wenige Tage später wieder zu verwerfen. Kritikfähig sieht anders aus. Es werden immer mehr Vorgesetzte eingestellt. Probleme werden nicht an der Wurzel angepackt sondern eher abgewartet.
Kaum Strukturen. Es wird sich nicht um Angelegenheiten gekümmert. Teilweise wartet man Jahre auf die einfachsten Dinge. Auf jeder Führungsebene wird nur noch gegeneinander gekämpft. Keiner übernimmt Verantwortung.
Arbeitsbedingungen
Zwar viele neue Maschinen. Es ist aber alles zugebaut. Man kommt nirgendwo dran.
Im manchen Hallen sind Lüftungs/Klimaanlagen vorhanden.
Im manchen nicht. Bei 35 Grad Außentemperatur können es ganz entspannt 40 Grad und mehr werden. Zwischen den Maschinen auch mehr.
Keine Rücksicht auf die Gesundheit: Selbst bei bestehenden Verletzungen und während des laufenden Heilungsprozesses wird erwartet und gefordert, schwere körperliche Arbeiten auszuführen.
Kommunikation
Transparenz fehlt meistens
Gleichberechtigung
Es gab Fälle bei denen Frauen bewusst keine Lohnanpassung gegeben wird weil diese Schwanger werden können.
Interessante Aufgaben
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Als ich 2021 angefangen bin wurde mir direkt geholfen viel beigebracht auch mein Allgemeinwissen hat sich verbessert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Pöppelmann Kunststoff- Technik Beteiligungs- GmbH in Lohne gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Ja also das arbeitsklima ist perfekt
Kollegenzusammenhalt
Zusammen halt ebenso gut
Kommunikation
Kommunikation ist auch sehr gut
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich kann das unternehmen weiterempfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Pöppelmann GmbH & Co. KG (Lohne / Deutschland) in Lohne gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen und super Zusammenhalt. Support und gute Atmosphäre
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nett und freundlich, klare Ansagen und gute Bezahlung. Arbeit ist langweilig.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Pöppelmann Kunststoff- Technik Beteiligungs- GmbH in Lohne gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Industriehalle, aber das was man erwartet
Image
Angesehen in der Umgebung
Work-Life-Balance
Einfache schichtauswahl
Karriere/Weiterbildung
Schwer Fuß zu fassen
Gehalt/Benefits
Gutes Gehalt mit Zuschüssen bei bestimmten Schichten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kunststoff Firma
Kollegenzusammenhalt
Kann ich nicht bewerten, man hatte nicht viel mit anderen zu tun außer ablöse
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht bewerten
Vorgesetztenverhalten
Freundlich und direkt, mit klaren Ansagen
Arbeitsbedingungen
Dem Standard entsprechend alles in Ordnung
Kommunikation
Wurde immer informiert
Gleichberechtigung
Gut
Interessante Aufgaben
Bandarbeit
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Alte Lorbeeren helfen irgendwann nicht mehr.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Pöppelmann GmbH & Co. KG in Lohne gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Alte Denkweise über Board werfen und unbedingt in der Teamleiter.-, Personalleiterebene aufräumen, und umstrukturieren.
Dem Personal vertrauen und zuhören!
Arbeitsatmosphäre
Wird durch fragwürdige Entschuldigungen und Maßnahmen zerstört
Image
Es wird sich auf alten Lorbeeren ausgeruht
Work-Life-Balance
Unflexibel und nicht mehr zeitgemäß
Karriere/Weiterbildung
Kompliziert, teilweise nur „Ja sagern“ gewehrt
Gehalt/Benefits
Der alte Schein ist trügerisch
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ist in Ordnung
Kollegenzusammenhalt
Noch teilweise vorhanden. Wird aber stetig weniger
Vorgesetztenverhalten
Festgefahrene und alte Sichtweisen ohne großartige Personalführung
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel Indie Jahre gekommen, Neuanschaffungen nur schwer oder gar nicht durchzusetzen
Kommunikation
Leider fast nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Ist gegeben
Interessante Aufgaben
Umfangreiches Portfolio
Umgang mit älteren Kollegen
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Ausbildung bei Pöppelmann macht Spaß.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Industriekauffrau bei Pöppelmann GmbH & Co. KG in Lohne absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Edenred Karte
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Mehrfachbewertung
Wer schon angenehmer da zu arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pöppelmann GmbH & Co. KG in Lohne gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Sich mal wieder aufs wesentliche konzentrieren
Arbeitsatmosphäre
Neue Strukturen sind nicht gut fürs Team
Image
Mehr Schein als sein
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten ist ein Fremdwort. Durch zu kleine Teams und zu viel Arbeit sind Überstunden die Regel.
Karriere/Weiterbildung
Trotz mehrfacher Nachfrage nicht möglich. Stellen werden oft durch Kontakte besetzt.
Gehalt/Benefits
Ab einem gewissen Zeitpunkt keine Gehaltserhöhung mehr möglich. Schlechter tariflicher Vertrag. Irgendwann keine Verbesserung mehr möglich egal wie gut man ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird mehr nach außen gespielt als es in Wirklichkeit ist
Kollegenzusammenhalt
War schon besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Wen man nicht mehr funktioniert wird mal weg rationalisiert
Vorgesetztenverhalten
Zu hohe Erwartungen. Sehr viel Druck.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz ohne Tageslicht. Schlechte / alte Ausstattung
Kommunikation
Kommunikation nur in eine Richtung. Mitarbeiter werden nicht wahrgenommen.
Gleichberechtigung
Normal aber geht besser
Interessante Aufgaben
Oft Eintönige und sinnlose Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Bisschen mehr geht immer aber solider arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pöppelmann GmbH & Co. KG in Lohne gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bietet, wo möglich, wirklich viel Flexibilität
Verbesserungsvorschläge
Alt eingesessene Personalstrategien dürfen gerne etwas aufgelockert werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut gemeint, nicht so gut gemacht. Viele gute Ideen, aber es wird kaum umgesetzt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Pöppelmann GmbH & Co. KG in Lohne gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele neue Ideen und viele freundliche Worte
Verbesserungsvorschläge
Mehr ehrliche Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als Sein
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Pöppelmann GmbH & Co. KG in Lohne gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Entlohnung für wenig Arbeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung nur über Geld.
Verbesserungsvorschläge
Externe Führungskräfte statt immer nur interne hochzuloben.
Image
Nach außen hin deutlich besser als intern.
Work-Life-Balance
Zeit absitzen und ab nach Hause.
Gehalt/Benefits
Sehr gute Entlohnung für wenig Arbeit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Branche wackelt, die Mitarbeiter sind verunsichert und die Führungskräfte gehen nicht mit gutem Beispiel voran.
Kollegenzusammenhalt
Gute Kollegen, weil alle das lockere Arbeitsleben genießen.
Vorgesetztenverhalten
Viele Versprechungen, aber viele überforderte Führungskräfte.
Kommunikation
Infos bekommt man ausreichend.
Interessante Aufgaben
Lockerer Job, keine Auslastung, Wohlfühloase ohne Stress
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 94 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Pöppelmann durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte). 82% der Bewertenden würden Pöppelmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 94 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 94 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Pöppelmann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.